Angelo Accorsi Moreira

Bolsista de Doutorado do CNPq

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  • Última atualização do currículo em 16/04/2018


Ângelo Accorsi possui graduação em Psicologia pela Universidade do Vale do Rio dos Sinos UNISINOS (2003); especialização em Psicologia com abordagem em Ontopsicologia na Universidade Estatal de São Petersburgo UESP Rússia (2011), mestrado em Psicologia Social na Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul PUCRS (2011), é Doutorando em Psicologia Clinica pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo PUCSP . Vinculou-se à Universidade do Vale do Rio dos Sinos (UNISINOS) em 2014, onde é Professor Assistente, dedicando-se ao ensino em nível de Graduação e Pós Graduação, em cursos da Escola de Gestão e Negócios da Unisinos, nas áreas Administração de Empresas, Gestão Comercial, Processos Gerenciais e Gestão de Recursos Humanos. É docente na Faculdade Antonio Meneghetti em Cursos de Graduação e Pós Graduação nas áreas da Administração, Pedagogia, Direito e Sistemas de Informação. É Sócio Diretor da empresa Accorsi Consultoria e da Impare Educação. Consultor Organizaconal. Atua no Núcleo Interdisciplinar de Pesquisa (NIP) da Faculdade Antonio Meneghetti. Desenvolve projetos na área da Aprendizagem, Desenvolvimento de Competências Socioemocionais, Liderança e Empreendedorismo, Gestão Estratégica de Recursos Humanos, Formação de Executivos e de Jovens, Orientação Profissional e Desenvolvimento de Carreira. É Coaching com Formação e Certificação pela Sociedade Brasileira de Coaching (SBC). (Texto informado pelo autor)


Identificação


Nome
Angelo Accorsi Moreira
Nome em citações bibliográficas
ACCORSI, A.;MOREIRA, A. A.

Endereço


Endereço Profissional
Accorsi Consultoria.
Rua Oniotan, 490
Recanto Maestro
97230000 - São João do Polêsine, RS - Brasil
Telefone: (55) 30259553
URL da Homepage: http://www.accorsiconsultoria.com.br


Formação acadêmica/titulação


2016
Doutorado em andamento em Psicologia (Psicologia Clínica).
Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, PUC/SP, Brasil.
Orientador: Marlise Aparecida Bassani.
Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil.
2009 - 2010
Mestrado em Programa de Pós-Graduação da Faculdade de Psicologia da Pontifícia Universi.
Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, PUCRS, Brasil.
Título: Aprendizagem nas Organizações: a relação entre líder gestor e colaboradores estratégicos,Ano de Obtenção: 2011.
Orientador: Dr. Nedio Seminotti.
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil.
Palavras-chave: Liderança; Aprendizagem; Organizações; Complexidade; Vigotski; Edgar Morin.
Grande área: Ciências Humanas
Setores de atividade: Atividades profissionais, científicas e técnicas; Atividades administrativas e serviços complementares; Educação.
2008 - 2011
Especialização em Especialização Profissional em Psicologia com Orie. (Carga Horária: 628h).
Universidade Estatal de São Petersburgo, UESP, Rússia.
Título: Abordagem Pedagógica à Formação de Pessoas nas Organizações.
2003 interrompida
Graduação interrompida em 2005 em Artes Cênicas Licenciatura.
Universidade Federal do Rio Grande do Sul, UFRGS, Brasil.
Ano de interrupção: 2005
1996 - 2002
Graduação em Psicologia.
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
Título: O Teatro Como Dispositivo de Vontade de Potência.
Orientador: Simone Mainieri Paulon.




Formação Complementar


2012 - 2012
Personal & Professional Coaching. (Carga horária: 90h).
Sociedade Brasileira de Coaching, SBC, Brasil.
2009 - 2009
Controle e Registro Acadêmico de IES. (Carga horária: 21h).
Consultoria em Assuntos Educacionais, CONSAE, Brasil.
2007 - 2007
Treinamento Avançado de Vendas. (Carga horária: 12h).
Cooperativa de Trabalho dos Profissionais de Venda do Brasil Ltda, CIACOOP, Brasil.
2007 - 2007
Planejamento Estratégico e Gestão de Negócios. (Carga horária: 11h).
Santana - Escola de Empreendedores, SANTANA, Brasil.
2005 - 2005
Extensão universitária em Oficina de Teatro. (Carga horária: 60h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2004 - 2004
Extensão universitária em Servir: Como Estabelecer a Cultura de Serviço ao C. (Carga horária: 8h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2004 - 2004
Extensão universitária em Processo de Mudança Organizacional. (Carga horária: 12h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2004 - 2004
Técnicas de Apresentação. (Carga horária: 20h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2001 - 2001
Extensão universitária em Eneagrama Caminho para o Autoconhecimento. (Carga horária: 12h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2001 - 2001
Extensão universitária em Nietzsche como Psicólogo. (Carga horária: 12h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2001 - 2001
Extensão universitária em Italiano VII. (Carga horária: 45h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2001 - 2001
Psicossomática - O que é isto?. (Carga horária: 24h).
Paramédica - Serviços em Saúde, PARAMÉDICA, Brasil.
2001 - 2001
Italiano VI. (Carga horária: 45h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2000 - 2000
Extensão universitária em Cosmovisão do Xamanismo. (Carga horária: 8h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2000 - 2000
Extensão universitária em Curso de Técnica Vocal. (Carga horária: 18h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2000 - 2000
Extensão universitária em Medicina Caseira: Fitoterapia. (Carga horária: 12h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2000 - 2000
Extensão universitária em Italiano V. (Carga horária: 45h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
2000 - 2000
Extensão universitária em Nietzsche. (Carga horária: 12h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1999 - 1999
Extensão universitária em Italiano III. (Carga horária: 45h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1999 - 1999
Conhecimento e Linguagem. (Carga horária: 20h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1999 - 1999
Redação Técnica e Criativa. (Carga horária: 24h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1998 - 1998
Extensão universitária em Word para Iniciantes. (Carga horária: 18h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1998 - 1998
Extensão universitária em Excel para Iniciantes. (Carga horária: 14h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1996 - 1998
Extensão universitária em Oficina de Teatro. (Carga horária: 120h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1997 - 1997
Extensão universitária em Planificação do Comportamento. (Carga horária: 12h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1997 - 1997
Callan Method - Level One. (Carga horária: 45h).
Callan School of English - London, CALLAN, Inglaterra.
1996 - 1996
Extensão universitária em Metodologias e Ferramentas da Qualidade. (Carga horária: 32h).
Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
1995 - 1995
Windows 3.1. (Carga horária: 20h).
SENAI - Departamento Regional do Rio Grande do Sul, SENAI/DR/RS, Brasil.


Atuação Profissional



Accorsi Consultoria, ACCORSI, Brasil.
Vínculo institucional

2007 - Atual
Vínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Consultor
Outras informações
Desenvolve atividade de Consultoria em Recursos Humanos, Mapeamento de Cultura Organizacional, Diagnóstico Organizacional e Coaching.

Atividades

07/2014 - 07/2014
Serviços técnicos especializados , Prefeitura Municipal Faxinal do Soturno, .

Serviço realizado
Ministrou Palestra no 6º seminário de Liocenciaturas.
03/2014 - 03/2014
Serviços técnicos especializados , Escola Municipal de Ensino Fundamental José Rubim Filho, .

