Eudes Cristiano Vargas

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  • Última atualização do currículo em 17/01/2019


Graduado em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos pelo Centro de Ensino Superior de Maringá (2009), assim como em Administração de Empresas (2016). Com Pós Graduação especialização em MBA Gestão de Pessoas e desenvolvimento de talentos, assim como especialização em Docência no Ensino Superior e Especialização em EAD e novas Tecnologias Educacionais. Atualmente é educador na Faculdade Cidade Verde - FCV, Professor Tutor Mediador no NEAD da UNICESUMAR, ministra aulas em Programas de Pós Graduação como professor visitante, presta consultorias, treinamentos, palestras e soluções na área de gestão de pessoas nas organizações. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração, atuando principalmente nos seguintes temas: ambiente organizacional, gestão, recursos humanos, motivação e recrutamento e seleção. (Texto informado pelo autor)


Identificação


Nome
Eudes Cristiano Vargas
Nome em citações bibliográficas
VARGAS, E. C.

Endereço


Endereço Profissional
Centro de Ensino Superior de Maringá.
Avenida Guedner, 1610
Jardim Aclimação
87050390 - Maringá, PR - Brasil
Telefone: (44) 30276360
Ramal: 2040
URL da Homepage: www.cesumar.br


Formação acadêmica/titulação


2013 - 2015
Especialização em EAD e as tecnologias educacionais. (Carga Horária: 360h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
Título: A COMUNICAÇÃO POR MEIO DAS TIC´S COMO FERRAMENTA DE MOTIVAÇÃO DO ALUNO DA EAD.
Orientador: NATALIA AGUIAR DE MENEZES.
2012 - 2013
Especialização em Docência no Ensino Superior. (Carga Horária: 360h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
Título: Indefinido.
2010 - 2011
Especialização em MBA Recursos Humanos: Gestão de Pessoas e Desenvol. (Carga Horária: 565h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
Título: A situação de uma organização de construção civil segundo as Leis supervenientes e correlatas acerca da aprendizagem na cidade de Maringá-PR.
Orientador: Alcibiades Alves de Moura.
2015 - 2016
Graduação em Administração.
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2008 - 2009
Graduação em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
Título: A importância de um projeto social para o desenvolvimento dos adolescentes beneficiados.
Orientador: Carlos Jaelso Albanese Chaves.




Formação Complementar


2016 - 2016
Capacitação para itens do Banco Nacional de Itens (BNI) da Educação Superio. (Carga horária: 24h).
Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2015 - 2015
SEMANA PEDAGÓGICA 2015. (Carga horária: 12h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2015 - 2015
Etiqueta Corporativa. (Carga horária: 4h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2015 - 2015
Pesquisa e Metodologia Científica. (Carga horária: 10h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2015 - 2015
Formando o custo do produto. (Carga horária: 4h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2015 - 2015
Liderança e Relacionamento Interpessoal - Suas Influências no Clima Organiz. (Carga horária: 4h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2015 - 2015
Uso da Plataforma On Line para Gerenciamento das Finanças Pessoais. (Carga horária: 10h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2015 - 2015
MICROEMPREENDEDOR INDIVIDUAL - MEI. (Carga horária: 5h).
Sebrae Paraná, Sebrae PR, Brasil.
2015 - 2015
Matemática Financeira com a utilização da calculadora HP 12C. (Carga horária: 10h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2015 - 2015
Conscientização sócio-ambiental: uma política de desenvolvimento sustentáve. (Carga horária: 10h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2014 - 2014
Como organizar o orçamento familiar. (Carga horária: 12h).
Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2014 - 2014
FEAD 2014 - Formação em Educação a Distância. (Carga horária: 28h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2014 - 2014
Contratação de Trabalhadores. (Carga horária: 5h).
Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2014 - 2014
Quiz : Jogo das Novas Regras Ortográficas - Reconh. (Carga horária: 15h).
Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2014 - 2014
Filosofia. (Carga horária: 30h).
Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2014 - 2014
Diversidade nas Organizações. (Carga horária: 15h).
Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
2014 - 2014
SOAR Leadership Seminar for Potencialization. (Carga horária: 16h).
Florida Christian University, FCU, Estados Unidos.
2014 - 2014
PROGRAMA BOM NEGÓCIO PARANÁ. (Carga horária: 68h).
SEBRAE, SEBRAE, Brasil.
2011 - 2011
INSS NA CONSTRUÇÃO CIVIL. (Carga horária: 16h).
Sindicato dos Escritórios Contábeis do Paraná, SESCAP, Brasil.
2009 - 2009
Extensão universitária em Projeto Pré Aprendiz. (Carga horária: 96h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2008 - 2008
Extensão universitária em Liderança e Desenvolvimento de Talentos. (Carga horária: 16h).
Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
2002 - 2002
Autoconhecimento e Liderança. (Carga horária: 36h).
ARITA CONSULTORIA E DESENVOLVIMENTO, ARITA, Brasil.


