Adriana Maria Vieira Mollica

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  • Última atualização do currículo em 23/03/2018


Possui graduação em Pedagogia pela Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Ubá (1988), graduação em Administração de Empresas pelo Instituto Mantenedor de Ensino Superior da Bahia (2012) e mestrado em Ciência da Educação - UNISAL (2017). Atualmente é professor titular da Faculdade Ubaense Ozanam Coelho nos cursos de graduação e pós graduação. Coordenadora do Curso de Pedagogia e Coordenadora do NAE (Núcleo de Atendimento ao Estudante), na mesma instituição. Especialista em Administração Escolar, Supervisão Pedagógica, Orientação Educacional e metodologia do Ensino Superior na FAFIU/Ubá. Especialista em Gestão Estratégica de RH pela Faculdade Machado Sobrinho de Juiz de Fora. Especialista em Educação, gestão e Tecnologias pela Faculdade das Américas. (Texto informado pelo autor)


Identificação


Nome
Adriana Maria Vieira Mollica
Nome em citações bibliográficas
MOLLICA, A. M. V.

Endereço


Endereço Profissional
Associação Educacional Ozanan Coelho S C Ltda, Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.
Rua Adjalme da Silva Botelho, 20
Seminário
36500-000 - Uba, MG - Brasil
Telefone: (32) 35395600
URL da Homepage: http://


Formação acadêmica/titulação


2014 - 2017
Mestrado em Ciência da Educação.
UNISAL, UNISAL, Paraguai.
Título: Utilização das redes sociais em sala de aula e desempenho acadêmico nas disciplinas cursadas no segundo psemestre de 2015: um estudo de caso com os alunos de Administração da Fagoc/MG - Brasil,Ano de Obtenção: 2017.
Orientador: Prof Dr Lourdes Calderini de Garay.
Palavras-chave: Aprendizagem; Avaliação; Currículo; Educação.
Grande área: Ciências Humanas
Setores de atividade: Educação.
2016 - 2017
Especialização em Educação Gestão e Tecnologias. (Carga Horária: 390h).
Faculdade das Américas, FDA, Brasil.
Título: A utilização das redes sociais eletrônicas em sala de aula: Um estudo de caso com os professores do curso de Administração da Fagoc..
Orientador: Rosendo Freitas de Amorim.
2005 - 2006
Especialização em Gestão estratégica de RH. (Carga Horária: 360h).
Faculdade Machado Sobrinho, FMS, Brasil.
Título: MOTIVAÇÃO E SATISFAÇÃO NA EDUCAÇÃO PROFISSIONAL: um estudo de caso com os alunos do SENAI/Ubá.
Orientador: Márcia Praga.
1992 - 1992
Especialização em Supervisão Pedagógica.
Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Ubá, FAFIU, Brasil.
1991 - 1991
Especialização em Pós Graduação - Metodologia do Ensino Superior.
Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Ubá, FAFIU, Brasil.
1990 - 1990
Especialização em Orientação Educacional.
Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Ubá, FAFIU, Brasil.
1988 - 1988
Especialização em Administração Escolar.
Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Ubá, FAFIU, Brasil.
2009 - 2012
Graduação em Administração de Empresas.
Instituto Mantenedor de Ensino Superior da Bahia, IMES, Brasil.
1985 - 1988
Graduação em Pedagogia.
Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Ubá, FAFIU, Brasil.




Formação Complementar


2009 - 2009
Extensão universitária em Administração. (Carga horária: 12h).
Faculdade Ubaense Ozanam Coelho, FAGOC, Brasil.
2009 - 2009
Seminário Reg das CPAs. (Carga horária: 8h).
INEP Instituto Nac de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP, Brasil.
2008 - 2008
Oficial de Ouvidoria/Ombudsman. (Carga horária: 32h).
Associação Brasileira de Ouvidores, ABO, Brunei.
2007 - 2007
Metodologia do Trabalho Científico. (Carga horária: 4h).
Faculdade Ubaense Ozanam Coelho, FAGOC, Brasil.
2007 - 2007
Desempenho de Excelência. (Carga horária: 8h).
Associação Brasileira de Tecnologia Educacional, ABT, Brasil.
2007 - 2007
Ser Professor. (Carga horária: 4h).
Faculdade Ubaense Ozanan Coelho, FAGOC, Brasil.
2006 - 2006
Marketing Pessoal. (Carga horária: 30h).
SENAI Didatix, SENAI, Brasil.
2006 - 2006
Atendimento ao Pùblico. (Carga horária: 60h).
Federação das Indústrias do Estado de Santa Catarina, FIESC, Brasil.
2006 - 2006
Superando desafios num mar de competitividade. (Carga horária: 4h).
Serviço Brasileiro de Apoio à Micro e Pequena Empresa, SEBRAE, Brasil.
2005 - 2005
SIPAT - Semana Interna de Prevenção de Acidentes. (Carga horária: 20h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2004 - 2004
Programa de Formação de Novas Lideranças. (Carga horária: 24h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2004 - 2004
Primeiros Socorros. (Carga horária: 4h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2004 - 2004
Marketing Competitivo. (Carga horária: 4h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2004 - 2004
Programa Intel de Educação para o futuro. (Carga horária: 40h).
Fundação Bradesco, BRADESCO, Brasil.
2004 - 2004
Seminário Internacional de Educação e Tecnologia. (Carga horária: 16h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2004 - 2004
Ergonomia e Qualidade de Vida. (Carga horária: 8h).
Faculdade Ubaense Ozanan Coelho, FAGOC, Brasil.
2003 - 2003
Formação de Voluntários das Gerais. (Carga horária: 8h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2003 - 2003
Leitura da Norma NBR ISO 9001/2000. (Carga horária: 7h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2002 - 2002
Formação e desenvolvimento de Supervisores. (Carga horária: 56h).
Manager Assessoria em recursos Humanos, MANAGER, Brasil.
2002 - 2002
Formação de Consultores p/ o Projeto do Pólo Movel. (Carga horária: 28h).
Serviço Brasileiro de Apoio à Micro e Pequena Empresa, SEBRAE, Brasil.
2002 - 2002
Gestão do conhecimento e desafios da educação. (Carga horária: 16h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2002 - 2002
Formação de Formadores para Capacitação emVoluntar. (Carga horária: 32h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2002 - 2002
Empretec. (Carga horária: 54h).
Serviço Brasileiro de Apoio à Micro e Pequena Empresa, SEBRAE, Brasil.
2002 - 2002
Introdução Aos Conceitos de Qualidade Total. (Carga horária: 20h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
2002 - 2002
Curso Liderar. (Carga horária: 48h).
Serviço Brasileiro de Apoio à Micro e Pequena Empresa, SEBRAE, Brasil.
1999 - 1999
Reeditores de Educação Ambiental. (Carga horária: 24h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
1999 - 1999
Perpectivas da Nova Ldb. (Carga horária: 40h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
1999 - 1999
Meios e Eventos de Ensino e Aprendizagem II. (Carga horária: 40h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
1999 - 1999
Projeto Petra. (Carga horária: 18h).
Cfp José Alencar Gomes da Silva, SENAI-UBÁ, Brasil.
1998 - 1998
Empreendedorismo. (Carga horária: 16h).
Instituto Euvaldo Lodi MG, IEL, Brasil.
1998 - 1998
Excelência do Trabalhador Rede. (Carga horária: 172h).
Itatiaia Móveis S A, ITATIAIA MÓVEIS, Brasil.
1998 - 1998
Criatividade e Inteligência Emocional. (Carga horária: 8h).
Cfp José Alencar Gomes da Silva, SENAI-UBÁ, Brasil.
1998 - 1998
Como Vender Melhor Usando a Inteligência Emocional. (Carga horária: 8h).
Cfp José Alencar Gomes da Silva, SENAI-UBÁ, Brasil.
1998 - 1998
Marketing Pessoal e Profissional. (Carga horária: 8h).
Cfp José Alencar Gomes da Silva, SENAI-UBÁ, Brasil.
1998 - 1998
Como Obter a Cooperação Técnica. (Carga horária: 8h).
Cfp José Alencar Gomes da Silva, SENAI-UBÁ, Brasil.
1998 - 1998
Pdg Programa de Desenvolvimento Gerencial. (Carga horária: 40h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
1997 - 1997
Gerenciamento de Projetos. (Carga horária: 8h).
Fundação Cristiano Otoni, FCO, Brasil.
1997 - 1997
5s Ambiente da Qualidade na Educação. (Carga horária: 8h).
Fundação Cristiano Otoni, FCO, Brasil.
1997 - 1997
Método de Melhoria. (Carga horária: 16h).
Fundação Cristiano Otoni, FCO, Brasil.
1996 - 1996
Twi 1ª 2ª e 3ª Fases. (Carga horária: 45h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.
1995 - 1995
Meios e Eventos de Ensino Aprendizagem. (Carga horária: 40h).
Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais, FIEMG, Brasil.