Serviço realizado
Coordenador Pedagógico em Formação Docente com carga horária de 04 horas.
03/2014 - 03/2014
Serviços técnicos especializados , Prefeitura Municipal de Pinhal Grande, .

Serviço realizado
Coordenador Pedagógico em Formação docente com 04 horas de formação.
03/2014 - 03/2014
Serviços técnicos especializados , Escola Municipal de Ensino Fundamental José Rubim Filho, .

Serviço realizado
Ministrante de Formação docente com carga horária de 02 horas.
10/2013 - 10/2013
Serviços técnicos especializados , Escola Estadual de Educação Básica Dom Érico Ferrari, .

Serviço realizado
Coordenador pedagógico de formação docente.
10/2013 - 10/2013
Serviços técnicos especializados , Escola Estadual de Educação Básica Dom Érico Ferrari, .

Serviço realizado
Ministrante da formação docente, com o tema: A constituição do Professor como Sujeito.
05/2013 - 10/2013
Serviços técnicos especializados , Antonio Meneghetti Faculdade, .

Serviço realizado
Palestras na Região da 4° Colônia para jovens que cursam no terceiro ano com o tema: Jovens: estilo de vida e escolha profissional.
09/2013 - 09/2013
Serviços técnicos especializados , Escola Estadual de Educação Básica Rui Barbosa, .

Serviço realizado
Coordenador Pedagódico em Formação Docente com Carga Horária de 08 Horas.
09/2013 - 09/2013
Serviços técnicos especializados , Escola Estadual de Educação Básica Profº. Willy Roos, .

Serviço realizado
Coordenador Pedagógico em Formação Docente com Carga Horária de 08 Horas.
08/2013 - 08/2013
Serviços técnicos especializados , Escola Estadual Bom Conselho, .

Serviço realizado
Coordenador Pedagógico em Formação Docente com Carga Horária de 16 Horas.
07/2013 - 07/2013
Serviços técnicos especializados , Prefeitura Municipal de São João do Polêsine, .

Serviço realizado
Coordenador Pedagógico em Formação Docente com Carga Horária de 44 Horas.

IMPARE - Educação Musical, IMPARE, Brasil.
Vínculo institucional

2011 - Atual
Vínculo: Diretor, Enquadramento Funcional: Sócio


Faculdade Antonio Meneghetti, FACULDADE AM, Brasil.
Vínculo institucional

2015 - Atual
Vínculo: Professor Convidado, Enquadramento Funcional: Professor Convidado
Outras informações
Professor do Curso de Direito. Disciplina Psicologia Aplicada ao Direito

Vínculo institucional

2011 - Atual
Vínculo: Pesquisador, Enquadramento Funcional: Pesquisador

Vínculo institucional

2013 - 2016
Vínculo: Palestrante, Enquadramento Funcional: Ciclo de Palestras, Carga horária: 4

Vínculo institucional

2010 - 2016
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8
Outras informações
Professor dos Cursos de Administração, Direito e Sistemas de Informação. Disciplinas: Gestão de Pessoas, Cultura e Comportamento Organizacional, Introdução a Formação Empresarial, Formação Empresarial I, Formação Empresarial II e Personalidade Empresarial. Professor de Pós-Graduação.

Vínculo institucional

2010 - 2010
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Vinculo Docente, Carga horária: 8
Outras informações
Professor dos Cursos de Administração, Sistemas de Informação e Direito.

Vínculo institucional

2008 - 2010
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Secretário Acadêmico, Carga horária: 20

Vínculo institucional

2008 - 2010
Vínculo: , Enquadramento Funcional: Membro da Comissão Própria de Avaliação - CPA, Carga horária: 4

Atividades

01/2012 - Atual
Pesquisa e desenvolvimento , Núcleo Interdisciplinar de Pesquisa - NIP/AMF, .

02/2010 - Atual
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão Própria de Avaliação - CPA, .

Cargo ou função
Membro de Comissão.
01/2014 - 01/2016
Ensino, Direito, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial I
01/2014 - 01/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Cultura e Comportamento Organizacional
02/2013 - 08/2013
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresrial I
02/2013 - 08/2013
Ensino, Direito, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial I
02/2013 - 08/2013
Ensino, Sistemas de Informação, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial I
01/2013 - 07/2013
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial II
01/2013 - 07/2013
Ensino, Direito, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial II
01/2013 - 07/2013
Ensino, Sistemas de Informação, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial II
01/2013 - 07/2013
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas
02/2012 - 08/2012
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial I
02/2012 - 08/2012
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas
02/2012 - 08/2012
Ensino, Direito, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial I
02/2012 - 08/2012
Ensino, Sistemas de Informação, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Empresarial I
01/2012 - 07/2012
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Cultura e Comportamneto Organizacional
01/2010 - 07/2012
Ensino, Especialização em Ontopsicologia, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Instrumentos de Intervenção da Escola Ontopsicológica
10/2008 - 10/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Comissão do Processo Seletivo da Faculdade Antonio Meneghetti, .

Cargo ou função
Secretário Acadêmico.
01/2011 - 07/2011
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas
02/2010 - 08/2010
Ensino, Sistemas de Informação, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Psicologia do Líder
02/2010 - 07/2010
Ensino, Sistemas de Informação, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Negócios e Intuição
02/2010 - 07/2010
Ensino, Sistemas de Informação, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Personalidade Empresarial
01/2010 - 07/2010
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas
Personalidade Empresarial
01/2010 - 07/2010
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas
01/2010 - 07/2010
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Formação Managerial III

Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul, PUCRS, Brasil.
Vínculo institucional

2009 - 2010
Vínculo: Outro (especifique) Mestrando, Enquadramento Funcional: Discente


Universidade do Vale do Rio dos Sinos, UNISINOS, Brasil.
Vínculo institucional

2015 - Atual
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Horista, Carga horária: 6
Outras informações
Docente nos cursos de Administração, Coordenação das Compartilhadas dos Tecnólogos em Economia, Graduação em Gestão Comercial , Graduação Gestão de Recursos Humanos, Graduação Processos Gerenciais, Disciplinas: Liderança e Processo Grupal, Gestão de Equipes, Psicologia Aplicada à Vendas, Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Equipes de Alto Desempenho.

Vínculo institucional

2014 - 2016
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Horista, Carga horária: 12
Outras informações
Docente nos cursos de Administração, Graduação Tecnológica em Logistica, Graduação Tecnológica em Gestão de Processos, Graduação Tecnológica em Gestão Comercial, Disciplinas: Liderança e Processo Grupal, Gestão de Equipes, Psicologia Aplicada à Vendas, Treinamento e Desenvolvimento - EDA, Gestão de Equipes de Alto Desempenho.

Vínculo institucional

1996 - 2005
Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenador de Atendimento, Carga horária: 36

Vínculo institucional

2001 - 2002
Vínculo: Pesquisador, Enquadramento Funcional: Pesquisador

Atividades

8/1996 - 05/2004
Direção e administração, Pró-Reitoria de Ensino e Pesquisa, Diretoria de Administração Acadêmica.

Cargo ou função
Auxiliar Administrativo.
07/2001 - 07/2002
Pesquisa e desenvolvimento , Centro de Ciências da Saúde, .