Atuação Profissional



Centro Universitário de Maringá, CEUMAR, Brasil.
Vínculo institucional

2013 - Atual
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Mediador EAD, Carga horária: 40

Atividades

01/2017 - Atual
Conselhos, Comissões e Consultoria, NEAD - Núcleo de Educação à Distância, .

Cargo ou função
TUTOR PEDAGÓGICO NOS CURSOS DE DESIGN.
01/2015 - 12/2016
Ensino, GESTÃO EM SEGURANÇA NO TRABALHO, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
MEDIAÇÃO
07/2013 - 12/2014
Ensino, GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
MEDIAÇÃO

Faculdade do Noroeste Paranaense, FANP, Brasil.
Vínculo institucional

2012 - 2018
Vínculo: , Enquadramento Funcional: Professor Colaborador, Carga horária: 12

Atividades

02/2016 - Atual
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Administração da Produção Logística
Administração de Empresas e Serviços
Comportamento Organizacional
02/2016 - Atual
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Comportamento Organizacional
02/2016 - Atual
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.

Atividade realizada
Orientação de TCC.
08/2015 - 12/2015
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Desenvolvimento Organizacional
08/2015 - 12/2015
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão Estratégica de Pessoas
02/2015 - 12/2015
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Administração de Micro e Pequenas Empresas
Jogos de Empresas
02/2015 - 12/2015
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.

Atividade realizada
Orientação de TCC.
02/2015 - 07/2015
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Plano de Negócios
02/2015 - 07/2015
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
PLano de Negócios
12/2014 - 12/2014
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.

Atividade realizada
Participação em banca de TCC.
08/2014 - 12/2014
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Tecnologia da Informação
02/2014 - 12/2014
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Administração de Micro e Pequenas Empresas
Administração de Recursos Humanos
02/2014 - 12/2014
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.

Atividade realizada
Orientação de TCC.
12/2013 - 12/2013
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.

Atividade realizada
Participação de Bancas de TCC.
08/2013 - 12/2013
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Administração de Micro e Pequenas Empresas
02/2013 - 12/2013
Outras atividades técnico-científicas , Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.

Atividade realizada
Orientação de TCC.
02/2013 - 07/2013
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Tecnologia da Informação
Recursos Humanos II
Administração de Micro e Pequenas Empresas
02/2013 - 07/2013
Ensino, Ciências Contábeis, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Tecnologia da Informação
11/2012 - 12/2012
Ensino, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Recursos Humanos I

EXTRACON MINERAÇÃO E OBRAS LTDA, EXTRACON, Brasil.
Vínculo institucional

2005 - 2013
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: GERENCIA, Carga horária: 44


Centro de Ensino Superior de Maringá, CESUMAR, Brasil.
Vínculo institucional

2010 - 2011
Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: MONITORIA, Carga horária: 12


Faculdade de Tecnologia América do Sul, FTAS, Brasil.
Vínculo institucional

2013 - 2013
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Colaborador, Carga horária: 4


Grupo Multi Holding, MULTI, Brasil.
Vínculo institucional

2010 - 2013
Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: EDUCADOR, Carga horária: 12
Outras informações
Planejamento, construção e desenvolvimento de aulas dos módulos Administrativos nos cursos profissionalizantes


Faculdade Dom Bosco, FDB, Brasil.
Vínculo institucional

2016 - 2016
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 16

Atividades

04/2016 - 04/2016
Ensino, MBA Gestão Empresarial, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Recursos Humanos

Faculdade de Tecnologia e Ciências do Norte do Paraná, FATECIE, Brasil.
Vínculo institucional

2016 - 2016
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 8

Vínculo institucional

2016 - 2016
Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 8

Atividades

05/2016 - 05/2016
Ensino, MBA Controladoria e Custos, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Competências
Gestão do Conhecimento
05/2016 - 05/2016
Ensino, MBA Gestão Empresarial Pública e Privada, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Competência
Gestão do Conhecimento

Faculdade Cidade Verde, FCV, Brasil.
Vínculo institucional

2018 - Atual
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Colaborador, Carga horária: 16

Atividades

08/2018 - 12/2018
Ensino, Gestão Comercial, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
08/2018 - 12/2018
Ensino, GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
GESTÃO DE CONTRATOS, TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA
08/2018 - 12/2018
Ensino, Gestão da Produção Industrial, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
SAÚDE, SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO
02/2018 - 07/2018
Ensino, Gestão Comercial, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
SISTEMAS DE INFORMAÇÃO
02/2018 - 07/2018
Ensino, Gestão da Produção Industrial, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
SAÚDE, SEGURANÇA, MEDICINA DO TRABALHO
02/2018 - 07/2018
Ensino, GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
GESTÃO DE DEPARTAMENTO PESSOAL
SAÚDE, SEGURANÇA, MEDICINA DO TRABALHO
02/2018 - 07/2018
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
ESTÁGIO EM RECURSOS HUMANOS
04/2018 - 05/2018
Ensino, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, Nível: Especialização

