Débora Sirno Santos

Possui graduação em Administração pela Universidade Católica de Goiás (2007). MBA em Recursos Humanos pela UNI-Anhanguera(2008) e Cursando Especialização em Gestão Estratégica em Educação pela Faculdade de Montes Belos (FMB). Telefone para Contato: 64 9607-0674 / 62 9299-3690
(Texto informado pelo autor)

Última atualização do currículo em 06/09/2011
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http://lattes.cnpq.br/2773377486004642
Dados pessoais
NomeDébora Sirno Santos
Nome em citações bibliográficasSANTOS, D. S.
SexoFeminino
Endereço profissionalFaculdade de Iporá.
Rua Serra Cana Brava Qd. 02 lt 04 nº 512
Jardim Novo Horizonte II
76200-000 - Ipora, GO - Brasil - Caixa-Postal: 06
Telefone: (64) 36745181 Fax: (64) 36743096
URL da Homepage: www.faculdadedeipora.com.br

Formação acadêmica/Titulação
2009            Especialização em andamento em Gestão Estratégica em Educação . (Carga Horária: 420h).
Faculdade Montes Belos, FMB, Brasil.
Título: Absenteismo e seu reflexo na rede de Ensino.
Bolsista do(a): Faculdade Montes Belos ,FMB ,Brasil .
2007 - 2008Especialização em MBA em Recursos Humanos . (Carga Horária: 360h).
Uni-Anhangüera Centro Universitário de Goiás.
Título: A EFICÁCIA DA COMUNICAÇÃO DENTRO DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO INSTITUTO PANAMERICANO DA VISÃO.
Orientador: Flávia Regina Czarneski.
2002 - 2007Graduação em Administração .
Pontifícia Universidade Católica de Goiás, PUC GOIÁS, Brasil.

Atuação profissional
FAESPE Iporá, FAESPE, Brasil.
Vínculo institucional
2011 - 2011 Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Horista, Carga horária: 5
Atividades
03/2011 - 08/2011Ensino, Gestão em Recursos Humanos, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Teoria Geral da Administração
Faculdade de Jussara, FAJ, Brasil.
Vínculo institucional
2011 - Atual Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 12
Atividades
08/2011 - AtualEnsino, Administração, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Negociação de Conflitos
Gestão Estrategica de Pessoas
08/2011 - AtualEnsino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Recursos Humanos
08/2011 - AtualEnsino, Gestão Comercial, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Empreendedorismo
FAESPE Piranhas, FAESPE, Brasil.
Vínculo institucional
2010 - 2011 Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Horista, Carga horária: 20
Atividades
01/2011 - AtualEnsino, Recursos Humanos, Nível: Pós-Graduação.
Disciplinas ministradas
Estagio Supervisionado I
01/2011 - AtualEnsino, Processos Gerenciais, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Estagio Supervisionado I
10/2010 - 12/2010Ensino, Processos Gerenciais, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Gestão da Qualidade
ANHANGUERA EDUCACIONAL S/A, ANHANGUERA, Brasil.
Vínculo institucional
2009 - 2011 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor Tutor Presencial, Carga horária: 12
Atividades
02/2010 - 02/2011Ensino, Superior de Tecnologia em Gestão em Recursos Human, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Abordagem Pedagógica em EAD e Psicologia Organizacional
Gestão do Conhecimento
Gestão do Desempenho
Relações Trabalhista
08/2009 - 02/2010Ensino, Superior de Tecnologia em Gestão em Recursos Human, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Gestão de Processos
Gestão Tecnologica
04/2009 - 08/2009Ensino, Superior de Tecnologia em Gestão em Recursos Human, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Gestão de Projetos
Gestão de Recursos Humanos
Faculdade de Iporá, FAI, Brasil.
Vínculo institucional
2011 - 2011 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 12
Vínculo institucional
2010 - 2011 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 12
Vínculo institucional
2009 - 2010 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 12
Vínculo institucional
2009 - 2009 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 12
Vínculo institucional
2008 - 2009 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 16
Atividades
01/2011 - 08/2011Ensino, Administração, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas I
Logistica e Sistema de Produção I
Logistica e Sistema de Produção II
02/2010 - 01/2011Ensino, Administração, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Fundamentos da Administração
Gestão Oganizacional
02/2010 - 01/2011Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Fundamentos da Administração
Gestão Organizacional
02/2010 - 01/2011Conselhos, Comissões e Consultoria, Sede, .
Cargo ou função
CPA - Comissão Própria de Avaliação.
08/2009 - 02/2010Ensino, Administração, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Comissão Própria de Avaliação - CPA
Gestão de Micro e Pequenas Empresas
Gestão de Pessoas II
Gestão Organizacional
08/2009 - 02/2010Conselhos, Comissões e Consultoria, Sede, .
Cargo ou função
CPA (Comissão Propria de Avaliação).
01/2009 - 07/2009Ensino, Administração, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Gestão da Qualidade
Recursos Humanos I
Recursos Humanos II
08/2008 - 12/2008Ensino, Administração, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Teoria Geral da Administração, Recursos humanos, Orçamento Empresarial.
08/2008 - 12/2008Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação.
Disciplinas ministradas
Introdução a Administração
Instituto Panamericano da Visão, IPV, Brasil.
Vínculo institucional
2007 - 2008 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Atividades
07/2007 - 08/2008Serviços técnicos especializados .
Serviço realizado
Atendimento, faturamento, realização de exames oftamológicos, agendamento, cadastramento..
Unimed Goiânia, UNIMED, Brasil.
Vínculo institucional
2007 - 2008 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 44
Atividades
01/2007 - 06/2007Serviços técnicos especializados , Centro de Vacinação, .
Serviço realizado
Pagamento e recebimento, emissão de nota fiscal, atendimento, encaminhamento, fechamento de caixa..
Brasil Center, EMBRATEL, Brasil.
Vínculo institucional
2003 - 2005 Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: CLT, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Atividades
10/2003 - 10/2005Conselhos, Comissões e Consultoria, Goiânia, .
Cargo ou função
Atendimento de Call Center.
Visão Publicidade, VISAO, Brasil.
Vínculo institucional
1999 - 2002 Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Estágio, Carga horária: 30
Atividades
07/1999 - 02/2002Estágios , SEDE, .
Estágio realizado
Pagamento e Recebimento, Emissão de Nota Fiscal, Reserva de Outdoor, Atendimento.