2001 - 2002
Pesquisa e desenvolvimento , Processos Cognativos, .

Linhas de pesquisa
Processos de subjetivação
2001 - 2002
Estágios , Enquadramento Funcional, .

Estágio realizado
Estágio Integrado em Psicologia.

Colégio PVSinos, PVSINOS, Brasil.
Vínculo institucional

2008 - 2009
Vínculo: Professor Horista, Enquadramento Funcional: Profissional Autonomo - RPA, Carga horária: 3
Outras informações
Professor Horista. Leciona o Componente Curricular - Ética e Cidadania, para os Cursos Técnicos.

Vínculo institucional

2008 - 2009
Vínculo: Profissional Autonomo, Enquadramento Funcional: RPA, Carga horária: 4
Outras informações
Exerce atividade de assessoria como Psicólogo Escolar.


Azione Consultoria, AZIONE, Brasil.
Vínculo institucional

2002 - 2006
Vínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Horista, Carga horária: 16
Outras informações
Atuação como consultor desenvolvendo atividades na área de Recursos Humanos: Treinamento e Desenvolvimento; Recrutamento e Seleção; Desenvolvimento de Lideranças e Formação de Jovens.


Faculdade de Tecnologia La Salle - Estrela, LA SALLE ESTRELA, Brasil.
Vínculo institucional

2013 - 2016
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Horista
Outras informações
Docente visitante do curso MBA em Gestão de Recursos Humanos. Ministra a disciplina Coaching e Liderança Estratégica

Atividades

09/2013 - Atual
Ensino, MBA em Gestão de Recursos Humanos, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Coaching e Liderança Estratégica

Fundação Antonio Meneghetti, FAM, Brasil.
Vínculo institucional

2013 - 2013
Vínculo: Voluntariado, Enquadramento Funcional: Docente


Instituto de Pesquisas Ensino e Gestão em Saúde, IPEGS, Brasil.
Vínculo institucional

2014 - 2016
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8
Outras informações
Ministrou a aula no curso de pós graduação Lato Sensu: Processamento de Informação do Consumidor, Teoria da Ação Planejada Racional e Teoria da Ação Planejada.

Vínculo institucional

2014 - 2014
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8
Outras informações
Atuou como ministrante no curso de Pós Graduação Lato Sensu - Psicologia e Reeducação do Comportamento Alimentar.

Vínculo institucional

2014 - 2014
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 8
Outras informações
Atuou como ministrante a aula no curso de pós graduação Lato Sensu - Aspectos Psicossociais



Linhas de pesquisa


1.
Processos de subjetivação
2.
Serviço de Assessoria e Pesquisa Em Psicologia à Rede de Ensino.
3.
Linha de Pesquisa 1: Formação de Líderes, Empreendedorismo e Sustentabilidade (Núcleo Interdisciplinar de Pesquisas da Faculdade Antonio Meneghetti

Objetivo: Investiga, a partir da perspectiva da psicologia do líder, a personalidade empresarial e a formação continuada (life long learning) de jovens, tendo como foco o estudo da qualificação e aprimoramento de lideranças em diversos campos de atuação, com contribuições para o empreendedorismo brasileiro, o desenvolvimento e a gestão sustentável, bem como projetos voltados à contribuição com os 8 Objetivos de Desenvolvimento do Milênio (ODM) da Organização das Nações Unidas..
Palavras-chave: Liderança; Empreendedorismo; Sustentabilidade.


Projetos de pesquisa


2013 - 2015
Jovens: Estilo de Vida e Escolha Profissional
Descrição: O objetivo desta pesquisa é realizar um mapeamento atual da situação do jovem da Região da Quarta Colônia de Imigração Italiana no Rio Grande do Sul (constituída por nove municípios), no que diz respeito à caracterização de seu estilo de vida e dos fatores que constituem sua escolha profissional. Para tanto, a pesquisa de orientação qualitativa exploratória, está sendo realizada com adolescentes e jovens que cursam o terceiro ano do Ensino Médio, junto a escolas municipais, estaduais e particulares nos municípios em questão. O instrumento de coleta de informações é composto por um questionário previamente elaborado pelos pesquisadores, com questões abertas acerca dos fatores de caracterização pessoal, estudo, família, tempo livre, escolha profissional e questões de futuro, ambição, amizade, sexo e questões afetivas. As informações serão analisadas à luz da análise de conteúdo..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (1) .
Integrantes: Angelo Accorsi Moreira - Coordenador / Patrícia Wazlawick - Integrante / Viviane Elias Portela - Integrante / Nathália Tomazini Perin - Integrante.Financiador(es): Faculdade Antonio Meneghetti - Auxílio financeiro.
2011 - 2013
Desafios da Implementação de uma Metodologia para o trabalho com Educação Musical nas Redes Públicas de Ensino
Descrição: A presente pesquisa busca investigar e compreender os principais desafios oriundos da implementação de uma metodologia de ensino da música nas escolas das redes públicas de educação. A pesquisa nasce do interesse e relevância de se pesquisar a realidade educacional das escolas públicas - em particular municipais - no que tange o ensino da música a partir do advento da Lei 11769/08 que torna a música conteúdo obrigatório na educação básica brasileira. Em particular, interessa à pesquisa a verificação e discussão dos desafios e oportunidades gerados no processo de implementação da metodologia de ensino da música desenvolvida pela IMPARE - Educação Musical. Essa metodologia, com mais de dez anos de existência, vem sendo continuamente revisada e desenvolvida. O avanço metodológico consentiu a formalização de um modelo de trabalho nas redes públicas alicerçado em três elementos: capacitação docente; assessoria pedagógica e fornecimento de material didático (apostilas e CD's). A Implementação da metodologia nas redes respeitam o período de um anos letivo, sendo que 2012 é o período de recorte dessa investigação..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: Graduação: (2) .
Integrantes: Angelo Accorsi Moreira - Integrante / Glauber B. Carvalho - Coordenador / Iara Cadore - Integrante / Regina Bólico - Integrante.
2009 - 2011
Processos Grupais e as relações de trabalho
Descrição: A complexidade da sociedade contemporânea conduz as organizações para uma revisão de seus modelos de gestão, promovendo modelos organizacionais menos hierarquizados e com uma crescente valorização do capital humano - em especial dos processos coletivos de trabalho. Neste contexto, as lideranças tornam-se fundamentais para o êxito das empresas. Entretanto, a complexidade da gestão empresarial na contemporaneidade cria a necessidade do desenvolvimento de novas lideranças e a constituição de um corpo funcional que ocupe funções estratégicas e coordene, juntamente com o gestor, a organização. O processo de ensino-aprendizagem adquire papel central em tal desenvolvimento. É visto como um sistema dinâmico, complexo e imprevisível, pois está sujeito à influência de vários fatores. Ou seja, a aprendizagem não é uma mera aquisição de informações ou uma simples associação de idéias armazenadas na memória, mas é um processo interno, ativo e interpessoal. Desta forma, este projeto objetiva investigar o processo de ensino-aprendizagem na relação entre a liderança e sua equipe de colaboradores estratégicos..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
2009 - 2010
Liderança e o Processo de Aprendizagem de Equipes Estratégicas nas Organizações
Descrição: A complexidade da sociedade contemporânea conduz as organizações para uma revisão de seus modelos de gestão, promovendo rearranjos estruturais menos hierarquizados e uma crescente valorização do fator humano - em especial dos processos coletivos de trabalho. As lideranças nas empresas são fundamentais para o êxito dos negócios. Entretanto, a complexidade destes contextos torna fundamental o desenvolvimento de novas lideranças. Este projeto objetiva, compreender o processo de ensino-aprendizagem na relação entre a liderança e sua equipe de colaboradores estratégicos. Neste contexto, a aprendizagem é vista como um sistema dinâmico, complexo, não linear e imprevisível, pois está sujeito à influência de vários fatores. Por tratar-se de uma pesquisa que requer a análise subjetiva e intersubjetiva realizada a partir da investigação com lideranças e equipes de profissionais de organizações, compreende-se que a metodologia adequada para esse estudo seja de abordagem qualitativa. Os sujeitos da pesquisa serão gestores de empresas e também os colaboradores destes gestores que desempenhem funções estratégicas na organização. A pesquisa será realizada com uma amostra de dez gestores e quinze colaboradores estratégicos. A coleta de dados proceder-se-á por meio de entrevistas com os gestores das empresas e grupo focal com os colaboradores estratégicos. A análise e compreensão dos dados e informações estarão apoiadas nos operadores da complexidade: hologramático, dialógico e recursivo organizacional..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (1) .
Integrantes: Angelo Accorsi Moreira - Coordenador / Nedio Seminotti - Integrante.
Número de produções C, T & A: 1
2002 - 2002
A escola como espaço de inclusão
Descrição: Descrição: O problema de investigação desse projeto de pesquisa parte da demanda suscitada pela questão da inclusão de crianças portadoras de necessidades especiais no ensino regular. Para problematizar as questões inerentes ao processo de construção de uma educação inclusiva, a pesquisa toma como campo de análise duas escolas da rede municipal de ensino de São Leopoldo que atualmente contam com a assessoria do SAPPRE. Trata-se de uma pesquisa com enfoque teórico-metodológico qualitativo baseado na estratégia da pesquisa-intervenção. O principal objetivo do projeto é identificar, junto aos diversos segmentos da escola - professores, equipe diretiva, funcionários, pais e alunos, que concepções de "escola inclusiva" eles possuem e como as práticas exercidas nos diferentes espaços por onde as crianças circulam, no cotidiano da escola, - sala de aula, refeitório, pátio, etc, revelam-se coerentes, ou não, com essas concepções. Considerando que nesta metodologia de pesquisa o campo de análise e de intervenção se articulam, pretendemos, também, proporcionar espaços de reflexão e problematização sobre as vicissitudes do processo de inclusão de crianças com necessidades no ensino regular..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: Graduação: (2) .
Integrantes: Angelo Accorsi Moreira - Integrante / Letícia Beck Saldanha - Coordenador / Ligia Ferreira - Integrante / Rosane Azevedo Neves da Silva - Integrante / Cristina Lima da Rocha - Integrante.Financiador(es): Universidade do Vale do Rio dos Sinos - Auxílio financeiro.


