Maria Isabel de Campos

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  • Última atualização do currículo em 22/08/2018


Doutora (2018) e Mestra em Psicologia pela USF (2014). Graduada em Ciência da Computação pela UNICAMP (1986), com pós-graduação em Administração Empresarial pelo IPEP (1997) e em Psicologia Transpessoal pelo CESBLU/ALUBRAT (2008). Coach certificada pelo ICC e consultora certificada em Cultural Transformation Tools pelo Barrett Values Centre. Atua como coach e com serviços de consultoria organizacional para desenvolvimento humano e institucional. Professora em cursos de MBA. (Texto informado pelo autor)


Identificação


Nome
Maria Isabel de Campos
Nome em citações bibliográficas
CAMPOS, I.;CAMPOS, M.I.;DE CAMPOS, MARIA ISABEL


Formação acadêmica/titulação


2014 - 2018
Doutorado em Psicologia.
Universidade São Francisco, USF, Brasil.
Título: Liderança autêntica: desenvolvimento e validação de um teste de julgamento situacional., Ano de obtenção: 2018.
Orientador: Fabián Javier Marín Rueda.
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil.
2012 - 2014
Mestrado em Psicologia.
Universidade São Francisco, USF, Brasil.
Título: Valores organizacionais: estudos de evidências de validade e viés,Ano de Obtenção: 2014.
Orientador: Fabián Javier Marín Rueda.
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil.
2010 interrompida
Especialização interrompida em 2010 em Ciências da Educação. (Carga Horária: 600h).
Faculdade de Teologia Integrada, FATIN, Brasil.
Título: curso incompleto.
Orientador: curso incompleto.
Ano de interrupção: 2010
2007 - 2008
Especialização em Psicologia Transpessoal. (Carga Horária: 450h).
Centro de Ensino Superior de Blumenau, CESBLU, Brasil.
Título: A DidáticaTranspessoal Aplicada a Treinamentos Empresariais: um estudo de caso.
Orientador: Arlete Silva.
1995 - 1997
Especialização em Administração Empresarial Sistêmica. (Carga Horária: 360h).
Instituto Paulista de Ensino e Pesquisa, IPEP, Brasil.
Título: Gestão de Marketing de Produto.
Orientador: José Roberto Napolitano.
1983 - 1986
Graduação em Ciência da Computação.
Universidade Estadual de Campinas, UNICAMP, Brasil.




Formação Complementar


2012 - 2012
Cultural Transformation Tools - Part 2. (Carga horária: 24h).
Values Centre, VALUES, Estados Unidos.
2011 - 2011
Cultural Transformation Tools - Part 1. (Carga horária: 24h).
Values Centre, VALUES, Estados Unidos.
2009 - 2009
International Coaching Certification Training. (Carga horária: 40h).
International Coaching Community, ICC, Brasil.
2005 - 2005
eSCM - The eSourcing Capability Model for Service. (Carga horária: 40h).
Carnegie Mellon University, CMU, Estados Unidos.
1999 - 1999
Competitive Strategy. (Carga horária: 40h).
American Managment Association, AMA, Estados Unidos.


Atuação Profissional



KNBS Telecomunicações e Informática Ltda, KNBS, Brasil.
Vínculo institucional

2017 - Atual
Vínculo: Sócia, Enquadramento Funcional: Sócia
Outras informações
Prestação de serviços de consultoria em desenvolvimento de pessoas e de negócios, e coaching de líderes e de executivos.


Playit Consultoria e Treinamento em Negócios, PLAYIT, Brasil.
Vínculo institucional

2001 - 2016
Vínculo: Proprietária, Enquadramento Funcional: Sócia Presidente, Carga horária: 40
Outras informações
Sócia fundadora da empresa, atuei por 15 anos na prestação de serviços de consultoria para desenvolvimento humano e organizacional para empresas de diversos setores (educação,saúde, comércio, indústria, telecomunicações e tecnologia da informação). Aplicação e análise de Medidas do Comportamento Organizacional como componente dos serviços de consultoria organizacional (desde 2011).