Disciplinas ministradas
SAUDE, SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO


Projetos de extensão


2015 - 2015
3ª FEIRA DE NEGÓCIOS E EMPREENDEDORISMO FANP/UNIESP
Descrição: O projeto será desenvolvido para os discentes do 4º ano do Curso de Administração de empresas. Com a proposta pedagógica de conhecer a função do empreendedor e administrador de micro empresa, as dificuldades enfrentadas, conhecer como desenvolver um plano de negócios além de analisar a viabilidade de abertura de novas empresas no Brasil; identificar as ações para execução de um evento que possibilite ao público conhecer as empresas desenvolvidas pelos discentes e interligar a teoria ministrada em sala de aula com a prática. O planejamento, desenvolvimento do projeto é relevante à proposta pedagógica do curso, sendo que para o discente realiza a interação entre ensino-pesquisa-extensão. Os discentes primeiramente farão uma pesquisa acerca do assunto ?administração de micro e pequenas empresas, planejamento estratégico, negócios, etc? nas disciplinas de Administração de Micro e Pequenas Empresas e Planejamento Estratégico passando então a identificar as possíveis oportunidades de negócios na região, passando a desenvolver todos os requisitos para a abertura de uma empresa, assim como desenvolver o plano de negócios e com as informações disponíveis planejar e elaborar um evento de proporções internas À instituição para divulgação dos novos negócios. Após a conclusão do projeto de ensino pretende-se que os acadêmicos saibam identificar as maiores problemáticas quanto à criação, planejamento estratégico, desenvolvimento e administração das micro e pequenas empresas, assim como o desafio de promover um evento e atender as demandas de todos os tipos de clientes. Os indicadores qualitativos serão avaliados pela pesquisa bibliográfica acerca do assunto, também pelo comprometimento dos discentes no desenvolvimento das ações, assim como sua execução e resultados obtidos através do feed back recebido por professores, alunos, profissionais que estarão presentes ao evento realizado..
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação: (39) / Especialização: (1) / Mestrado acadêmico: (1) .
Integrantes: Eudes Cristiano Vargas - Coordenador / Edicarlos de Oliveira - Integrante.
2014 - 2014
2ª FEIRA DE NEGÓCIOS E EMPREENDEDORISMO FANP/UNIESP
Descrição: O projeto será desenvolvido para os discentes do 4º ano do Curso de Administração de empresas. Com a proposta pedagógica de conhecer a função do empreendedor e administrador de micro empresa, as dificuldades enfrentadas, conhecer como desenvolver um plano de negócios além de analisar a viabilidade de abertura de novas empresas no Brasil; identificar as ações para execução de um evento que possibilite ao público conhecer as empresas desenvolvidas pelos discentes e interligar a teoria ministrada em sala de aula com a prática. O planejamento, desenvolvimento do projeto é relevante à proposta pedagógica do curso, sendo que para o discente realiza a interação entre ensino-pesquisa-extensão. Os discentes primeiramente farão uma pesquisa acerca do assunto ?administração de micro e pequenas empresas, planejamento estratégico, negócios, etc? nas disciplinas de Administração de Micro e Pequenas Empresas e Planejamento Estratégico passando então a identificar as possíveis oportunidades de negócios na região, passando a desenvolver todos os requisitos para a abertura de uma empresa, assim como desenvolver o plano de negócios e com as informações disponíveis planejar e elaborar um evento de proporções internas À instituição para divulgação dos novos negócios. Após a conclusão do projeto de ensino pretende-se que os acadêmicos saibam identificar as maiores problemáticas quanto à criação, planejamento estratégico, desenvolvimento e administração das micro e pequenas empresas, assim como o desafio de promover um evento e atender as demandas de todos os tipos de clientes. Os indicadores qualitativos serão avaliados pela pesquisa bibliográfica acerca do assunto, também pelo comprometimento dos discentes no desenvolvimento das ações, assim como sua execução e resultados obtidos através do feed back recebido por professores, alunos, profissionais que estarão presentes ao evento realizado..
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação: (39) / Especialização: (1) / Mestrado acadêmico: (1) .
Integrantes: Eudes Cristiano Vargas - Coordenador / Edicarlos de Oliveira - Integrante.
2014 - 2014
Desenvolvimento Organizacional: uma ferramenta para a efetividade na gestão de pessoas
Descrição: O projeto será desenvolvido para os discentes do 3º ano do Curso de Administração de empresas. Com a proposta pedagógica de conhecer a função de planejar, realizar e avaliar o treinamento e desenvolvimento de pessoas, compreendendo a complexidade do levantamento de necessidades; e interligar a teoria ministrada em sala de aula com a prática. O planejamento, desenvolvimento do treinamento é relevante à proposta pedagógica do curso, sendo que para o discente realiza a interação entre ensino-pesquisa-extensão. Os discentes primeiramente farão uma pesquisa acerca do assunto ?Treinamento e Desenvolvimento? na disciplina de Recursos Humanos II, passando então a identificar as necessidades de treinamentos na própria turma de discentes, assim poderão desenvolver ações visando a melhoria da qualidade de vida das pessoas. Após a conclusão do projeto de ensino pretende-se que os acadêmicos saibam identificar as maiores problemáticas e diferenças sociais, planejar e desenvolver ações intervencionais nas comunidades que estão inseridos, assim como desenvolver a capacidade de assumir responsabilidades para analisar e tomar decisões assertivas em suas funções profissionais. Os indicadores qualitativos serão avaliados pela pesquisa bibliográfica acerca do assunto, também pelo comprometimento dos discentes no desenvolvimento das ações, assim como sua execução e resultados alcançados pelos acadêmicos..
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação: (39) / Especialização: (1) .
Integrantes: Eudes Cristiano Vargas - Coordenador.
2014 - 2014
GESTÃO DE FINANÇAS PESSOAIS
Descrição: O presente projeto tem como objetivo geral direcionar os acadêmicos em como controlar seu orçamento doméstico.Visa demonstrar como um planejamento adequado combate de forma eficaz às deficiências financeiras. E também de ajudar aos alunos a planejar suas compras e investimentos financeiros.O controle financeiro ajuda aos acadêmicos em se desenvolver mais em suas vidas, uma vez que, a falta de dinheiro provoca nos seres humanos uma série de transtornos. E estes são visíveis na baixa produtividade educacional e também profissional. Auxiliando-os neste quesito os acadêmicos poderão focar mais seus outros objetivos e consequentemente melhorar sua saúde física e mental..
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação: (99) / Especialização: (2) .
Integrantes: Eudes Cristiano Vargas - Coordenador / Gislaine Rosa - Integrante.
2013 - 2013
I FEIRA DE NEGÓCIOS E EMPREENDEDORISMO FANP-UNIESP
Descrição: Os alunos do 4. Ano de Administração devidamente organizados em grupos, inicialmente adotaram como procedimento criar, a partir de suas próprias experiências vividas, uma empresa, com objetivo e organizada em departamentos e cada aluno do grupo seria responsável por um departamento da empresa. Em segundo momento, o grupo se organizou, tomando decisões e estabelecendo planejamentos à longo prazo das empresas, também trazendo para a realidade a formação dessa empresa, levantando os valores de aplicação, locais disponíveis, equipamentos, entre outros. O terceiro passo foi a partir das informações colhidas, iniciar a criação de um plano de negócios coerente quanto ao planejado até o momento. A quarta e última etapa, envolveu o término da criação do plano de negócios, assim como o planejamento e execução do evento o qual os acadêmicos puderam expor suas empresas..
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação: (36) / Especialização: (1) / Mestrado acadêmico: (1) .
Integrantes: Eudes Cristiano Vargas - Coordenador / Edicarlos de Oliveira - Integrante.