Projetos de extensão


2013 - Atual
Jovem & Tecnologia
Situação: Em andamento; Natureza: Extensão.


Membro de corpo editorial


2012 - Atual
Periódico: Saber Humano
2009 - 2014
Periódico: Revista Performance Líder


Revisor de periódico


2012 - Atual
Periódico: Saber Humano


Áreas de atuação


1.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
2.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Orientação e Aconselhamento.
3.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem.
4.
Grande área: Lingüística, Letras e Artes / Área: Artes.


Idiomas


Italiano
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Inglês
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.


Produções



Produção bibliográfica
Artigos completos publicados em periódicos

1.
ACCORSI, A.2012ACCORSI, A.. Considerações sobre a Psicotea: abertura de um novo olhar sobre o teatro e sua função no desenvolvimento do ser humano. Saber Humano, v. 02, p. 46-59, 2012.

Livros publicados/organizados ou edições
1.
ACCORSI, A.; PERIN, N. T. . Gestão de Equipes de Alto Desempenho. 01. ed. São Leopoldo: UNISINOS, 2015. v. 01. 78p .

Capítulos de livros publicados
1.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. ; CABRAL, P. M. F. . Reflexões o papel da liderança na gestão da cultura e aprendizagem organizacional. In: Clarissa Socal Cevo. (Org.). Cultura e Clima Organizacional. 01ed.São Leopoldo: Unisinos, 2011, v. 01, p. 77-88.

Textos em jornais de notícias/revistas
1.
ACCORSI, A.. Uma Pedagogia para o Homem Líder. Centro Internacional de Arte e Cultura humanista, Recanto Maestro, p. 32 - 36.

Trabalhos completos publicados em anais de congressos
1.
ACCORSI, A.; BASSANI, M. A. . Clínica Ontopsicológica e a Promoção da Saúde: Um Estudo de Caso. In: 11º Congresso Nacional de Psicologia da Saúde, 2016, Lisboa. Atas do 11º Congresso Nacional de Psicologia da Saúde. Lisboa: Sociedade Portuguesa de Psicologia da Saúde (SPPS), 2016. v. V.1.

Resumos expandidos publicados em anais de congressos
1.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. . Aprendizagem nas Organizações: A relação entre líder-gestor e colaboradores estratégicos. In: II Congresso Iberoamericano de Psicologia das Organizações e do Trabalho, 2011, Florianópolis. Anais do II Congresso Iberoamericano de Psicologia das Organizações e do Trabalho. Florianópolis, 2011. p. 202-202.

2.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. . Aprendizagem nas Organizações: A relação entre a Liderança e os Colaboradores Estratégicos. In: V Mostra de Pesquisa da Pós-Graduação - PUCRS, 2010, Porto Alegre. Anais da V Mostra de Pesquisa da Pós-Graduação. Porto Alegre: EDIPUCRS, 2010. p. 1278-1280.

3.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. . Liderança e o processo de ensino-aprendizagem de equipes estratégicas nas organizações. In: IV Mostra de Pesquisa da Pós-Graduação - PUCRS, 2009, Porto Alegre. Anais da IV Mostra de Pesquisa da Pós-Graduação - PUCRS. Porto Alegre: EDIPUCRS, 2009. v. 1. p. 1348-1349.

Resumos publicados em anais de congressos
1.
ACCORSI, A.; WAZLAWICK, P. ; BIASOTTO, H. ; SCHUTEL, S. ; LACERDA, W. . The crisis of sciences, the ontological nexus, and the sustainable well-being (aprovado). In: 28th International Congress of Applied Psychology, 2013, Paris-França. Anais do 28th International Congress of Applied Psychology, 2013. In: Symposium Proposal Result, 2013, Paris. ICAP, 2013.

2.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. . Liderança eo Processo de Aprendizagem nas Organizações. In: V Mostra de Pesquisa da Pós Graduação, 2010, Porto Alegre. Mostra de Pesquisa da Pós Graduação. Porto Alegre: Edipucrs, 2010. v. 1. p. 1278-1280.