Instituto de Pós-Graduação e Graduação, IPOG, Brasil.
Vínculo institucional

2014 - 2016
Vínculo: Professora de Pós-Graduação, Enquadramento Funcional: Professora de Pós-Graduação, Carga horária: 20
Outras informações
Professora nos cursos de MBA Executivo em Gestão Comercial e MBA Executivo em Liderança e Gestão Empresarial. Disciplinas, cidades e períodos: Coaching como ferramenta de desenvolvimento humano e liderança; Campo Grande: 21/02 a 23/02/2014 Cuiabá: 25/07 a 27/07/2014 Florianópolis: 28/03 a 30/03/2014 Goiânia: 17/01 a 19/01/2014; 14/02 a 16/02/2014; 16/10 a 18/10/2015 Gestão de Talentos e Competências: Coaching, Mentoring, Counselling e Storing; Goiânia: 21/03 a 23/03/2014; 04/04 a 06/04/2014; 25/04 a 27/04/2014;15/08 a 17/08/2014; 28/11 a 30/11/2014; 13/03/15 à 15/03/15; 24/04/15 à 26/04/15; 24/07/15 à 26/07/15; 04/12 a 06/12/15; 08/01 a 10/01/2016; Fortaleza: 01/08 a 03/08/2014 Manaus: 19/09 a 21/09/14 Teresina: 20/02/15 à 22/02/15 Brasília: 29/05/15 à 31/05/15 Palmas: 19/06/15 à 21/06/15 Florianópolis: 20/11 a 22/11/15


Universidade São Francisco, USF, Brasil.
Vínculo institucional

2012 - 2013
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 8
Outras informações
Professora contratada para ministrar a disciplina Planejamento Estratégico em turmas de MBA de Gestão Estratégica de Negócios (Campus Bragança Paulista - 2012), Gestão de Projetos (Campus Campinas 2012 e 2013) e Gestão Estratégica de Negócios,Gestão de Projetos e Gestão de Pessoas (Campus Itatiba - 2012 e 2013).


ALUBRAT e Faculdades SPEI, ALUBRAT, Brasil.
Vínculo institucional

2010 - 2014
Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 2
Outras informações
2010 - Estágio Supervisionado - Eneagrama (Campinas) 2010 - Estágio Supervisionado - Gestão nas Organizações e Liderança em Transpessoal (Campinas) 2011 - Estágio Supervisionado - Eneagrama (Campinas) 2011 - Módulo: Gestão nas Organizações e Liderança em Transpessoal (Campinas) 2011 - Estágio Supervisionado - Gestão nas Organizações e Liderança em Transpessoal (São Paulo) 2012 - Módulo:Gestão nas Organizações e Liderança em Transpessoal (Campinas 2014 - Módulo: Gestão nas Organizações e Liderança em Transpessoal


Universidade Santa Cecília, UNISANTA, Brasil.
Vínculo institucional

2002 - 2002
Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professora


Compugraf Serviços, COMPUGRAF, Brasil.
Vínculo institucional

2000 - 2001
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Diretora Adj.Marketing Estratégico e Produtos, Regime: Dedicação exclusiva.


Metrored Telecomunicações, METRORED, Brasil.
Vínculo institucional

2000 - 2000
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Desenvolvimento de Mercado, Regime: Dedicação exclusiva.


Nortel Comércio e Serviços, NORTEL, Brasil.
Vínculo institucional

1998 - 2000
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Marketing de Produtos, Regime: Dedicação exclusiva.


Proceda Tecnologia e Informática, PROCEDA, Brasil.
Vínculo institucional

1996 - 1997
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Produto, Regime: Dedicação exclusiva.


Instituto Nacional de Telecomunicações de Santa Rita do Sapucaí, INATEL, Brasil.
Vínculo institucional

1995 - 1997
Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professora


Promon Eletrônica, PROMON, Brasil.
Vínculo institucional

1990 - 1995
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Instrutora - Treinamentos empresariais, Regime: Dedicação exclusiva.


Fundação Centro de Pesquisa e Desenvolvimento em Telecomunicações, CPqD, Brasil.
Vínculo institucional

1987 - 1990
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: analista de sistemas, Regime: Dedicação exclusiva.