Membro de corpo editorial


2016 - Atual
Periódico: Revista Conbrad


Membro de comitê de assessoramento


2014 - Atual
Agência de fomento: Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico


Revisor de periódico


2014 - Atual
Periódico: REVISTA GESTÃO ACADÊMICA
2014 - Atual
Periódico: Acta Scientiarum Education (ISSN 2178-5201)
2015 - Atual
Periódico: Estacao Cientifica (Macapa)
2015 - Atual
Periódico: Revista de Administração da UFSM
2015 - Atual
Periódico: Congresso Brasileiro de Administração - CONBRAD (ISSN 1807 ? 3387)


Áreas de atuação


1.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
2.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito.
3.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.


Idiomas


Espanhol
Compreende PoucoLê Pouco, Escreve Pouco.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.


Prêmios e títulos


2016
Nome de Turma do Curso de Administração de Empresas - Turma 2012-2015, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.
2015
Nome de turma 2015, UNICESUMAR - Centro Universitário de Maringá.
2014
Patrono de Turma, Centro Universitário CESUMAR - UNICESUMAR.
2013
Nome de Turma do Curso de Administração de Empresas, Faculdade do Noroeste Paranaense - FANP/UNIESP.


Produções



Produção bibliográfica
Citações

Outras
Total de trabalhos:2
Total de citações:2
VARGAS, Eudes Cristiano  Data: 17/01/2019

Artigos completos publicados em periódicos

1.
SILVA, M. J. A.2018SILVA, M. J. A. ; RIBEIRO, A. A. G. ; VARGAS, E. C. . LIDERANÇA X MOTIVAÇÃO: INFLUÊNCIAS E REFLEXOS. revista conbrad, v. 3, p. 102-117, 2018.

2.
TOMAZ, R. A. S.2017TOMAZ, R. A. S. ; VARGAS, E. C. . GESTÃO COM PESSOAS: UMA REVISITAÇÃO À CONSTRUÇÃO DE UM CONCEITO EM MOVIMENTO. REVISTA CONBRAD, v. 2, p. 41-56, 2017.