Atuação Profissional



Faculdade Ubaense Ozanam Coelho, FAGOC, Brasil.
Vínculo institucional

2016 - Atual
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora do Curso de Pedagogia, Carga horária: 20

Vínculo institucional

2012 - Atual
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora do NAE, Carga horária: 12

Vínculo institucional

2002 - Atual
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 8, Regime: Dedicação exclusiva.


Escola Polegarzinho Maternal Pré-Escolar ltda, POLEGARZINHO, Brasil.
Vínculo institucional

1992 - 1994
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Supervisora Escolar, Carga horária: 20


SENAI - Departamento Regional de Minas Gerais, SENAI/DR/MG, Brasil.
Vínculo institucional

1994 - 2007
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Orientador Educacional, Carga horária: 40


Tcil Móveis Ltda, TCIL, Brasil.
Vínculo institucional

2007 - 2007
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 44


Secretaria do Estado de Minas Gerais, SEMG, Brasil.
Vínculo institucional

1986 - 1995
Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20



Áreas de atuação


1.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia.
2.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.
3.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
4.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Estratégica.
5.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Organização Sistemas e Métodos.


Idiomas


Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Inglês
Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.


Prêmios e títulos


2011
Professora Destaque, FAGOC.
2010
Professora Destaque, FAGOC.
2009
Professora Destaque, Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.
2008
Professora Destaque, Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.
2007
Professora Destaque, Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.
2004
Professora Destaque, Faculdade Ubaense Ozanan Coelho.


Produções



Produção bibliográfica
Artigos completos publicados em periódicos

1.
MOLLICA, A. M. V.2016MOLLICA, A. M. V.; FERREIRA, G. G. . TURNOVER NO MERCADO DE TRABALHO MUNDIAL. Revista Científica Fagoc Multidisciplinar, v. vol. 1, n., p. 67-76, 2016.

2.
MOLLICA, A. M. V.2016MOLLICA, A. M. V.; RODRIGUES, M. F. C. . ESTRESSE E QUALIDADE DE VIDA NO AMBIENTE LABORAL: um estudo de caso em uma agência do sistema bancário brasileiro. Caderno Científico FAGOC de Graduação e Pós Graduação, v. 2, p. 38-46, 2016.

Textos em jornais de notícias/revistas
1.
MOLLICA, A. M. V.. Como encarar o mercado de trabalho. Revista FATO, Ubá - Minas Gerais, 01 dez. 2016.

Trabalhos completos publicados em anais de congressos
1.
MOLLICA, A. M. V.; COELHO, T. C. . A implantação de disciplinas a distância numa instituição de ensino superior. In: II Seminário de Gestão e Avaliação da Educação, 2016, Juiz de Fora. II Seminário de Gestão e Avaliação da Educação, 2016.

2.
MOLLICA, A. M. V.. Papel e importância do design instrucional em uma plataforma de ensino-aprendizagem. In: II Congresso Internacional de Educação Superior a Distância, 2016, São João Del Rey. II Congresso Internacional de Educação Superior a Distância, 2016.

Resumos expandidos publicados em anais de congressos
1.
MOLLICA, A. M. V.; CONDE, P. P. ; ARTHIDORO, L. A. ; PEREIRA, C. O. ; SILVA, G. R. C. . A AFETIVIDADE NO UNIVERSO DA ALFABETIZAÇÃO: pilar consolidando o processo de ensino-aprendizagem. In: Mostra de Trabalhos em Educação FAGOC - Vol II, 2017, Ubá. Mostra de Trabalhos em Educação FAGOC, 2017. v. II.

2.
MOLLICA, A. M. V.; SILVA, E. T. ; COSTA JUNIOR, J. S. ; GANDRA, L. A. . PRÁTICAS DE ÉTICA ENTRE PROFESSORES E ALUNOS: DESAFIOS NO CONVÍVIO SOCIAL - OCASO DOS ALUNOS DE PEDAGOGIA DA fAGOC. In: Mostra de Trabalhos em Educação FAGOC, 2017, Ubá. Mostra de Trabalhos em Educação FAGOC, 2017. v. II.

3.
MOLLICA, A. M. V.; ROCHA, L. A. A. C. ; BAIA, J. W. ; RUFATO, L. ; ROCHA, L. ; PASSAROTO, A. . LUDICIDADE NO CONTEXTO DA ALFABETIZAÇÃO: estratégia de ensino elencada ao despertar de novos aprendizados. In: Mostra de Trabalhos em Educação FAGOC, 2017, Ubá. Mostra de Trabalhos em Educação FAGOC, 2017. v. II.

Resumos publicados em anais de congressos
1.
ROCHA, L. A. A. C. ; MOLLICA, A. M. V. . A educação inclusivista face aos paradigmas educacionais no cenário da educação especial brasileira. In: IV Seminário Acadêmico e Científico do Centro Universitário Estácio Juiz de Fora, 2017, Juiz de Fora. IV Seminário Acadêmico e Científico do Centro Universitário Estácio Juiz de Fora, 2017.

2.
MOLLICA, A. M. V.; COSTA, N. C. ; BRESSAN, J. M. ; CIRIBELI, J. P. ; MASSARDI, W. O. . RECRUTAMENTO E SELEÇÃO POR COMPETÊNCIA: um estudo de caso na Instituição Financeira S/A. In: MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017, Ubá. MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017. v. II. p. 1-1.

3.
MOLLICA, A. M. V.; COSTA, N. C. . A UTILIZAÇÃO DAS REDES SOCIAIS ELETRÔNICAS EM SALA DE AULA: um estudo de caso com os professores do curso de Administração da FAGOC. In: Mostra de Trabalhos Científicos FAGOC, 2017, Ubá. Mostra de Trabalhos Científicos FAGOC, 2017. v. II. p. 1-1.