3.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. . Liderança e o processo de aprendizagem de equipes estratégicas nas organizações. In: 2º Semana Acadêmica do Curso de Administração da Faculdade Antonio Meneghetti, 2009, São João do Polêsine. Anais da 2º Semana Acadêmica do Curso de Administração da Faculdade Antonio Meneghetti. São João do Polêsine: Faculdade Antonio Meneghetti, 2009. v. 01. p. 95-96.

4.
ACCORSI, A.. Liderança e o Processo de Ensino-Aprendizagem de Equipes Estratégicas nas Organizações. In: VI Jornada de Pós Graduaçãoem Psicologia da PUCRS, 2009, Porto Alegre. Jornada da Pós Graduação em Psicologia da PUCRS, 2009.

5.
ACCORSI, A.. Aprendizagem nas Organizãções: A Relação Entre a Liderança e os Colaboradores Estratégicos. In: VII Jornada do Programa de Pós Graduação em Psicologia, 2009, Porto Alegre. Jornada do Programa de Pós Graduação em Psicologia, 2009.

Apresentações de Trabalho
1.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. . Liderança e o Processo de Aprendizagem em Organizações. 2010. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

2.
ACCORSI, A.; SEMINOTTI, N. . Liderança e o Processo de Aprendizagem em Organizações. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Outras produções bibliográficas
1.
ACCORSI, A.. Revista Nova Ontopsicologica. Recanto Maestro: Ontopsicologica Editrice, 2008. (Tradução/Artigo).

2.
ACCORSI, A.. Revista Nova Ontopsicologica. Recanto Maestro: Ontopsicologica Editrice, 2008. (Tradução/Artigo).

3.
ACCORSI, A.. A fabricação da Ontopsicologia. São Paulo: Associação Brasileira de Ontopsicologia, 2006. (Tradução/Artigo).

4.
ACCORSI, A.. III Congesso Internacional de Metafísica. São Paulo: Associação Brasileira de Ontopsicologia, 2006. (Tradução/Artigo).

5.
ACCORSI, A.. Reflexão do Ser. São Paulo: Associação Brasileira de Ontopsicologia, 2006. (Tradução/Artigo).

6.
ACCORSI, A.. Sexo e Simbologia Onírica. São Paulo: Associação Brasileira de Ontopsicologia, 2006. (Tradução/Artigo).


Produção técnica
Assessoria e consultoria
1.
ACCORSI, A.. Redlar - ASSOCIAÇÃO SUL MÓVEIS E ELÉTRODOMÉSTICO. 2017.

2.
ACCORSI, A.. Sorrifácil Clínica Dentária. 2016.

3.
ACCORSI, A.. AZION - Programa de Desenvolvimento em Liderança (Etapa I). 2015.

4.
ACCORSI, A.. Casabem - Programa de Desenvolvimento em Liderança (Etapa I). 2015.

5.
ACCORSI, A.. Desenvolvimento de Equipe e da Liderança. 2008.

6.
ACCORSI, A.. Pesquisa de Clima Orgnizacional. 2008.

7.
ACCORSI, A.. Diagnóstico e Clima Organizacional. 2007.

Trabalhos técnicos
1.
ACCORSI, A.. Gravação de aula para Curso EAD - Curso de Ontopsicologia EAD ABO. Título da aula: A exatidão do pesquisador para o exercício científico.. 2011.

2.
ACCORSI, A.. Anais da II Semana Academica de Administraçao da Faculdade Antonio Meneghetti.. 2009.

3.
ACCORSI, A.. Trabalho de Tradução para Ontopsicólogica Editrice (italiano-português). 2008.


Demais tipos de produção técnica
1.
ACCORSI, A.. Os 3 Pilares do Líder Coach. 2013. .

2.
ACCORSI, A.; SALITOVA, M. ; OSTROVSKY, A. . Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).. 2013. (Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).).

3.
ACCORSI, A.; SALITOVA, M. ; OSTROVSKY, A. . Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).. 2013. (Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).).

4.
ACCORSI, A.; GRISHINA, N. ; ODINTSOVA, V. . Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).. 2012. (Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).).

5.
ACCORSI, A.; GRISHINA, N. ; ODINTSOVA, V. . Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).. 2012. (Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).).

6.
ACCORSI, A.; CERVO, C. S. ; XAUSA, M. R. M. ; SMNOTTI, N. A. ; CABRAL, P. M. F. . Cultura e Clima Organizacional. 2011. (Editoração/Livro).

7.
ACCORSI, A.; GRISHINA, N. ; ODINTSOVA, V. . Acompanhamento de orientações de TCCs dos alunos do Curso de Especialização em Psicologia com endereço em Ontopsicologia da Universidade Estatal de São Petersburgo-UESP Rússia.. 2011. (Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).).

8.
ACCORSI, A.; GRISHI, N. ; ODINTS, V. . Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP.. 2010. (Acompanhamento de orientações de TCCs Curso de Especialização em Psicologia-UESP).).

9.
ACCORSI, A.. Elabore seu Currículo e Prepare-se para uma Entrevista de Sucesso. 2008. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

10.
ACCORSI, A.. Projeto de Vida e Profissão. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

11.
ACCORSI, A.. Projeto 'Coragem para ser'. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

12.
TRAVERSINI, C. S. ; VENTURELLA, C. T. L. ; FRITSCH, R. ; CORSETTI, B. ; DAZZI, M. D. B. ; ACCORSI, A. . Organização Sistêmica do Conhecimento: Desafios e Possibilidades para a Prática Docente. 2005. .

13.
ACCORSI, A.; RODEGHERI, V. L. . Cinema e Inconsciente. 2004. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

14.
ACCORSI, A.. Profissão e Projeto de Vida. 1997. (Palestra).


Produção artística/cultural
Artes Cênicas
1.
ACCORSI, A.; BRECHT, B. . Terror e Miséria no Terceiro Rech. 2002. Teatral.

2.
ANDRADE, C. D. ; ACCORSI, A. . Cem anos de Drummond. 2002. Teatral.

3.
ACCORSI, A.; MEIRELES, C. . Romanceiro da Inconfidência. 2001. Teatral.

4.
AUTORES, V. ; AUTORES, V. . Espetáculo Poético Multilinguas. 1999. Teatral.

5.
ACCORSI, A.; MELLO NETO, J. C. . Morte e Vida Severina. 1996. Teatral.

Outras produções artísticas/culturais
1.
ACCORSI, A.. Viva Mais. 2002 (Produção e Direção Teatral).



Bancas



Participação em bancas de trabalhos de conclusão
Monografias de cursos de aperfeiçoamento/especialização
1.
RODEGHERI, V. L.; ACCORSI, A.; JESUS, J.. Participação em banca de Lucas Message de Oliveira. Empresa Explorer Call Center: tunover-rotatividade de pessoas. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition Identidade Empresarial 2014) - Faculdade Antônio Meneghetti.

2.
ACCORSI, A.; CARRARA, C. C.; BAGGIO, M. L.. Participação em banca de Victor Luis Arnold. Comunicação Interna. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition Identidade Empresarial 2014) - Faculdade Antônio Meneghetti.

3.
BARBIERI, J. B. P.; RODEGHERI, V. L.; ACCORSI, A.. Participação em banca de Adriana Tomazi. A resistência como fator de impedimento ao crescimento e à realização.. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Conhecimento e o Padigma Ontopsicológico 2014) - Faculdade Antônio Meneghetti.