3.
VARGAS, E. C.2016VARGAS, E. C.; SANTOS, J. P. . UM ESTUDO SOBRE A MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL DE UMA COOPERATIVA DE PRODUÇÃO AGROPECUÁRIA DO MUNICÍPIO DE PARANACITY?PR. Caderno de Administração (UEM), v. 22, p. 13-27, 2016.

4.
COSTACURTA, T.2015COSTACURTA, T. ; VARGAS, E. C. . ESTUDO DE SUPORTES DE PLACAS DE SINALIZAÇÃO VIÁRIA VISANDO ATENDER AO DECRETO SOBRE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL. ORGANIZAÇÕES E SUSTENTABILIDADE, v. 2, p. 175-202, 2015.

5.
FERREIRA, F. S.2015FERREIRA, F. S. ; VARGAS, E. C. . A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS NO CONTEXTO EMPRESARIAL. Estacao Cientifica (Macapa), v. 4, p. 21-39, 2015.

6.
ARAUJO, V.2015ARAUJO, V. ; VARGAS, E. C. . O PROCESSO DE TREINAMENTO DE MOTORISTAS NA USINA SANTA TEREZINHA ? PR, UM CASO DE SUCESSO. Revista Gestão Acadêmica, v. 2, p. 21-38, 2015.

7.
SANTOS, J. P.2014SANTOS, J. P. ; VARGAS, E. C. . UM ESTUDO SOBRE A MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL DE UMA COOPERATIVA DE PRODUÇÃO AGROPECUÁRIA DO MUNICÍPIO DE PARANACITY ? PR. Revista Gestão Acadêmica, v. 01, p. 20-43, 2014.

Livros publicados/organizados ou edições
1.
VARGAS, E. C.. Gestão de departamento pessoal. 1. ed. MARINGÁ: CESUMAR, 2018. v. 1. 184p .

2.
VARGAS, E. C.. Gestão de Departamento Pessoal. 1. ed. Maringá: Cesumar, 2018. v. 1. 184p .

3.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R. . Projeto integrador em segurança no trabalho. 1. ed. Maringa: CESUMAR, 2017. v. 1. 410p .

4.
MANTOVANI, M. T. S. R. ; VARGAS, E. C. . Projeto integrador em segurança no trabalho. 1. ed. Maringá: CESUMAR, 2017. v. 1. 410p .

5.
MONGE NETO, A. A. ; VARGAS, E. C. . Legislação aplicada à gastronomia. 1. ed. Itajai: SOCIESC, 2017. v. 1. 284p .

6.
VARGAS, E. C.. Formação de multiplicadores e desenvolvimento de líderes. 1. ed. MARINGÁ: CESUMAR, 2017. v. 1. 127p .

7.
VARGAS, E. C.. Liderança e as relações humanas no trabalho. 1. ed. MARINGÁ: CESUMAR, 2017. v. 1. 128p .

8.
SILVA, A. D. S. C. ; JUNGBLUT, A. ; VARGAS, E. C. . Liderança. 1. ed. Florianópolis: DTCOM, 2017. v. 1. 147p .

9.
VARGAS, E. C.. CÁLCULOS TRABALHISTAS. 1. ed. CURITIBA: UNIPAR, 2016. v. 1. 97p .

10.
VARGAS, E. C.. ROTINAS DE ADMISSÃO E DEMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS. 1. ed. CURITIBA: UNIPAR, 2016. v. 1. 90p .

11.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R. . CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS. 1. ed. Maringá: Unicesumar, 2015. v. 1. 302p .

12.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R. . CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE TALENTOS. 1. ed. Maringá: Unicesumar, 2015. v. 1. 302p .

Capítulos de livros publicados
1.
CAMARGO, L. S. ; FRANCHINI, S. C. ; ROQUE, L. G. ; CARDOSO, A. P. ; OLIVEIRA, D. M. ; VARGAS, E. C. . REPRESENTAÇÃO SOCIAL DA IDENTIDADE DO PROFESSOR UNIVERSITÁRIO, SOB O OLHAR DOS ACADÊMICOS EM INSTITUIÇÕES DE ENSINO PRIVADAS. In: Francisca Júlia Camargo Dresch. (Org.). Impactos das tecnologias nas ciências humanas e sociais aplicadas 2 [. 1ed.Ponta Grossa: Editora Atena, 2018, v. 2, p. 72-86.

2.
VARGAS, E. C.; MOROTTI, Hugo Leonardo ; CHAVES, C. J. A. . A Importância de um projeto social para o desenvolvimento dos adolescentes beneficiados. In: CHAVES, Carlos Jaelso A.; GOEDERT, Adriano Rogério; MASSUDA, Ely Mitie. (Org.). Gestão Comercial e Gestão de Recursos Humanos no contexto mercadológico. 1ed.Maringá: CESUMAR, 2010, v. 1, p. 147-159.