4.
MOLLICA, A. M. V.; COSTA, N. C. ; MARTINS, G. C. ; PIRES, V. A. V. ; CIRIBELI, J. P. . RELACIONAMENTO FRANQUEADO-FRANQUEADOR: um estudo com franquias na cidade de Ubá. In: MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017, Ubá. MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017. v. II.

5.
MOLLICA, A. M. V.; COELHO, T. C. ; MARTINS, A. C. ; SILVA, G. R. C. ; ROCHA, L. S. V. ; FATEIXA, M. C. . SE FORMAR OU CRIAR O FILHO? O apoio da FAGOC para conciliar os estudos e a gestação. In: MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017, Ubá. MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017. v. II. p. 1-1.

6.
MOLLICA, A. M. V.; COELHO, T. C. ; MARTINS, A. C. ; SILVA, G. R. C. ; ROCHA, L. S. V. ; FATEIXA, M. C. . EVASÃO NO ENSINO SUPERIOR E O PROJETO RETOMADA DA FAGOC. In: MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017, Ubá. MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017. v. II. p. 1-1.

7.
MOLLICA, A. M. V.; COELHO, T. C. ; MARTINS, A. C. ; SILVA, G. R. C. ; ROCHA, L. S. V. ; FATEIXA, M. C. . CURRÍCULO E TECNOLOGIAS DA INFORMAÇÃO E DA COMUNICAÇÃO: DESAFIOS E POSSIBILIDADES. In: MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017, Ubá. MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017. v. II. p. 1-1.

8.
MOLLICA, A. M. V.; SAMPAIO, L. M. ; FERREIRA, G. G. ; COELHO, T. C. ; MARTINS, A. C. ; SILVA, G. R. C. ; ROCHA, L. S. V. ; FATEIXA, M. C. . A FORMAÇÃO CONTINUADA DE PROFESSORES: OS RESULTADOS DAS PRÁTICAS DA FAGOC. In: MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017, Ubá. MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017. v. II. p. 1-1.

9.
MOLLICA, A. M. V.; COELHO, T. C. ; MARTINS, A. C. ; SILVA, G. R. C. ; ROCHA, L. S. V. ; FATEIXA, M. C. . O DESEMPENHO ACADÊMICO NO ENSINO SUPERIOR E O PRÊMIO ALUNO DESTAQUE FAGOC EM 2017 1. In: MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017, Ubá. MOSTRA DE TRABALHOS CIENTÍFICOS FAGOC, 2017. v. II. p. 1-1.

10.
MOLLICA, A. M. V.. A influência do salário na rotatividade de pessoal: um estudo de caso na empresa MS. In: VIII Semana Unificada Fagoc, 2016, Ubá. VIII Semana Unificada Fagoc, 2016.

11.
MOLLICA, A. M. V.. As técnicas de recrutamento e seleção para a contratação de funcionários: um estudo de caso na empresa Móveis Apollo. In: VIII Semana Unificada Fagoc, 2016, Ubá. VIII Semana Unificada Fagoc, 2016.

12.
MOLLICA, A. M. V.. A liderança no ensino superior: um estudo de caso do curso de Administração da Fagoc- Ubá-MG. In: VIII Semana Unificada Fagoc, 2016, Ubá. VIII Semana Unificada Fagoc, 2016.

13.
MOLLICA, A. M. V.. O impacto da política de participação nos lucros na motivação dos funcionários: um estudo de caso no Supermercado Linhares. In: VIII Semana Unificada Fagoc, 2016, Ubá. VIII Semana Unificada Fagoc, 2016.

14.
MOLLICA, A. M. V.. Fatores que causam os acidentes e incidentes de trabalho: um estudo de caso na Indústria de Alimentos S.A. In: VIII Semana Unificada Fagoc, 2016, Ubá. VIII Semana Unificada Fagoc, 2016.

15.
MOLLICA, A. M. V.. Análise do setor de PCP na MINASKRAFT INDÙSTRIA DE EMBALAGENS LTDA.: um estudo de caso. In: VIII Semana Unificada Fagoc, 2016, Ubá. VIII Semana Unificada Fagoc, 2016.

16.
MOLLICA, A. M. V.. Análise da estrutura física e pedagógica: o caso sobre as pessoas com deficiência na Fagoc. In: I Mostra Científica do Curso de Pedagogia, 2016, Ubá. Mostra de Trabalhos em Educação, 2016.

17.
MOLLICA, A. M. V.. Inclusão de pessoas com deficiência: um estudo de caso da escola Tânus Féres. In: I Mostra Cientifica de Pedagogia, 2016, Ubá. Mostra de Trabalhos em Educação, 2016.

18.
MOLLICA, A. M. V.. Educação Jovens e adultos em Ubá: o perfil do aluno e a influência no mercado de trabalho. In: I Mostra Cientifica, 2016, Ubá. Mostra de trabalhos em Educação, 2016.

19.
MOLLICA, A. M. V.. Análise dos modelos pedagogicos inovadores do século XXI: a sala invertida e a educação a distancia. In: I mostra Cientifica de Pedagogia, 2016, Ubá. Mostra de trabalhos em Educação, 2016.

20.
MOLLICA, A. M. V.. Analise das principais dificuldades de aprendizagem: o caso da escola Nely de Oliveira. In: I Mostra Cientifica, 2016, Ubá. Mostra de Trabalhos em educação, 2016.

21.
MOLLICA, A. M. V.. Uma analise do processo de alfabetização: O caso da escola Pio XI. In: I Mostra Cientifica de Pedagogia, 2016, Ubá. Mostra de trabalhos em Educação, 2016.

22.
MOLLICA, A. M. V.. Análise do perfil dos estudantes de graduação em Pedagogia: um estudo de caso da FAGOC. In: I Mostra Cientifica de Pedagogia, 2016, Ubá. Mostra de trabalhos em Educação, 2016.

23.
MOLLICA, A. M. V.. Evasão dos alunos no ensino Médio: o caso da Escola Estadual Raul Soares. In: I Mostra Cientifica, 2016, Ubá. Mostra de Trabalhos em educação, 2016.

24.
MOLLICA, A. M. V.. Tecnicas ludicas no processo pedagogico: um estudo de caso da creche Dulcineia Serrato. In: I Mostra Cientifica de Pedagogia, 2016, Ubá. Mostra de trabalhos em educação, 2016.

25.
MOLLICA, A. M. V.. Educação inclusiva' para quem?Desafios e perspectivas. In: I Mostra Cientifica de Pedagogia, 2016, Ubá. Mostra de trabalhos em euducação, 2016.

Apresentações de Trabalho
1.
SOARES, L. A. ; MOLLICA, A. M. V. ; HUMMEL, T. L. ; MELLO, R. M. ; MARTINS, J. ; MOLLICA, A. M. V. . Papel e importância do designer instrucional em uma plataforma de ensino-aprendizagem. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

2.
MOLLICA, A. M. V.. Como Participar de um Processo Seletivo. 2010. (Apresentação de Trabalho/Outra).


Demais tipos de produção técnica
1.
MOLLICA, A. M. V.. Revista Científica Fagoc Multidisciplinar. 2016. (Editoração/Outra).