Colégio Técnico de Campinas, COTUCA, Brasil.
Vínculo institucional

1986 - 1986
Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professora


Caixa Econômica do Estado de São Paulo, CEESP, Brasil.
Vínculo institucional

1985 - 1986
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Escriturária, Regime: Dedicação exclusiva.


Instituto de Ensino Superior Brasileiro, ESB, Brasil.
Vínculo institucional

2017 - 2017
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professora
Outras informações
Professora da disciplina Psicologia Positiva no MBA em Liderança e Master Coaching



Revisor de periódico


2016 - 2016
Periódico: Avaliação Psicológica (Impresso)
2017 - 2017
Periódico: Revista Informes Psicológicos
2018 - 2018
Periódico: LATIN AMERICAN BUSINESS REVIEW (BINGHAMTON, N.Y.)
2018 - 2018
Periódico: Revista CES Psicologia
2018 - 2018
Periódico: PSICO-USF (IMPRESSO)


Áreas de atuação


1.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Comportamento Organizacional.
2.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Liderança.
3.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Administração de Empresas.
4.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Treinamento e Avaliação.
5.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Ensino e Aprendizagem na Sala de Aula.
6.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Transpessoal.


Idiomas


Inglês
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.


Prêmios e títulos


1999
Prêmio Ministro Sérgio Motta de Telecomunicações - Categoria não técnica, Telexpo.


Produções



Produção bibliográfica
Artigos completos publicados em periódicos

1.
CAMPOS, M.I.2018CAMPOS, M.I.; RUEDA, F. J. M. . Evolução do construto liderança autêntica: uma revisão de literatura. REVISTA PSICOLOGIA: ORGANIZAÇÕES E TRABALHO, v. 18, p. 291-298, 2018.

2.
1CAMPOS, M.I.2017 CAMPOS, M.I.; RUEDA, F. J. M. . Effects of organizational values over quality of work life. PAIDÉIA (USP. ONLINE), v. 27, p. 65-75, 2017.

3.
3CAMPOS, M.I.2017CAMPOS, M.I.; RUEDA, F. J. M. . Sesgo de deseabilidad social en medidas de valores organizacionales. Universitas Psychologica, v. 16, p. 1-11, 2017.

4.
2CAMPOS, M.I.2017CAMPOS, M.I.; RUEDA, F. J. M. . Regressão linear e quadrática: análises comparativas de efeito em medidas do comportamento organizacional. Estudos de Psicologia (Natal), v. 22, p. 225-234, 2017.

5.
6AMBIEL, R. A. M.2017AMBIEL, R. A. M. ; CAMPOS, M.I. ; CAMPOS, P. P. T. V. Z. . Análise da Produção Científica Brasileira em Orientação Profissional: Um Convite a Novos Rumos. PSICO-USF (IMPRESSO), v. 22, p. 133-145, 2017.

6.
7RUEDA, FABIÁN J. M.2016RUEDA, FABIÁN J. M. ; DE CAMPOS, MARIA ISABEL . ORGANIZATIONAL VALUES: EVIDENCE OF VALIDITY FOR A MEASUREMENT INSTRUMENT. Ciencias Psicologicas, v. 10, p. 209-219, 2016.

7.
4CAMPOS, M.I.2016CAMPOS, M.I.; RUEDA, F. J. M. . Assédio moral: evidências de validade de escala e relações com qualidade de vida no trabalho. AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA, v. 15, p. 21-30, 2016.

8.
5AMBIEL, R. A. M.2015AMBIEL, R. A. M. ; CAMPOS, M.I. ; ALVES, B. P. ; SILVA, C. P. . Fundamentos e aplicabilidade dos Testes de Julgamento Situacional no contexto da Psicologia Organizacional. Revista Psicologia: Organizações e Trabalho, v. 15, p. 298-308, 2015.

9.
8NORONHA, A. P. P.2014NORONHA, A. P. P. ; COBERO, C. ; BARROS, M. V. C. ; CAMPOS, R. R. F. ; CAMPOS, M.I. . Medidas de Afectos en Dominios Específicos. Universitas Psychologica, v. 13, p. 1005-1016, 2014.