Trabalhos completos publicados em anais de congressos
1.
CARDOSO, A. P. ; CAMARGO, L. S. ; VARGAS, E. C. . O IMPACTO DE INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR NO ESPAÇO URBANO: CASO DA CIDADE DE MARINGÁ-PR. In: Encontro Internacional de Produção Científica - EPCC 2017, 2017, Maringá. Encontro Internacional de Produção Científica - EPCC 2017. CAMPINAS: GALOÁ, 2017. v. 1. p. 1-9.

2.
CARDOSO, A. P. ; ROQUE, L. G. ; CAMARGO, L. S. ; VARGAS, E. C. . ADENSAMENTO, VERTICALIZAÇÃO E COMPACTAÇÃO DO MORAR: ZONA 7 ? MARINGÁ-PR. In: Encontro Internacional de Produção Científica - EPCC, 2017, Maringá. EPCC. CAMPINAS: GALOÁ, 2017. v. 1. p. 1-11.

3.
CARDOSO, A. P. ; OLIVEIRA, D. M. ; CAMARGO, L. S. ; ROQUE, L. G. ; VARGAS, E. C. ; FRANCHINI, S. C. . A REPRESENTAÇÃO SOCIAL DA IDENTIDADE DO PROFESSOR UNIVERSITÁRIO, SOB O OLHAR DOS ACADÊMICOS EM INSTITUIÇÕES DE ENSINO PRIVADAS.. In: Encontro Internacional de Produção Científica - EPCC 2017, 2017, Maringá. EPCC. CAMPINAS: GALOÁ, 2017. v. 1. p. 1-12.

4.
VERDEIRO, C. C. ; BAETA, R. C. ; VARGAS, E. C. . APRENDIZAGEM INDIVIDUAL E ORGANIZACIONAL ATRAVÉS DO T&D INFORMAL: UMA TÉCNICA ESTRATÉGICA. In: CONGRESSO INTERNACIONAL DE ADMINISTRAÇÃO, 2015, PONTA GROSSA. ADMPG 2015. PONTA GROSSA, 2015.

5.
VARGAS, E. C.; MENEZES, N. A. . A COMUNICAÇÃO POR MEIO DAS TIC ́S COMO FERRAMENTA DE MOTIVAÇÃO AO ALUNO DA EAD. In: IX EPCC Encontro Internacional de Produção Científica UniCesumar, 2015, MARINGÁ. IX EPCC Encontro Internacional de Produção Científica UniCesumar. MARINGÁ: UNICESUMAR, 2015. v. Nov. p. 4-8.

6.
VARGAS, E. C.; VICENTIN, F. ; OLIVEIRA, J. C. . RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NA AREA SUPERMERCADISTA: UM COMPARATIVO DE PRÁTICAS. In: SEMANA ACADÊMICA 2015, 2015, PARANAVAI. ARTIGOS PUBLICADOS NA SEMANA ACADÊMICA 2015, 2015.

7.
VARGAS, E. C.; VIEIRA, F. . O USO INTELIGENTE DO FEEDBACK: SE É TÃO BOM, POR QUE NÃO SE PRATICA?. In: SEMANA ACADÊMICA 2014, 2014, PARANAVAI. ARTIGOS PUBLICADOS NA SEMANA ACADÊMICA 2014 ISSN 2316-3275, 2014.

Resumos publicados em anais de congressos
1.
VARGAS, E. C.. OS FATORES INFLUENCIADORES NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DE MARINGÁ-PR. In: XII CONGRESSO BRASILEIRO DE ADMINISTRAÇÃO, 2015, MARINGÁ. ANAIS DO XII CONBRAD, 2015. p. 51-51.

2.
VARGAS, E. C.; VICENTIN, F. ; OLIVEIRA, J. C. . A IMPORTANCIA DE UM PLANO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: ESTUDO DE CASO UNIMED DE CASCAVEL. In: XII CONGRESSO BRASILEIRO DE ADMINISTRAÇÃO, 2015, MARINGÁ. ANAIS DO XII CONBRAD, 2015. p. 45-45.

Apresentações de Trabalho
1.
VARGAS, E. C.; TOMAZ, R. A. S. . GESTÃO COM PESSOAS: UMA REVISITAÇÃO À CONSTRUÇÃO DE UM CONCEITO EM MOVIMENTO. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

2.
VARGAS, E. C.; SILVA, M. J. A. ; RIBEIRO, A. A. G. . LIDERANÇA X MOTIVAÇÃO: INFLUÊNCIAS E REFLEXOS. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

3.
VARGAS, E. C.. A criação de uma cultura preventiva. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

4.
VERDEIRO, C. C. ; BAETA, R. C. ; VARGAS, E. C. . APRENDIZAGEM INDIVIDUAL E ORGANIZACIONAL ATRAVÉS DO T&D INFORMAL: UMA TÉCNICA ESTRATÉGICA. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