2.
MOLLICA, A. M. V.. Revista Científica Fagoc Saúde. 2016. (Editoração/Outra).

3.
MOLLICA, A. M. V.. Revista Científica Fagoc Jurídica. 2016. (Editoração/Outra).

4.
MOLLICA, A. M. V.. Caderno FAGOC de Graduação e Pós-Graduação. 2016. (Editoração/Outra).

5.
MOLLICA, A. M. V.. Desenvolvendo Pessoas em T&D. 2007. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação).

6.
MOLLICA, A. M. V.. Liderança nos tempos atuais. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação).

7.
MOLLICA, A. M. V.. Motivação para a Qualidade. 2003. .

8.
MOLLICA, A. M. V.. Atendimento a Cliente. 2003. .

9.
MOLLICA, A. M. V.. Relações Humanas no Trabalho. 2003. .

10.
MOLLICA, A. M. V.. Meios e Eventos de Ensino e Aprendizagem. 2002. .

11.
MOLLICA, A. M. V.. Relações Humanas no Trabalho II. 2002. .

12.
MOLLICA, A. M. V.. Capacitação de Supervisores. 2000. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

13.
MOLLICA, A. M. V.. Capacitação de Supervisores. 1999. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação).

14.
MOLLICA, A. M. V.. Comunicação. 1998. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

15.
MOLLICA, A. M. V.. Comunicação. 1998. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação).

16.
MOLLICA, A. M. V.. Relações Humanas noTrabalho. 1998. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Educação).

17.
MOLLICA, A. M. V.. Relações Humanas no Trabalho. 1996. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Demais trabalhos
1.
MOLLICA, A. M. V.. Diagnóstico do Setor de Confecção do APL de Ubá e Região. 2005.

2.
MOLLICA, A. M. V.. Consultora do APL Moveleiro. 2003.

3.
MOLLICA, A. M. V.. Vídeo de Secretária Recepcionista. 2002.



Bancas



Participação em bancas de trabalhos de conclusão
Trabalhos de conclusão de curso de graduação
1.
MOLLICA, A. M. V.; COSTA JUNIOR, J. S.; CIRIBELI, J. P.. Participação em banca de Wesley de Almeida mendes.Satisfação dos Clientes do Supermercado Santana. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

2.
MOLLICA, A. M. V.; CIRIBELI, J. P.. Participação em banca de Igor Pacheco Faria.Implantação do fluxo de caixa: um estudo de caso na empresa perubiti. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

3.
MOLLICA, A. M. V.; CIRIBELI, J. P.; COSTA JUNIOR, J. S.. Participação em banca de Kelen Demartini.Os impactos do estágio não obrigatório na vida acadêmica: o caso dos alunos da Fagoc. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

4.
MOLLICA, A. M. V.; CIRIBELI, J. P.; COSTA JUNIOR, J. S.. Participação em banca de Mayla Pires Xavier.Gerenciamento do estoque de matéria prima da empresa Vip Estofadso. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

5.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Ohanna Cristina Souza Fidelis."Análise política da arrecadação de IPTU: um estudo em municípios de pequeno porte". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

6.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Cirlene Aparecida de Almeida."Prevalência de consumo de bebidas alcoólicas em uma empresa de limpeza e coleta de lixo no município de Ubá-MG". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

7.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Daniella Ferreira de Oliveira."INBOUND MARKETING E CAMPANHAS PATROCINADAS: O uso do Facbook como ferramenta de visibilidade da Faculdade Governador Ozanam Coelho- FAGOC". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

8.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Ingrid Alves Costa."DESAFIOS DO EMPREENDEDORISMO FEMININO:o caso da Kukixo Jeans Moda Infantil". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

9.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Thaiany Michelly de Souza Lima."LIDERANÇA NO PROCESSO DA MATEMÁTICA: um estudo de caso com alunos medalhistas da OBMEP na Escola Terezinha Pereira Dores do Turvo-MG". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

10.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Luciana Mello Paes."ACIDENTES DE TRABALHO NO ESTADO DE MINAS GERAIS: uma análise dos dados da Previdência Social". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

11.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Sabrina de Oliveira Ferreira."ESTATÍSTICAS DOS ACIDENTES DO TRABALHO NO BRASIL". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

12.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Úrsula Melo Delazari."RELAÇÃO ENTRE DESEMPREGO E ENDIVIDAMENTO DAS FAMÍLIAS BRASILEIRAS". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

13.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Carlos Magno Santos Marques."COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL AFETIVO:um estudo de caso na empresa familiar Frigoparma". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

14.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Edmilson Alves Venâncio Filho."O OLHO DO DONO ENGORDA O GADO?Relação entre a presença do dono no meio da produção e a produtividade". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

15.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Felipe Gabriel de Andrade Massardi."SEGMENTAÇÃO EMPRESARIAL PELAS VARIÁVEIS COMUNICAÇÃO VERDE E COMPORTAMENTO AMBIENTAL: aplicação de análise de correspondência no Polo Moveleiro de Ubá". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

16.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Glasiane do Carmo Martins."RELACIONAMENTO FRANQUEADO-FRANQUEADOR: um estudo com franquias na cidade de Ubá-MG". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

17.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Jaciane Macelino dos Reis."CONTRIBUIÇÃO DO ESTÁGIO CURRICULAR PARA A APRENDIZAGEM: percepção de alunos do curso de administração da FAGOC". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

18.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Jéssica Maria Bressan."RECRUTAMENTO E SELEÇÃO POR COMPETÊNCIA: um estudo de caso na Instituição Financeira S/A". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

19.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Luana de Oliveira Dias."ANÁLISE DE LIQUIDEZ DAS INSTITUIÇÕES FINANCEIRAS LISTADAS NA BOLSA DE VALORES". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

20.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Luiz Felipe Valente."Análise da satisfação dos clientes: um estudo de caso aplicado na Newmar Materiais de Construção LTDA". 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

21.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Danielle dos Santos Teixeira Siqueira.Análise da percepção dos colaboradores em relação aos beneficios oferecidos sobre a motivação. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

22.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Guilherme Souza Gonçalves.Gestão da meritocracia e sua aplicabilidade nas empresas. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

23.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de SILVA, Adriana Boaventura da.FINANÇAS E CONTROLADORIA: um estudo de caso sobre a situação econômico-financeira do Lar Comunitário São Vicente de Paulo. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

24.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de RAMOS ALMEIDA, Ranyelli.PADRONIZAÇÃO DO PROCESSO LOGÍSTICO DE ENTREGA: estudo de caso da Confecção de Roupas Via Única Jeans de Guidoval/MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

25.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Madalleine Costa Lima.Análise do desempenho de uma empresa de artefatos de concreto em relação aos principais concorrentes do estado de Minas Gerais.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

26.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Thayse Galvão de Oliveira.Análise dos produtos vendidos pela empresa Gravina Sports Ltda. com base na curva ABC.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

27.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Vitor Marcato.A aplicacação do benchmarking na empresa Biscoito de Polvilho Marcato: uma análise do micro cenário empresarial.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

28.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Luziane Almeida.Análise de clima organizacional: uma pesquisa realizada na Blumond Jeans Ltda.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

29.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Gabriel Diniz Teixeira.Análise de comércio internacional das empresas de móveis de Ubá.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

30.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Maria Ribeiro Silva.Como a qualidade no atendimento impacta nas vendas: um estudo de caso na empresa Mosaico Acessórios para moda.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

31.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Wesley de Almeida Mendes.Dissonância Cognitiva: uma abordagem mercadológica sobre os conflitos entre atitude e o comportamento do consumidor.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

32.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Clodomir Castro.Gestão Pública: um estudo de caso sobre as atividades desempenhadas e suas competências na Divisão de Treinamento e Desenvolvimento na administração municipal de Ubá-MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