Áreas de atuação


Produção em C,T & A

Bancas
Participação em bancas examinadoras
Trabalhos de Conclusão de Curso de graduação
1. MENDES, W. R.; SANTOS, D. S.. Participação em banca de WILIAM RIBEIRO MENDES. A IMPORTÂNCIA DO TURISMO E SUA INFLUÊNCIA NO SETOR HOTELEIRO DE IPORÁ, GOIÁS. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá.
2. FELIE NETO, A.; SANTOS, D. S.. Participação em banca de Eliane Aparecida Lopes de Freitas et al. Endomarketing: Ferramenta para a Produtividade. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração com Habilitação em Marketing) - Faculdade de Iporá.
3. SANTOS, D. S.. Participação em banca de André Alves Batista et al. Mortalidade das Micro e Pequenas Empresas: Fatores Condicionantes. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração em Análises de Sistemas) - Faculdade de Iporá.
4. SANTOS, D. S.. Participação em banca de Edmilton José de Lima et al. Análise da Viabilidade Econômica Financeira da Empresa Limetal. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração com Habilitação em Marketing) - Faculdade de Iporá.
5. SANTOS, D. S.. Participação em banca de Cremilda Leite Sousa. Qualidade no Atendimento da Prefeitura de Amorinópolis. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá.
Participação em bancas de comissões julgadoras
Avaliação de cursos
1. Amanda Alves Araújo; SANTOS, D. S.. Gestão do conhecimento como diferencial competitivo nas em empresas de Iporá. 2009. Faculdade de Iporá.
2. Thiago Eterno; SANTOS, D. S.. Como lidar com jovens Talentos. 2009. Faculdade de Iporá.
3. CLÉIA MENEZES DA COSTA; SANTOS, D. S.. Crescimento do turismo de eventos e lazer em Iporá e sua influência no mercado hoteleiro. 2009. Faculdade de Iporá.
4. ALVES, J.; SANTOS, D. S.. Qualidade no Atendimento com uma vantagem competitiva na Clinica Plenitude de Iporá. 2009. Faculdade de Iporá.

Eventos
Participação em eventos
1. Congresso Brasileiro de Administração. 2009. (Congresso).
2. II Colóquio: A Indissociabilidade entre Ensino Pesquisa e Extensão na UEG. 2006. (Congresso).
3. 15º Festival Mundial de Publicidade de Gramado. 2005. (Seminário).
4. 18ª Semana Internacional da Criação Publicitária. 2004. (Congresso).
5. Workshop Mídia de A a Z. 2004. (Congresso).
6. 1º Encontro Brasil Central de Propaganda e Marketing. 2004. (Encontro).
Organização de eventos
1. Anderson André ; Adilson Marques da Silva ; SANTOS, D. S. . Gincana Cultural da FAI. 2010. (Outro).

Orientações
Orientações em andamento
Trabalho de conclusão de curso de graduação
1. Bruna Moraes. LIDERANÇA NA ORGANIZAÇÃO: Como o comportamento dos líderes afeta a cultura interna. Início: 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração em Análises de Sistemas) - Faculdade de Iporá. (Orientador).
Supervisões e orientações concluídas
Trabalho de conclusão de curso de graduação
1. Carla Silva Queiroz. Inteligencia Emocional. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
2. Flávio de Lima Silva. ESTRATÉGIAS DE VENDAS UTILIZANDO O PROGRAMA DE EXCELÊNCIA NESTLÉ. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
3. Carla Lemes. TREINAMENTO E APERFEIÇOAMENTO DAS OPERADORAS DE CAIXA NA EMPRESA ALMB DE IPORÁ-GO. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
4. CHRISTIELE RODRIGUES DA CUNHA SIQUEIRA. TREINAMENTO: UM FATOR PARA GARANTIR A QUALIDADE NO ATENDIMENTO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
5. ELZA FARIA DE SOUZA. MOTIVAÇÃO: Um fator de grande importância no ambiente de trabalho. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
6. ANA PAULA GONÇALVES SOUZA. DIFERENCIAL COMPETITIVO ATRÁVES DO TREINAMENTO DOS RECURSOS HUMANOS. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
7. DIAN CARLOS MACHADO. MOTIVAÇÃO NA PREVENÇÃO DE ACIDENTES NO TRABALHO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
8. bruna. Liderança na Organização: Como Comportamento dos Líderes Influencia na Cultura Interna. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração em Análises de Sistemas) - Faculdade de Iporá. Orientador: Débora Sirno Santos.
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