5.
VARGAS, E. C.. OS FATORES INFLUENCIADORES NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DE MARINGÁ-PR. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

6.
VARGAS, E. C.; VICENTIN, F. ; OLIVEIRA, J. C. . RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NA AREA SUPERMERCADISTA: UM COMPARATIVO DE PRÁTICAS. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

7.
VARGAS, E. C.; MENEZES, N. A. . A COMUNICAÇÃO POR MEIO DAS TIC ́S COMO FERRAMENTA DE MOTIVAÇÃO AO ALUNO DA EAD. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

8.
VARGAS, E. C.. A IMPORTANCIA DE UM PLANO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: ESTUDO DE CASO UNIMED DE CASCAVEL. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

9.
ALVAREZ, J. L. S. D. E. ; VARGAS, E. C. . OBSERVAÇÕES SOBRE A GESTÃO DE PESSOAS EM UM CENTRO DE DOCUMENTAÇÃO E INFORMAÇÃO. 2014. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

10.
SANTOS, E. G. ; VARGAS, E. C. . UM ESTUDO EM UM POLO DE APOIO PRESENCIAL COM BASE NA TEORIA SHEILA GLAZOV. 2014. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

11.
PRAZERES, K. G. ; VARGAS, E. C. . A EFETIVIDADE DO PLANO NACIONAL DE EDUCAÇÃO E A INFLUÊNCIA DOS INVESTIMENTOS PÚBLICOS NA QUALIDADE EDUCACIONAL DE UMA ESCOLA MUNICIPAL. 2014. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

12.
MANTOVANI, I. ; VARGAS, E. C. . A IMPORTÂNCIA DE UM SISTEMA ERP NA LOGISTICA DE CAPTAÇÃO DA SAFRA DE GRÃOS EM UMA AGROINDUSTRIA DO PARANÁ. 2014. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

13.
VARGAS, E. C.; VIEIRA, F. . O USO INTELIGENTE DO FEEDBACK: SE É TÃO BOM, POR QUE NÃO SE PRATICA?. 2014. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

14.
VARGAS, E. C.. RH - QUEBRANDO PARADIGMAS. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

15.
VARGAS, E. C.. DESONERAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTOS. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

16.
FERREIRA, F. S. ; VARGAS, E. C. . A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS NO CONTEXTO EMPRESARIAL. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

17.
VARGAS, E. C.; MOURA, A. A. . A Situação De Uma Organização De Construção Civil Segundo As Leis Supervenientes E Correlatas Acerca Da Aprendizagem Na Cidade De Maringá-Pr. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).


Produção técnica
Entrevistas, mesas redondas, programas e comentários na mídia
1.
VARGAS, E. C.. Vagas temporárias devem cair pela metade este ano. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

2.
VARGAS, E. C.. Aberta Contratação de Temporários. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).


Demais tipos de produção técnica
1.
VARGAS, E. C.. RELAÇÃO DAS LEIS TRABALHISTAS: TEORIA VERSUS PRÁTICA. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

2.
VARGAS, E. C.. SISTEMA DE REGISTRO DE PONTO ELETRÔNICO - SREP - PORTARIA 1510/2011. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

3.
VARGAS, E. C.. DIFERENÇA ENTRE DEPARTAMENTO PESSOAL E GESTÃO DE PESSOAS. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

4.
VARGAS, E. C.. PROJETO PRÉ APRENDIZ. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Outra).



Bancas



Participação em bancas de trabalhos de conclusão
Monografias de cursos de aperfeiçoamento/especialização
1.
VARGAS, E. C.; MARTINS, R. M.; MILANI, B.. Participação em banca de ELIDIA RAQUEL DA SILVA. A PRESENÇA DAS MULHERES COMO LIDERES E SUA GESTÃO EMPRESARIAL NA ATUALIDADE. 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

2.
MENEZES, N. A.; ROCHA, W. F. P.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de FERNANDA AMORIM DE ASSIS TALAMO. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO: O SUCESSO DA ESTRATÉGIA EMPRESARIAL. 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

3.
BRUGNOLO, A. R.; VARGAS, E. C.; MILANI, B.. Participação em banca de MARIANA BENETTI DE GRANDE. DIFERENTES TIPOS DE COMUNICAÇÃO: A IMPORTANCIA DE CONHECE-LOS. 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO COMERCIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

4.
TERCEIRO, A. L.; VARGAS, E. C.; ROCHA, W. F. P.. Participação em banca de VERA LUCIA VARGAS. CLIMA ORGANIZACIONAL COM CAUSA DA MOTIVAÇÃO DOS COLABORADORES. 2018. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

5.
VARGAS, E. C.; FERREIRA, A. Q. P.; VICENTE, F. M. G.. Participação em banca de ALINE APARECIDA DE OLIVEIRA. SÍNDROME DE BURNOUT: UM GRANDE DESAFIO PARA O GESTOR DE PESSOAS. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