33.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Rodrigo Rodrigues Ganda.Markenting Esportivo: um estudo de caso do Esporte Clube Itararé. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

34.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Fabrícia Pereira Caetano.O setor de pesquisa e desenvolvimento (P&D) como fator estratégico e diferencial competitivo: um estudo de caso na empresa Via Única Jeans.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

35.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Juliana de Paula Carneira Barletta.Plano de carreira do funcionário público: Um estudo de caso na Prefeitura Municipal de Ubá - Secretária do Desenvolvimento Social.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

36.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Tiago Leocadio Ramos.Análise da rotatividade das gerações baby boomer, x e y com carteira assinada em Ubá. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

37.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Flaviani de Miranda Lana.ANÁLISE DAS IMPLICAÇÕES DO PROGRAMA DE SEGURANÇA DO TRABALHO: estudo de caso em uma empresa de móveis de grande porte de Ubá. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

38.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Thaís Silva de Oliveira.O IMPACTO FINANCEIRO DE UMA POSSÍVEL IMPLANTAÇÃO DA POLÍTICA DE CARGOS E SALÁRIOS EM UMA CONFECÇÃO: um estudo de caso na empresa Via Ùnica Jeans. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

39.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Bruna de Assis Arruda.OS PROCESSOS DE RH NAS PEQUENAS EMPRESAS FAMILIARES: um estudo de caso da Drogaria Jansen Ltda.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

40.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Jeniffer Ferreira de Castro.UMA ANALISE DA SATISFAÇÃO DOS CLIENTES DA EMPRESA CASTROCAR SOM E ACESSÓRIOS. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

41.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Izabela Cristina Araújo.ANÁLISE DOS PRINCIPAIS FATORES QUE LEVAM Á FIDELIZAÇÃO NA VITALIZAÇÃO DOS SERVIÇOS CONTÁBEIS: um estudo de caso na Contal Contabilidade.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

42.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Diego dos Santos Francisco.AVALIAÇÃO DA QUALIDADE DOS SERVIÇOS PRESTADOS DO MERCADO MATIAS NA VISÃO DE SEUS CLIENTES: um estudo de caso. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

43.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Bruna Silva Machado.ANÁLISE DO IMPACTO DOS BENEFÍCIOS OFERECIDOS SOBRE A MOTIVAÇÃO: estudo de caso de uma empresa de móveis em Ubá/MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

44.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Jaqueline Mazzone Alves Bonato.A RELAÇÃO ENTRE INFLAÇÃO E FATURAMENTO:um estudo de caso na empresa SC Supermercado Ltda. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

45.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Willian Mendonça Coelho.AVALIAÇÃO DA EVOLUÇÃO DO NÍVEL DE CONSCIENTIZAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DA IMOP INDUSTRIA DE MÓVEIS PASCHOALINO LTDA. QUANTO A AULTILIZAÇÃO DE EPI. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

46.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Thiago Jacob Frontino.AVALIAÇÃO DO CLIMA ORGANIZACIONAL APÓS O PROCESSO DE MUDANÇA DE GESTÃO :estudo de caso de uma indústria de tintas. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

47.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Marielle Conceição de Jesus Veríssimo.SATISFAÇÃO E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO; um estudo de caso na Prefeitura Municipal de Senador Firmino. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

48.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de José Marco Antônio de Oliveira Fernandes.MOTIVAÇÃO DOS PROFESSORES DE UMA ESCOLA PÚBLICA MUNICIPAL EM SENADOR FIRMINO-MG :um estudo de caso. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

49.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Flavielle Freitas Stampini.TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: um estudo de caso sobre a implantação do Projeto Novos Horizontes da empresa Móveis S/A. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

50.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Flaviani de Miranda lana.INVESTIMENTOS E BENEFÍCIOS DA SEGURANÇA DO TRABALHO: um estudo de caso em uma empresa de móveis de grande porte de Ubá. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

51.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Laura Nascimento Jabuor.MUDANÇA ORGANIZACIONAL E ESTRESSE : um estudo de caso no setor administrativo de uma empresa de móveis do interior do estado de MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

52.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Láiza Peres Cristiano.DETENTOS EM RELAÇÃO DE TRABALHO COM PARCERIA RENUMERADA: um estudo na Empresa de Móveis Ltda. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

53.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Elaine AP. Neves de Abreu.A IMPORTÂNCIA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE ALIMENTAÇÃO E NUTRIÇÃO: um estudo de caso na empresa ALB Ltda.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

54.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Bruna Assis Arruda.A IMPORTÂNCIA DO RH NAS EMPRESAS FAMILIARES: um estudo de caso na Drogaria Jansen Ltda. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

55.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Elaine AP. Neves de Abreu.A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO EM UNIDADES DE ALIMENTAÇÃO E NUTRIÇÃO: um estudo de caso na empresa ALB Cia. e Ind. de Produtos Alimentícios Ltda.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

56.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Laura Nascimento Jabour.MUDANÇA ORGANIZACIONAL: um estudo de caso no setor administrativo de uma empresa de móveis do interior do estado de Minas Gerais. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

57.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de ALEX SANDRO DE OLIVEIRA SILVA.A INFLUÊNCIA DA GESTÃO DO PROCESSO NA SATISFAÇÃO DOS PROFESSORES DA FAGOC, NA CONDIÇÃO DE CLIENTES DA SECRETARIA ACADÊMICA. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

58.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de ANA CLÁUDIA GONÇALVES DE SOUZA.O GRAU DE SATISFAÇÃO DOS CLIENTES DA M. G. S ARMARINHO LTDA.: um estudo de caso. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

59.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de ANA KARULINA DE PAULA.ANÁLISE DA VIABILIDADE DE IMPLANTAÇAO DE UMA EMPRESA DE PLÁSTICOS INJETADOS NA CIDADE DE UBÁ - MG.. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

60.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de ANA PAULA DA SILVA.ANÁLISE DOS RESULTADOS DOS TREINAMENTOS OFERECIDOS NA EMPRESA GOODY INDÚSTRIA DE ALIMENTOS S/A: um estudo de caso. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

61.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de FERNANDA CRISTINA LOPES.GESTÃO ESTRATÉGICA COMO UM FATOR DETERMINANTE DE SUCESSO NA ADMINISTRAÇÃO DA AABB-UBÁ: um estudo de caso. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

62.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de MARILAINE OLIVEIRA REIS HENRIQUE.ANÁLISE DOS FATORES QUE INFLUENCIAM A PERMANÊNCIA DO COLABORADOR NUMA ORGANIZAÇÃO: um estudo de caso da Unierre. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

63.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de MARLUCE DE OLIVEIRA VALENTE.A IMPLANTAÇÃO DO SISTEMA ABC DE CUSTOS NA METALÚRGICA GG: um estudo de caso. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

64.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de VANUSA DE PAULA.ANÁLISE DA EFICIÊNCIA DO ATENDIMENTO BASEADA NO SISTEMA DE INFORMAÇÃO DE UMA EMPRESA VAREJISTA DO RAMO DE MATERIAIS DE CONSTRUÇÃO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

65.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Priscila Marques Amaral.O Turnover na empresa de Móveis S/A: uma análise dos motivos de desligamento. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

66.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de João Paulo Oliviera Lavorato.As incompatibilidades de determinadas práticas religiosas. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

67.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Heitor da Siva Fourax.Os impactos da feira de Móveis de MG - FEMUR nas vendas das empresas de Guidoval. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