4.
MENDES, A. M. M.; ACCORSI, A.; GENNARI, C. A.. Participação em banca de Gabrielle Viegas Foletto. Proposta de um guia para a escolha dos colaboradores do líder baseado nos oito critérios para escolha dos colaboradores explicitados pela ontopsicologia. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Conhecimento e o Padigma Ontopsicológico 2014) - Faculdade Antônio Meneghetti.

5.
ACCORSI, A.; MARTINS, F. G.; MENDES, A. M. M.. Participação em banca de Priscila Zinczynszyn. Relação de Transferência na prática jurídica. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade.

6.
BARBIERI, J. B. P.; ACCORSI, A.; BIASOTTO, H.. Participação em banca de Julio Cezar de Almeida Pujol. Assessoria e Formação para área política. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade.

7.
BARBIERI, J. B. P.; ACCORSI, A.; BIASOTTO, H.. Participação em banca de Julio Cezar de Almeida Pujol. Nova POLIS - Assessoria e Capacitação. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade.

8.
ACCORSI, A.; MENDES, A. M. M.; MARTINS, F. G.. Participação em banca de Priscila Zinczynszyn. A importância do conceito de transferência e seus desdobramentos na relação advogado e cliente. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade.

9.
RODEGHERI, V. L.; SCHAEFER, R.; ACCORSI, A.. Participação em banca de Graciela Terezinha Schramm. Ontopsicologia e Gestão do Autocomhecimento. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade.

10.
ACCORSI, A.; SCHAEFER, R.; CARRARA, C. C.. Participação em banca de Márcio Luis Miorelli. Características de Persomnilidade de Empresários Líderes atuantes em Entidades Empresariais. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade.

11.
ACCORSI, A.; BARBIERI, J. B. P.; CHIKOTA, H. S.. Participação em banca de José Alfredo Nedel Filho. Ensaio sobre a Concepçãp Inconscientena Psique Humana de Freud a Meneghetti. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade.

12.
GIORDANI, E. M.; ACCORSI, A.; LACERDA, W.. Participação em banca de Luiz Fernando Somenzi. Ambiente de Trabalho: Clima Psicológicoe eficiência. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade.

13.
GIORDANI, E. M.; ACCORSI, A.; BIASOTTO, H.. Participação em banca de Patrícia Rossato. Educação ao Saber Servir no Atelier Escola Viva. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade.

14.
ANDREOLA, M. T.; ACCORSI, A.; SPANHOL, C. I. D. A.. Participação em banca de Patricia Martins. A contribuição da Metodologia Ontopsicologia no Processo de Seleção de Pessoas. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade.

15.
MENDES, A. M. M.; ACCORSI, A.; PETRY, A. M.. Participação em banca de Isabel Cristina Parisi Minussi. Modelo de gestão dentro metodologia FOIL. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition e Agronegocios) - Antonio Meneghetti Faculdade.

16.
MENDES, A. M. M.; PETRY, A. M.; ACCORSI, A.. Participação em banca de Emerson Luciano Cavalli e Homero Lopes Mendonça. O MBA Agronegócio da AMF: Mudanças pessoais, profissionais e desafios. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition e Agronegocios) - Antonio Meneghetti Faculdade.

17.
MENDES, A. M. M.; PETRY, A. M.; ACCORSI, A.. Participação em banca de Geovano Parcianello. Viabilidade de um sistema de irrigação por pivot em uma propriedade rural com rotação arroz e soja. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition e Agronegocios) - Antonio Meneghetti Faculdade.

18.
MENDES, A. M. M.; ACCORSI, A.; PETRY, A. M.. Participação em banca de Vianei Stefanello Squio, Cristiano Leandro e Luciano Pomina. Dinâmica relacional e resultado empresarial na gestão de vendas. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition e Agronegocios) - Antonio Meneghetti Faculdade.

19.
ACCORSI, A.; BOER, N.; BARBIERI, J. B. P.. Participação em banca de Simone Ferri. Por que o humanismo no desenvolvimento das pessoas nas organizações?. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade.

20.
MOREIRA, A. A.; WAZLAWICK, P.; RODEGHERI, V. L.. Participação em banca de Gilmar Brighmann. A profissionalização da Gestão Financeira e a Forma Mentis Empresarial. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade.

21.
ACCORSI, A.. Participação em banca de Elisandro E. Ubatuba. Quem é jovem Empreendedor que estuda Ontopsicologia. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade.

22.
ACCORSI, A.. Participação em banca de Maria Adamoli. Identificação, preparação e desenvolvimento de líderes: um estudo em empresas do norte do Estado do RS. 2011. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: O Empreen e a Cult. Humani) - Antonio Meneghetti Faculdade.

23.
ACCORSI, A.. Participação em banca de André Carvalho de Fraga. O método de capacitação contínua (life long learning) para equipes comerciais na primeira hora do dia. 2011. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: O Empreen e a Cult. Humani) - Antonio Meneghetti Faculdade.

24.
ACCORSI, A.. Participação em banca de Luiz Vanderlei Heidrich. O encantamento e a estética oportunizando crescimento e maior participação no mercado de moda calçadista na América do Sul. 2011. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: O Empreen e a Cult. Humani) - Antonio Meneghetti Faculdade.

25.
ACCORSI, A.. Participação em banca de Marcio Luis Miorelli. Desenvolvimento e formação de equipes de liderança utilizando pressupostos metodológicos da FOIL. 2011. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: O Empreen e a Cult. Humani) - Antonio Meneghetti Faculdade.

26.
ACCORSI, A.; WAZLAWICK, P.; VIDOR, A.. Participação em banca de Izaias Penso. Formação Life long learning e Ontopsicologia. 2011. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: O Empreen e a Cult. Humani) - Antonio Meneghetti Faculdade.

27.
ACCORSI, A.. Participação em banca de Cleomar josé guerra Erreno e Gilberto Pilecco. Sucessão nas empresas familiares: a importância do líder. 2011. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: O Empreen e a Cult. Humani) - Antonio Meneghetti Faculdade.

Trabalhos de conclusão de curso de graduação
1.
WAZLAWICK, P.; MOREIRA, A. A.; MENDES, A. M. M.. Participação em banca de Fernanda Lencina de Oliveira Bortoluzzi.A motivação na Vida da Organização: uma relação entre colaboradores, líder e trabalho. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação em Administração) - Antonio Meneghetti Faculdade.

2.
ACCORSI, A.. Participação em banca de Daniel Oliveira dos Santos.O perfil das lideranças em uma indústria têxtil de fabricação de tapetes. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação em Administração) - Antonio Meneghetti Faculdade.

3.
ACCORSI, A.. Participação em banca de Rosane Zolin.A importância da cultura humanista para a formação pessoal e profissional do administrador. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação em Administração) - Antonio Meneghetti Faculdade.




Eventos



Participação em eventos, congressos, exposições e feiras
1.
Psicologia e Contemporaneidade.Paradigma Ontopsicológico na Clínica Contemporânea: a Ontoterapia. 2017. (Seminário).

2.
11º Congresso Nacional de Psicologia da Saúde. Clinica Ontopsicológica e a Promoção da Saúde: um estudo de caso.. 2016. (Congresso).

3.
11º Congresso Nacional de Psicologia da Saúde. 2016. (Congresso).