Livros publicados/organizados ou edições
1.
MICCOLI, R. R. B. ; CAMPOS, M.I. . Composto Mercadológico. 1. ed. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional, 2016. v. 1. 216p .

2.
CAMPOS, I.. Aprendizagem em Treinamentos Corporativos. São Paulo: ALTANA, 2010. v. 1. 152p .

Capítulos de livros publicados
1.
CAMPOS, I.. Originality. In: Patrik Somers; Kate Stephenson. (Org.). A World Book of Values. 1ed.: Van Halewyck, 2013, v. , p. 254-254.

Textos em jornais de notícias/revistas
1.
CAMPOS, I.. Competição, Integração e Sucesso em Negócios. AMCHAM NOW, p. 21 - 21, 09 maio 2008.

Trabalhos completos publicados em anais de congressos
1.
FABER, M. B. ; CAMPOS, M.I. ; LEITE, J. R. E. ; YOCHIKAWA, A. H. . A interface Telefônica bidirecional do sistema COMPAC.. In: VII Simpósio Brasileiro de Telecomunicações, 1989, Florianópolis. Simpósio Brasileiro de Telecomunicações, 1989. p. 145-148.

2.
FABER, M. B. ; YOCHIKAWA, A. H. ; BARRILE, M. A. ; LIMA, C. A. F. ; LEITE, J. R. E. ; CAMPOS, M.I. . A interface telex bidirecional do sistema COMPAC. In: VII Simpósio Brasileiro de Telecomunicações, 1989, Florianópolis. Simpósio Brasileiro de Telecomunicações, 1989. p. 154-157.

Apresentações de Trabalho
1.
CAMPOS, M.I.. Construção de Equipes de Sucesso. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

2.
CAMPOS, I.. Construção de Equipes de Sucesso. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

3.
CAMPOS, I.. Autoconhecimento, mindfulness e carreira: integração para uma vida bem-sucedida. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

4.
CAMPOS, I.. Primeiros passos no empreendedorismo. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

5.
CAMPOS, I.. Construção de equipes de sucesso. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

6.
CAMPOS, I.. Autoconhecimento e carreira. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

7.
CAMPOS, I.. Construção de Equipes de Sucesso. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

8.
CAMPOS, I.. Criatividade e Inovação - Valores Pessoais e Organizacionais. 2010. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

9.
CAMPOS, I.. Redução de Custos e Melhoria na Eficiência dos Processos de Co-Billing e Interconexão. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

10.
CAMPOS, I.. Uma abordagem para garantia de receita em co-billing. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

11.
CAMPOS, I.. Marketing e Tecnologia. 2001. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).

12.
CAMPOS, I.. Desafios e Pontos Chave para o provimento de serviços convergentes através da Internet. 2000. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

13.
CAMPOS, I.. Valor Agregado: Marketing de Serviços e Satisfação do Cliente em Tempos de Concorrência. 1999. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

14.
CAMPOS, I.. A tecnologia ABCS. 1997. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

15.
CAMPOS, I.. Aplicações em Multimídia. 1995. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

16.
CAMPOS, M.I.; YOCHIKAWA, A. H. . A Interface Telefônica bidirecional do Sistema COMPAC. 1989. (Apresentação de Trabalho/Congresso).


Demais tipos de produção técnica
1.
CAMPOS, I.. Redes de Computadores - Princípios Básicos. 1997. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

2.
CAMPOS, I.. Redes de Computadores - Princípios Básicos (turma II). 1997. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

3.
CAMPOS, I.. Redes de Computadores I. 1997. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

4.
CAMPOS, I.. Redes de Computadores I (turma II). 1997. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

5.
CAMPOS, I.. Redes de Computadores II (turma II). 1997. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

6.
CAMPOS, I.. Redes de Computadores II. 1997. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

7.
CAMPOS, I.. Protocolos de Comunicação de Dados. 1996. .

8.
CAMPOS, I.. Redes Locais de Computadores. 1995. .



Bancas



Participação em bancas de trabalhos de conclusão
Trabalhos de conclusão de curso de graduação
1.
CAMPOS, M.I.. Participação em banca de Vários.Administração de Empresas. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Santa Cecília.