68.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Francine Lopes Elerati.A parceria entre a prefeitura Municipal de Guidoval e agricultores familiares. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

69.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Thaís Espósito Miranda.O planejamento estratégico das empresas do primeiro polo moveleiro de MG. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

70.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Maria do carmo Gouvea Lopes.As intervenções da ACIU Ubá. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

71.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Guilherme Martins Fernandes.A destinação dos resíduos sólidos industriais da Madereira S/A. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

72.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Josiele das Graças Leocádio da Silva.Análise das implicações do processo de incorporação da percepção dos colaboradores: o caso da COOPEMATA. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

73.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Fabiano lamas Consentino.Processo de recrutamento e Seleção: um estudo de caso da Eletrotânia Ltda. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

74.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Patricia Alves Bonfá.Motivação no ambiente de trabalho: um estudo de caso no Banco do Brasil da cidade de Piraúba. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

75.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Simone Sperandio.O crescimento da Ind de Móveis Tubulares. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

76.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Gilberto Lucas Martins.Análise do proceso de recrutamento e seleção: um estudo de caso no Grupo Lopas. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

77.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Clariana Barreto Daminao Soares.Fatores que influenciam os Consumidores quanto ao uso de Telefonia Móvel. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

78.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Tatiane Padovani.A parceria intersetorial como forma de promover o desenvolvimento social: um estudo de caso do Programa ArtEducação. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

79.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Max Emiliano Costa Fateixa.Administração de estoques: um estudo de caso da empresa Móveis Bettio. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

80.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Éder de Assis Nogueira.Preservação ambiental: um estudo de caso sobre a atuação da Senametal Ltda no manejo de resíduos industriais. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

81.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Ângela Maria Caneschi.A comunidade e as empresas diante de impactos sócio-ambientais: o caso Sier Móveis Ltda. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

82.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Moisés Machado Schletz.Análise das ações promocionais: um estudo de caso da empresa Weth Comércio e Serviços Ltda. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

83.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Everton Fazollo de Souza.Análise do perfil dos agentes da economia informal: o caso do município de Ubá. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

84.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Antônio Carlos Costa.A sucessão empresarial familiar: um estudo de caso na empresa Luan Madeiras Ubá/MG. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

85.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Atílio José Geraldo.Utilização do plano de negócios: um estudo de caso da Rede Minas. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

86.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Ricardo trindade Liquer.Atendimento: um estudo de caso da Empresa Wâmea Material Elétrico e Hidráulico Ltda. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

87.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Everson Madu Gaia.Fidelização do cliente no mercado moveleiro de Ubá/MG. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho.

88.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Fernanda Lopes Moreira.A inclusão de alunos deficientes auditivos no ensino regular,especificamente nas aulas de EFI no município de Ubá - 36p.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Licenciatura em Educação Física) - Faculdade Ubaiense Olzanan Coelho.

89.
MOLLICA, A. M. V.. Participação em banca de Ana Cláudia de Melo.O lúdico como fator de motivação na aprendizagem no ensino fundamental escolar - 24p. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Licenciatura em Educação Física) - Faculdade Ubaiense Olzanan Coelho.




Eventos



Participação em eventos, congressos, exposições e feiras
1.
"Debate Interdisciplinar: A reforma da Previdência- PEC 28/2016". 2017. (Outra).

2.
Aprendendo a Atender e Trabalhar com Pessoas com Deficiênciza. 2017. (Outra).

3.
Educação Superior no Século XXI: Inovação e Sustentabilidade. 2017. (Congresso).

4.
IV Encontro de Educadores - Da cognição à criatividade: os desafios da formação docente. 2017. (Encontro).

5.
1º Simpósio AEE - Atendimento Educacional Especializado. 2016. (Simpósio).

6.
Congresso Brasileiro da Educação Superior Particular. 2016. (Congresso).

7.
Forum Nacional do Ensino Superior Particular Brasileiro.Forum Nacional do Ensino Superior Particular Brasileiro. 2016. (Outra).

8.
IV Seminário Acadêmico e Científico do Centro Universitário Estácio. 2016. (Seminário).

9.
Avaliação por Competências. 2015. (Seminário).

10.
Como obter o CPC e IGC. 2015. (Seminário).

11.
CPA / Ouvidoria e NAP. 2015. (Seminário).

12.
Curso de Suporte Básico de Vida. 2015. (Outra).

13.
O amigo certo nas horas incertas.Suporte Básico de Vida. 2015. (Outra).

14.
Recredenciamento da Fagoc. 2015. (Seminário).

15.
Revisao da Portaria 40. 2015. (Seminário).

16.
Os 13 passos para o Sucesso. 2014. (Seminário).

17.
Treinamento Metodologias Ativas de Ensino. 2014. (Seminário).

18.
Como participar de uma seleção para uma vaga de emprego. Como participar de uma seleção para uma vaga de emprego. 2013. (Congresso).

19.
A Petrobrás Qualidade de Seg, meio Amb e Saúde e tec do petróleo. 2012. (Outra).

20.
2° Ciclo de Educação Continuada. 2011. (Outra).

21.
Apresentação do Projeto: Primeira Exportação. 2011. (Outra).

22.
Curso Aprender a Empreender. 2011. (Outra).

23.
Curso Contratação de Trabalhadores. 2011. (Outra).

24.
Curso D Olho na Qualidade. 2011. (Outra).

25.
Curso Empreendor Individual. 2011. (Outra).

26.
III Semana Acadêmica Unificada Fagoc. 2011. (Congresso).

27.
Fórum Mineiro de Administração. Fórum Mineiro de Administração. 2010. (Congresso).

28.
II Semana Unificada FAGOC.Eficiência Organizacional com foco em RH. 2010. (Outra).

29.
Mini curso Como Participar de um Processo Seletivo.Como Participar de um Processo Seletivo. 2010. (Outra).

30.
Mini curso Como Participar de um Processo Seletivo.Como Participar de um Processo Seletivo. 2010. (Outra).

31.
Seminário Regional das CPAs. 2009. (Seminário).

32.
Encontro regional de Ciências Contábeis.Como participar de um Processo Seletivo. 2008. (Encontro).

33.
I Encontro Regional de Ciências Contábeis.Recursos Humanos nas organizações. 2007. (Encontro).

34.
II Encontro Regional de Gestão Empresarial.Regional de Gestão Empresarial. 2006. (Encontro).

35.
Onde estamos, aonde queremos chegar..Seminário de educação SESI/SENAI. 2006. (Seminário).

36.
Palestra de Combate à Incêndios.Palestra Combate à Incêndio. 2005. (Outra).

37.
1ª SIPAT SENAI Ubá.Palestra Ginástica Laboral. 2004. (Outra).

38.
4ª Mostra de resultados do CCQ.4ª Mostra de resultados do CCQ. 2004. (Encontro).

39.
III Encontro nacional dos Técnicos em Segurança do Trabalho.III Encontro Nacional dos Técnicos em Segurança do Trabalho. 2004. (Encontro).

40.
Preparando-se para o mercado.Empregabilidade no Terceiro Milênio. 2002. (Seminário).

41.
1º Meeting Empresarial.1º Meeting Empresarial - Século XXI: A maior invenção é você. 2000. (Encontro).