4.
II Congresso Internacional Uma Nova Pedagogia para a Sociedade Futura. Uma Nova Pedagogia para a Sociedade Futura. 2016. (Congresso).

5.
9° Congresso Norte - Nordeste de Psicologia. Ontopsicologia: história do método, evidências empíricas e contribuições. 2015. (Congresso).

6.
Inovação Docente e Responsabilidade Sócio Ambiental. 2015. (Seminário).

7.
XXVIII Summer University of Ontopsychology. 2015. (Congresso).

8.
Aula Inaugural do Ano Letivo de 2014 da Faculdade Antonio Meneghetti com a palestra do empresário Sr. Alexandre Grendene. 2014. (Encontro).

9.
ICAP 28th International Congress of Aplied Psychology. Psycholigy, psychotherapy, and sutainable well- being: praxis and ontological foundations for human development. 2014. (Congresso).

10.
ICAP 28th International Congress of Aplied Psychology. Psycholigy, psychotherapy, and sutainable well- being: praxis and ontological foundations for human development. 2014. (Congresso).

11.
ICAP 28th International Congress of Aplied Psychology. The crisis of sciences, the ontological nexus, and the sustainable well-being - Psycholigy, psychotherapy, and sutainable well- being: praxis and ontological foundations for human development. 2014. (Congresso).

12.
International Conference The Man in the outside world: approach of the Ontopsychology. 2014. (Encontro).

13.
I Seminário Uma Nova Pedagogia para a sociedade futura. Pedagogia do Adolescente. 2014. (Seminário).

14.
Módulo de Aulas: Background histórico e o nascimento da Ontopsicologia (Especialização em Gestão do Conhecimento e o Paradigma Ontopsicológico), ministrado pela Professora Dra. Margherita Carotenuto na Antonio Meneghetti Faculdade (AMF). 2014. (Outra).

15.
Não deixando ninguém para trás: o caminho da evolução - Meritocracia (Leaving no one behind: the way forward - meritocracy) Evento da ONU realizado na AMF. 2014. (Simpósio).

16.
Round-table discussions on issues of Education (International scientific and humanistic center Bernia - Saint Petersburg. 2014. (Seminário).

17.
Semana Acadêmica do Curso de Sistemas de Informação da Faculdade Antonio Meneghetti. 2014. (Encontro).

18.
Uma Nova Pedagogia para a Sociedade Futura. 2014. (Congresso).

19.
Uma Nova Pedagogia para a Sociedade Futura. Congresso Internacional. 2014. (Congresso).

20.
XIV Simpósio Internacional ILHU. 2014. (Simpósio).

21.
10º Fórum de estudos organizacionais.A carreira do Administrador: oportunidades e possibilidades. 2013. (Oficina).

22.
Aulas de Ontopsicologia (com Profª Drª Margherita Carotenuto). 2013. (Outra).

23.
Conferência Il punto sperimentale e chiave del nesso ontologico Recanto MaestrooO. 2013. (Simpósio).

24.
Conferência Sexo & Psique (ministrada pelo Acad. Prof. Antonio Meneghetti).. 2013. (Outra).

25.
Curso de Extensão Fenomenologia e Ontopsicologia: de Husserl a Meneghetti - 1ª Aula: Noções básicas para entender o pensamento filosófico de Husserl e o fundamento ontopsicológico (ministrado pelo Prof. Dr. Alécio Vidor). 2013. (Outra).

26.
Evento em Comemoração aos 25 anos do Recanto Maestro (dia 02 de março de 2013). 2013. (Outra).

27.
II Conferência Municipal de Educação.II Conferência Municipal de Edução. 2013. (Encontro).

28.
II Encontro de Prefeitos, Vice-Prefeitos e Vereadores da Região Central do RS. Com a presença da senadora da república Ana Amélia Lemos.. 2013. (Encontro).

29.
Palestra com Sr Adelino Colombo na Faculdade Antonio Meneghetti.. 2013. (Outra).

30.
Seminário Estudos Avançados sobre as 3 Descobertas da Ontopsicologia (ministrado pelo Prof. Dr. Paolo Garcia). 2013. (Seminário).

31.
Summer University of Ontopsichology. 2013. (Congresso).

32.
Summer University of Ontopsichology. 2013. (Seminário).

33.
V Semana Acadêmica Interdisciplinar da Faculdade Antonio Meneghetti. 2013. (Encontro).

34.
XXXIV Congesso Interamericano de Psicologia. Life Long Learnig e Desenvolvimento da Criatividade em Jovens Administradores por meio da Psicologia do Líder. 2013. (Congresso).

35.
XXXIV Congresso Interamericano de Psicologia. Desenvolvimento das Competências e Habilidades de Crianças e Jovens do Projeto Flauta e Projeto Amigos do Violão por Meio da Aplicação da Pedagogia Ontopsicológica. 2013. (Congresso).

36.
Palestra Empreendedorismo, Liderança e Inovação - Sr Paulo Costabeber (promovida pela AJERQC). 2012. (Outra).

37.
Racionalidade Ontológica - Com Acad. Prof. Antonio Meneghetti. 2012. (Outra).

38.
Seminário Responsabilidade do Eu e Autóctise Histórica. 2012. (Seminário).

39.
Summer University of Ontopsicology - ONTOLOGIA E SOCIETÁ. 2012. (Congresso).

40.
United Nations Conference Sustainable Development (Rio+20).A project based on human being sustainability through ontopsychological methodology. 2012. (Outra).

41.
Youth to Business Forum - Simples ideias, grande ações. 2012. (Encontro).

42.
Brazil Youth to Business Forum - Desafios e perspectivas dos jovens líderes (24 e 25 de outubro de 2011, carga horária 10h).. 2011. (Outra).

43.
Conferência: A política como função humanista sobre o território - Acad. Prof. Antonio Meneghetti. 2011. (Outra).

44.
Congresso Internacional Responsabilidade e Reciprocidade. Educar para a Complexidade e Sustentabilidade. 2011. (Congresso).

45.
Congresso Internacional Responsabilidade e Reciprocidade - Valores Sociais para uma Economia Sustentável. Foram realizadas apresentações de vários trabalhos por esta autora.. 2011. (Congresso).

46.
Estudos em Ontopsicologia - O Critério Ético do Humano / Ministrado por Prof. Dr. Paolo Garcia (Itália).. 2011. (Seminário).

47.
Módulo do MBA O Empreendedor e a Cultura Humanista - A Psicologia do Líder / Ministrado pela Profa Dra Pamela Bernabei.. 2011. (Outra).

48.
Ontologia della Percezione - XXIV Summer University of Ontopsychology, Itália. 2011. (Congresso).

49.
XXIII Summer University of Ontopsychology - Itália.. 2011. (Congresso).

50.
A história do Empreendedorismo Brasileiro e os Novos Desafios do Empreendedor - Mesa Redonda com Jorge Caldeira.. 2010. (Encontro).

51.
Anais do IV Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho (CBPOT). Liderança e o Processo de Aprendizagem em Organizações. 2010. (Congresso).