Participação em bancas de comissões julgadoras
Outras participações
1.
CAMPOS, M.I.. Prêmio Projeto CAS/2009 da Faculdade de Análise de Sistemas PUCCAMP. 2009. Pontifícia Universidade Católica de Campinas.



Eventos



Participação em eventos, congressos, exposições e feiras
1.
Disciplina AM037 - Propriedade intelectual, inovação e empreendedorismo: temas contemporâneos.Construção de Equipes de Sucesso. 2017. (Seminário).

2.
VII Semana da Computação da UNICAMP.Primeiros passos no empreendedorismo. 2017. (Encontro).

3.
XIII Congresso ABOP. 2017. (Congresso).

4.
XII Semana Acadêmica de Farmácia da UNICAMP.Autoconhecimento, Mindfulness e carreira: integração para uma vida bem-sucedida. 2017. (Encontro).

5.
Disciplina AM037 - Propriedade intelectual, inovação e empreendedorismo: temas contemporâneos.Construção de Equipes de Sucesso. 2016. (Seminário).

6.
PitChallenge MTE.Autoconhecimento e carreira. 2016. (Encontro).

7.
Disciplina AM037 - Propriedade intelectual, inovação e empreendedorismo: temas contemporâneos.Construção de Equipes de Sucesso. 2015. (Seminário).

8.
VI Congresso Brasileiro de Avaliação Psicológica. Medidas de Afetos em Domínios Específicos. 2013. (Congresso).

9.
VII Congresso Transpessoal Internacional. Criatividade e Inovação - Valores Pessoais e Organizacionias. 2010. (Congresso).

10.
Gestão Estratégica de Co-billing.Uma abordagem para garantia de receita em co-billing. 2006. (Seminário).

11.
Interconexão.Redução de Custos e Melhoria dos Processos de Co-Billing e Interconexão. 2006. (Seminário).

12.
Primeira Semana de Administração UNISANTA.Marketing e Tecnologia. 2001. (Simpósio).

13.
Convergência: Novos Serviços & Negócios.Desafios e Pontos Chave para o Provimento de Serviços Convergentes através da Internet. 2000. (Simpósio).

14.
9o. Congresso Internacional de Telecomunicações, redes e Internet Empresarial. Valor Agregado: Marketing de Serviços e Satisfação do Cliente em Tempos de Concorrência. 1999. (Congresso).

15.
SUPERCOMM. 1999. (Congresso).

16.
Aplicações em Multimídia.Aplicações Multimídia. 1995. (Seminário).

17.
1o. Congressso Nacional sobre Tecnologia ATM. 1994. (Congresso).

18.
VII Simpósio Brasileiro de Telecomunicações.A interface telefônica bidirecional do sistema COMPAC. 1989. (Simpósio).



Orientações



Orientações e supervisões concluídas
Monografia de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização
1.
Fernanda Lopes Gibin. Utilização do pensamento A3 para as investigações de desvios na indústria. 2013. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica de Negócios) - Universidade São Francisco. Orientador: Maria Isabel de Campos.

2.
Ana Lília Rodrigues. Medo de Falar em Público: vencendo e superando o medo. 2013. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica de Pessoas) - Universidade São Francisco. Orientador: Maria Isabel de Campos.

3.
Marcelo Ludovico de Paula. Influência da Internet no consumo de conteúdo: o desafio ao modelo de negóciosda TV aberta. 2013. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Projetos) - Universidade São Francisco. Orientador: Maria Isabel de Campos.

4.
Aretha Mumente. Educação Financeira Pessoal. 2013. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão Estratégica de Negócios) - Universidade São Francisco. Orientador: Maria Isabel de Campos.

5.
Danielle Sarti Silva. Diálogos sobre liderança - um caminho transpessoal. 2012. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Psicologia Transpessoal) - ALUBRAT e Faculdades SPEI. Orientador: Maria Isabel de Campos.

6.
Sandra Helena Rocha de Lima. Diálogo entre o eneagrama e as sete etapas da abordagem integrativa transpessoal. 2012. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Psicologia Transpessoal) - ALUBRAT e Faculdades SPEI. Orientador: Maria Isabel de Campos.




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