42.
EDUCAR 2002. 9º Congresso Internacional de Educação - EDUCAR 2002. 2000. (Congresso).

43.
IV Fórum de Contabilidade. O profissional do novo milênio. 1998. (Congresso).

44.
IV Seminário Internacional de Formação Profissional.IV Seminário Internacional de Formação Profissional. 1998. (Seminário).

45.
Perpectivas e Implicações na nova LDB.Perpectivas e Implicações na nova LDB. 1998. (Seminário).

46.
1ºFórum Nacional de Adolecência, Educação e Trabalho.1ºFórum Nacional de Adolecência, Educação e Trabalho. 1997. (Seminário).



Orientações



Orientações e supervisões concluídas
Trabalho de conclusão de curso de graduação
1.
Laíza Peres Cristiano. Detentos em relação de trabalho com parcerias remuneradas: um estudo de caso em uma empresa de móveis.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

2.
Flavielle Freitas Stampini. Treinamento e desenvolvimento: estudo de caso sobre a implantação do projeto Novos Horizontes da empresa S/A. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

3.
OLIVEIRA, Alessandra Avim. PROGRAMA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO COMO UM DIFERENCIAL COMPETITIVO PARA VENDEDORES DE LOJA: um estudo de caso na Loja Indie. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

4.
PINTO, Ana Paula da Silva. A GESTÃO DOS PROCESSOS DE TRABALHO NO CENTRO DE REFERÊNCIA ESPECIALIZADO DE ASSISTÊNCIA SOCIAL ? CREAS ? VISCONDE DO RIO BRANCO/MG. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

5.
PROVEZANO, Alessandra Carone. A RESILIÊNCIA NAS ORGANIZAÇÕES COMO UM FATOR DE RETENÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

6.
FERREIRA, DANIEL WAQUIM. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DA COMUNICAÇÃO INSTITUCIONAL: um estudo de caso do Conselho Municipal de Saúde de Ubá. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

7.
NEIVA, Clemilson Alves. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL COMO FORMA DE IDENTIFICAR TALENTOS: um estudo de caso com os funcionários em período de experiência da Indústria de Alimentos X. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

8.
TOLEDO, Cristiane Alves. NÍVEL DE PRODUÇÃO DO SETOR TEXTIL DA CIDADE DE ASTOLFO DUTRA E SUA RELAÇÃO COM A EMPREGABILIDADE. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

9.
SILVA, Danielle Aparecida da. FATORES QUE CAUSAM OS ACIDENTES E INCIDENTES DE TRABALHO: um estudo de caso na Indústria de Alimentos S.A. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

10.
GONÇALVES, Gabriela Ferreira. TURNOVER NO MERCADO DE TRABALHO MUNDIAL. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

11.
MONTEZE,Guilherme Padovani. TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO ATRAVÉS DAS DINÂMICAS DE GRUPO. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

12.
PROCÓPIO, João Robson Barroso. O IMPACTO DA POLÍTICA DE PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS: um estudo de caso no Supermercado Linhares. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

13.
ALMEIDA, Juliana de Oliveira. MOTIVAÇÃO NA ORGANIZAÇÃO: um estudo de caso com os colaboradores da PLAMEF. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

14.
ALMEIDA, Laura. PROCESSO DE SELEÇÃO COMO FORMA DE DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL: um estudo de caso na empresa X. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

15.
PADILHA, Luiz Adauto Júnior. A LIDERANÇA NO ENSINO SUPERIOR: Um estudo de caso com o coordenador do curso de administração na visão dos professores e líderes de turma.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

16.
COELHO, Marcelle da Silva. A POLÍTICA DE BENEFÍCIOS DO SERVIDOR PÚBLICO MUNICIPAL E A MOTIVAÇÃO NO TRABALHO: um estudo de caso sobre a Prefeitura Municipal de Visconde do Rio Branco - MG. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

17.
RODRIGUES, Maria Fernanda de Castro. ESTRESSE E QUALIDADE DE VIDA NO AMBIENTE LABORAL: um estudo de caso em uma agência do sistema bancário brasileiro. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

18.
SOUZA, Mariana Gonçalves de. A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS COMO INSTRUMENTO DE INCLUSÃO DA PESSOA PORTADORA DE DEFICIÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHO. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

19.
BENTO, Mariângela. AS TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PARA A CONTRATAÇÃO DE FUNCIONÁRIOS: um estudo de caso na empresa Móveis Apollo. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

20.
TOLEDO, Marister de Oliveira. UNIVERSIDADE CORPORATIVA COMO FERRAMENTA ESTRATÉGICA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: estudo de caso com uma funcionária da agência do Banco de Brasil de Guarani. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

21.
FONSECA, Mazoel. GESTÃO DE DESEMPENHO E MERITOCRACIA: estudo de caso em uma seguradora de Minas Gerais. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

22.
RAIMUNDO, Patrícia Carla. TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: estratégias para o crescimento organizacional. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

23.
OLIVEIRA, Rafaela Soares. A LIDERANÇA NAS ORGANIZAÇÕES CONTEMPORÂNEAS. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

24.
SANTANA, Ricardo Ribeiro. A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO FINANCEIRO E DO FLUXO DE CAIXA PARA A PERMANÊNCIA NO MERCADO. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

25.
MURTA, Roberta Moreira. A INFLUÊNCIA DO SALÁRIO NA ROTATIVIDADE DE PESSOAL: um estudo de caso na empresa MS. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

26.
RODRIGUES, Rubens Pereira. O FATOR HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES NO QUE DIZ RESPEITO À MOTIVAÇÃO. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

27.
GUIMARÃES, Ruth Dutra. TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES: comportamentos e atitudes. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

28.
ALMEIDA, Samandha Ferreira. O CRESCIMENTO PROFISSIONAL A PARTIR DO INGRESSO NO ENSINO SUPERIOR: um estudo de caso dos estudantes da cidade de Rodeiro em Ubá. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

29.
MARTINS, Sara Helena. A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO PARA MELHORIA DO ATENDIMENTO AOS CLIENTES: um estudo de caso na empresa Leão Confecções Ltda.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

30.
SANTOS, Tatiene Dias. A SATISFAÇÃO DO CLIENTE COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO NAS EMPRESAS. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

31.
MONTEZZI, Thamires. TRABALHO HUMANIZADO ORGANIZACIONAL: um estudo de caso com a Analista de RH da empresa de Móveis X. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

32.
ANTONUCCI, Pedro Mollica. SIMULAÇÃO DA PRODUTIVIDADE DE UMA OFICINA DE REPARAÇÃO AUTOMOTIVA. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

33.
Souza, Hebert Simões de. OS BENEFÍCIOS DA HIDRATAÇÃO ANTES, DURANTE E APÓS A ATIVIDADE FISICA. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

34.
SILVEIRA, Alexandre. ANALISE DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: Um estudo de caso dos colaboradores que atuam no setor de Compras e Suprimentos da Empresa de Móveis de Madeira Ltda.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

35.
VIVEIROS, Caroline Dias. QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: um estudo de caso na Concor Contabilidade Ltda.. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Pòs graduação em Gestão de Pessoas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

36.
Daniely Gomes Teixeira. A oferta de produtos orgânicos: uma análise de sua aceitação no mercado. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

37.
Bruna de Assis Arruda. Os processos de RH nas pequenas empresas familiares: um estudo de caso da Drogaria Jansen Ltda. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

38.
Eliane Aparecida Neves de Abreu. A importância do treinamento e desenvolvimento em unidades de alimentação e nutrição: um estudo de caso da empresa ALB Cia.e Ind. de Produtos Alimentícios Ltda.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