52.
Cerimônia e Conferência de Inauguração da AMF - Antonio Meneghetti Faculdade (07.03.2010).. 2010. (Outra).

53.
Crises Planetárias: soluções para os objetivos do milênio propostos pela ONU e pela Escola de Formação Ontopsicológica - Módulo opcional do MBA "O Empreendedor e a Cultura Humanista" - Phd Hanifa Mezoui, Dra Pamela Bernabei, Dr François Loriot.. 2010. (Outra).

54.
Curso de Auditor Interno da Qualidade NBR ISO 9001:2008. 2010.. 2010. (Outra).

55.
Curso de Extensão Síntese Panorâmica da Cultura Humanista - Prof. Ms. Eduardo Afonso (USP).. 2010. (Outra).

56.
Estudos em Ontopsicologia: Imagem e Inconsciente (Prof. Dr. Paolo Garcia).. 2010. (Seminário).

57.
III Semana Acadêmica da Antonio Meneghetti Faculdade.Projeto Flauta e 8 ODM: contribuindo para a formação humana. 2010.. 2010. (Encontro).

58.
IV CBPOT Congresso brasileiro de Psicologia organizacional e do trabalho. Liderança eo processo de aprendizagem nas organizações. 2010. (Congresso).

59.
Lançamento do Filme Documentário Identidade Jovem: A formação humanista de jovens como garantia da sustentabilidade, identidade e protagonismo civil.. 2010. (Outra).

60.
Life Long Learning - Formação Continuada de Professores AMF: Mais que uma necessidade, um estilo de vida.A Faculdade Antonio Meneghetti.. 2010. (Encontro).

61.
Palestra - Arvore é Vida (com Secretario do Meio Ambiente do RS).. 2010. (Encontro).

62.
Weekend Life: Ontopsicologia e a Arte de Administrar a si mesmo.. 2010. (Encontro).

63.
Conferência Psicossomática do câncer - Acad. Prof. Antonio Meneghetti.. 2009. (Outra).

64.
II Semana Acadêmica.Liderança e o processo de aprendizagem de equipes estratégicas nas organizações. 2009. (Seminário).

65.
II Semana Acadêmica do Curso de Administração da Faculdade Antonio Meneghetti.Projeto Flauta: formação humana, música e cultura.. 2009. (Outra).

66.
Mostra de Pesquisa da Pós-Graduação.Liderança e o Processo de Aprendizagem nas Organizações. 2009. (Outra).

67.
Conferência Em Si ôntico (Acad. Prof. Antonio Meneghetti) Dez. 2008... 2008. (Outra).

68.
I Semana Acadêmica do Curso de Administração da Faculdade Antonio Meneghetti - FAM.Jovens: Entre a formação universitária e a prática - Premissas para entrada ao mundo do trabalho.. 2008. (Encontro).

69.
Residence Em Busca da Alma (Letônia - Lizari/Riga). 2008. (Outra).

70.
Residence Estereótipos Brasileiros e Vida Líderística.. 2008. (Outra).

71.
Residence para Jovens.. 2008. (Outra).

72.
Seminário - Estudo do Livro A Psicologia do Líder (Antonio Meneghetti) - com o Prof. Dr. Paolo Garcia (Itália).. 2008. (Seminário).

73.
Seminário FOIL - A imagem e o real (ministrado pelo Prof. Dr. Paolo Garcia - Itália). 2008. 2008. (Seminário).

74.
Ciclo de Palestras: Profissão e Projeto de Vida.Profissão e Projeto de Vida - Colégio Marista Rosário. 2007. (Outra).

75.
Conferência "Filosofia" (com Acad. Prof. Antonio Meneghetti).. 2007. (Outra).

76.
Residence Inteligência e Personalidade.. 2007. (Outra).

77.
Residence - "Ai nuovi giovani del futuro" (Acad. Prof. Antonio Meneghetti).. 2006. (Outra).

78.
Seminário FOIL - Ministrado pelo Prof. Dr. Paolo Garcia.. 2006. (Seminário).

79.
IV Congresso Mundial de Psicoterapia. 2005. (Congresso).

80.
Weekend Life - "Estilo de Vida" (com Acad. Prof. Antonio Meneghetti).. 2005. (Outra).

81.
Semana Acadêmica do Curso de Psicologia. 2004. (Outra).

82.
VI Semana Acadêmica do curso de Recursos Humanos. 2004. (Outra).

83.
Aquecendo O Em Cena.O Desenho da Ação. 2003. (Oficina).

84.
Video Conferência FOIL - Campo Semântico - Acc. Prof. Antonio Meneghetti.. 2003. (Outra).

85.
Semana Acadêmica do Curso de Psicologia. 2000. (Outra).

86.
VII Semana Acadêmica do Curso de Psicologia. 2000. (Outra).

87.
Semana Acadêmica do Curso de Psicologia. 1998. (Outra).

88.
O Papel da Serotonina na Ansiedade. 1997. (Outra).


Organização de eventos, congressos, exposições e feiras
1.
ACCORSI, A.. Paradigma Ontopsicológico na Clínica Contemporânea: a Ontoterapia. 2017. (Outro).

2.
BASSANI, M. A. ; JUNQUEIRA, M. A. ; ACCORSI, A. . Língua e Literatura como Herança. 2016. (Outro).



Orientações



Orientações e supervisões concluídas
Monografia de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização
1.
José Alfredo Nedel Filho. Ensaio sobre a concepçãp inconscientena psique humana de Freud a Meneghetti. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade. Orientador: Angelo Accorsi Moreira.

2.
Márcio Luis Miorelli. Características de personalidade de empresários líderes atuantes em entidades empresariais. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Curso de Especialização) - Antonio Meneghetti Faculdade. Orientador: Angelo Accorsi Moreira.

3.
Simone Ferri. Por que o humanismo no desenvolvimento das pessoas nas organizações?. 2013. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition e Agronegocios) - Antonio Meneghetti Faculdade. Orientador: Angelo Accorsi Moreira.

4.
Vianei Stefanello Squio, Cristiano Leandro e Luciano Pomina. Dinâmica relacional e resultado empresarial na gestão de vendas. 2013. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition e Agronegocios) - Antonio Meneghetti Faculdade. Orientador: Angelo Accorsi Moreira.

5.
Gilmar Vili Bringmann. Impactos da Forma Mentis Empresarial na Gestão Financeira da Empresa. 2013. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Business Intuition: Identidade Empresarial) - Antonio Meneghetti Faculdade. Orientador: Angelo Accorsi Moreira.

Trabalho de conclusão de curso de graduação
1.
Anderson Luiz Fagan. Qual a percepção das pessoas em contato com um Produto Alternativo para Ambientes Decorativos. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Graduação em Administração) - Antonio Meneghetti Faculdade. Orientador: Angelo Accorsi Moreira.



Educação e Popularização de C & T



Cursos de curta duração ministrados
1.
ACCORSI, A.. Projeto 'Coragem para ser'. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

2.
ACCORSI, A.; RODEGHERI, V. L. . Cinema e Inconsciente. 2004. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

3.
ACCORSI, A.. Os 3 Pilares do Líder Coach. 2013. .


Organização de eventos, congressos, exposições e feiras
1.
ACCORSI, A.. Paradigma Ontopsicológico na Clínica Contemporânea: a Ontoterapia. 2017. (Outro).

2.
BASSANI, M. A. ; JUNQUEIRA, M. A. ; ACCORSI, A. . Língua e Literatura como Herança. 2016. (Outro).




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