39.
Vanessa Cerdeira Rocha. Clima organizacional: Estudo de uma fábrica de móveis de escritório de Ubá-MG.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

40.
Lílian Alves Teixeira. O clima organizacional na Empresa de Moveis S.A de Tocantins.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

41.
Laura Nascimento Jabor. Mundança organizacional: um estudo de caso no setor administrativo de uma empresa de móveis do interior de Minas Gerais.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

42.
Thaís Silva de Oliveira. O impacto financeiro de uma possível implantação da política de cargos e salários em uma confecção: um estudo de caso na empresa Via Única Jeans.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

43.
Flaviane de Miranda Lana. Análise das implicações do programa de segurança no trabalho: estudo de caso em uma empresa de moveis de grande porte de Ubá.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

44.
José Marco Antonio de Oliveira Fernandes. Motivação dos professores de uma escola pública municipal em Senador Firmino- MG: um estudo de caso.. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

45.
Samara de Souza Dias. Analise do Clima Organizacional: um estudo de caso na empresa Marfrei Estofados.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

46.
Valdina de Paula Fernandes. Fatores que afetam a satisfação do Cliente na Logística: um estudo de caso na Parma Shop.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

47.
Francinilia Menegrete. Programa de Alimentação do Trabalhador: um estudo de caso na Ind. de Moveis S/A.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

48.
Caroline Dias Viveiros. Qualidade de Vida no Trabalho: um estudo de caso na Concor Contabilidade Ltda.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

49.
Lidileia Aparecida Ferraz da Fonseca. O impacto dos horários alternados na qualidade de vida do trabalhador: um estudo de caso com os frentistas do Posto Chuveirão de Ubá-MG.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

50.
Láis Viveiros Soares. Rotatividade de funcionários: um estudo de caso em uma empresa de móveis de grande porte do APL de Ubá.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

51.
Luana da Silva Magaton. O mercado ciclístico de Ubá: um estudo de caso com os clientes da Diver Bike.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

52.
Gabriela Mendes Melo. Remuneração: um estudo de caso com os formandos de Administração da FAGOC.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

53.
Cláudio Condé Augusto da Silva. Excelência no atendimento bancário: um estudo comparativo acerca do atendimento bancário de Ubá e Astolfo Dutra.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

54.
Bruno de Souza Gonçalves. Concorrência, preço e fidelização: uma análise sobre representação comercial de cosméticos.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

55.
Marcelo Lima Bortot. Decisão de Compra: fatores motivadores que levam os consumidores a optarem pela Ótica Precisão.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

56.
Wanderson de Almeida Mendez. Organizações empresariais e economia verde: realidade e desafios na era digital. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

57.
Gabriel Siqueira Henrique. O perfil de consumo de calçados femininos das clientes da empresa Scarpa Calçados.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

58.
Wallace Oliveira Castro. Avaliação do retorno financeiro: uma mensuração com base no custo e no tempo de produção. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

59.
Wagner Cendeira Rocha. Análise do nível de satisfação dos clientes da papelaria Mape Ltda. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

60.
Deyvison Fernandes. Atendimento ao Cliente: um estudo de caso na empresa Mercado Martins.. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

61.
Filipe Pinto Miquilito. O comportamento do consumidor verde: realidades e perspectivas de um nicho de mercado em expansão. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

62.
Wilker Gomes Soares. O aprimoramento do processo de recrutamento e seleção: um estudo de caso na empresa Meu Sonho Materiais de Construção.. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

63.
Clariana Barreto Daminao Soares. Fatores que influenciam os consumidores quanto ao uso de Telefonia Móvel. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

64.
Keylla Moreira da Silva. Estudo sobre o relacionamento interpessoal nas equipes de trabalho: o caso da ferkyt Metais Ltda. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

65.
Catiusia Marques ferreira. Marketing de relacionamento: um estudo de caso na Ind de Móveis palmeiras em Ubá/MG. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

66.
Lilia maria Pereira de Oliveira. Análise sobre a imp de implementar um setor de RH: um estudo de caso na Ind de Móveis Apolo S/A. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

67.
Marlucci Cintra Ramos. Processo de fidelização de clientes: um estudo de caso na concessionária Motauto. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

68.
Nara Dornellas Scher. A satisfação do colaboradores ao programa motivacional do banco Itaú S/A: um estudo de caso. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

69.
Rosa Maria Lopes Lima. Análise do impacto da inveja no ambiente de trabalho. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

70.
Aline Aparecida Lopes Rodrigues. A viabilidade de implantação do plano de cargos e salários: um estudo de caso da empresa Greice Móveis Ltda. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

71.
Claudio Gonzaga Quírico. A importância da fidelização de clientes para uma empresa de pequeno porte: um estudo de caso na empresa JM Campos Ltda. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

72.
Gustavo Ruela Passos. Atendimento ao cliente: umestudo de caso na Transpotadora Eureka. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

73.
Roberta Kelly da Silva. Estudo sobre aceitação damarca Itallian Hairtech pelos profissionais de Ubá. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

74.
Marcella Andrade Venâncio. A importância da aplicação do Marketing na Ind de Móveis Novo Horizonte. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

75.
Vivian Barros da Costa. A importância da formação profissional do SENAI-Ubá no desenvolvimento do pólo moveleiro de Ubá. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

76.
Rachel Cursi Pereira. Análise dos tomadores de crédito de Ubá. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

77.
Eloisa Massardi Mendes. Análise da percepção dos colavoradores quanto à implantação da participação dos resultados: o caso Carioca Ind e Com. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

78.
Sonia Vieira Andrade. Desenvolvimento Técnico e Comportamental dos Vendedores da PAROPAS. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

79.
Leandra Cristina Pinheiro. MOTIVAÇÃO E SATISFAÇÃO NO TRABALHO: um estudo de caso na empresa Magalhães Garcia Contadores Associados S/S. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

80.
Everson Mandu Gaia. Fidelização do cliente no mercado moveleiro de Ubá/MG. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

81.
José Sérgio Costa Júnior. Criação de um sistema integrado de avaliação e controle da competitividade de arranjos produtivos locais: SIACCOM. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

82.
Yolanne Ferreira Rodrigues. Satisfação no atendimento: um estudo de caso do SCAA de Ubá/MG. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

83.
Josiane Aparecido de Souza. Estresse no trabalho em Nível gerencial: um estudo de caso em instituições financeiras de Ubá/MG. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

84.
Sidineia Gorete Pacheco. Análise da seleção por competência para técnicos em enfermagem no Hospital São Vicente de Paulo. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

85.
Regis Rodolfo Zócoli Raimundo. Análise do grau de motivação como fator de influência na produtividade: um estudo de caso da Empresa Ferkyt Metais ltda. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.

86.
Sávyo Samor Carneiro. Análise do processo de recrutamento e seleção da Indústria de Móveis Apolo S/A. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdade Ubaense Ozanam Coelho. Orientador: Adriana Maria Vieira Mollica.



Outras informações relevantes


- Consultoria e treinamento nas áreas de humanas e liderança da Itatiaia Móveis S/A de 1996 à 2006;;
- Consultoria e treinamento na área de Relações Humanas no trabalho e Liderança na Rio Branco Alimentos S/A (Pif Paf), de 1998 à 2006;
- Gerente de RH da empresa TCIL Móveis;
- Consultora de RH em várias empresas (em andamento)



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