6.
MARTINS, R. M.; PIMENTA, R. C.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de ANA KAROLINA DE MESQUITA HIROSE. A CONVIVÊNCIA DAS GERAÇÕES BABY BOOMER, X E Y: ESTUDO DE CASO EM UM SETOR DE EVENTOS. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

7.
VARGAS, E. C.; MENEZES, N. A.; MARTINS, R. M.. Participação em banca de BIANCA ASSKO KUSANO. GESTÃO DE PESSOAS; O GRANDE DIFERENCIAL DE UMA ORGANIZAÇÃO. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

8.
TOMOIKE, M. H.; VARGAS, E. C.; VICENTE, F. M. G.. Participação em banca de BRUNO ATTILIO MAZZARDO. ANALISE E DESENVOLVIMENTO: MANUAL DE INTEGRAÇÃO PARA NOVOS COLABORADORES. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

9.
VARGAS, E. C.; BRUGNOLO, A. R.; ROCHA, W. F. P.. Participação em banca de CARLA CATHARIN. INTELIGENCIA EMOCIONAL: AGENTE MODIFICADOR NA GESTÃO ORGANIZACIONAL. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

10.
PARRA, P.; VARGAS, E. C.; LOPES, M. H.. Participação em banca de CARMEM CARINE ESTECHE ROCHA WICHINHOSKI. IMPORTANCIA DA AUDITORIA EM LICITAÇÕES. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

11.
VARGAS, E. C.; PARRA, P.; LOPES, M. H.. Participação em banca de CAROLINE FERNANDA VERMELHO KRAUZE. COMO IDENTIFICAR NA GOVERNANÇA CORPORATIVA OS PAPÉIS E AS RESPONSABILIDADES ADEQUADOS PARA UMA BOA GESTÃO. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

12.
FERREIRA, A. Q. P.; VARGAS, E. C.; MENEZES, N. A.. Participação em banca de CRISTYAN MATTOSO DE OLIVEIRA. O SOFRIMENTO NO TRABALHO E AS IMPLICAÇÕES GERADAS NA VIDA DE UM TRABALHADOR. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

13.
MARTINS, R. M.; VARGAS, E. C.; SHIMADA, N. E.. Participação em banca de DANIELE FERNANDA OLIVEIRA. MOTIVAÇÃO ORGANIZACIONAL: ESSENCIAL PARA O BOM DESEMPENHO E GERAR RESULTADOS. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

14.
LOPES, M. H.; PARRA, P.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de ELIZIANE SIMEIA DA SILVA ARAUJO. ORÇAMENTO PÚBLICO. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

15.
PIMENTA, R. C.; TERCEIRO, A. L.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de FERNANDA PEREIRA BISCARO. MOTIVAÇÃO EMPRESARIAL: UM COMPLEMENTO PARA A MELHORIA DO TRABALHO NAS ORGANIZAÇÕES. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

16.
TOMOIKE, M. H.; ROCHA, W. F. P.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de FRANCINE DE LIMA SANTOS. COMO O MICROEMPREENDEDOR INDIVIDUAL EXERCE E DESENVOLVE A LIDERANÇA? UMA ANALISE NA SALA DO EMPREENDEDOR DE MARINGÁ-PR. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

17.
PIMENTA, R. C.; SHIMADA, N. E.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de GISLENE SOUZA RUIZ. A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO NA GESTÃO DA CARREIRA. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

18.
TERCEIRO, A. L.; SHIMADA, N. E.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de ISABEL APARECIDA PEREIRA SARDÁ NAZÁRIO. A IMPORTANCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES COMO FERRAMENTA PARA REDUÇÃO DA ROTATIVIDADE. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

19.
SHIMADA, N. E.; BENTO, J. C.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de JOSE LUIZ CAZARIM. GESTÃO DE PESSOAS: RECOLOCAÇÃO PROFISSIONAL. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

20.
BRUGNOLO, A. R.; FERREIRA, A. Q. P.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de KARLA DE OLIVEIRA LEITE. A IMPORTANCIA DA GESTÃO DE PESSOAS. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

21.
PIMENTA, R. C.; TERCEIRO, A. L.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de LETICIA MACHADO CAMPOS. MENTORING NA AREA DE SAUDE DO SERVIÇO PUBLICO. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

22.
BRUGNOLO, A. R.; FERREIRA, A. Q. P.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de MARTA GALVÃO VASTRINCHE. GESTÃO DE PESSOAS: INVESTIGANDO A PRÁTICA DE SUA ATUAÇÃO. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

23.
NETTO, L. G.; SILVA, P. H. F.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de MONICA DA CUNHA CARVALHO. PASSOS CONCRETOS PARA A SUSTENTABILIDADE: INDUSTRIAS VERDES E CONSUMO CONCIENCIOSO. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO AMBIENTAL E DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

24.
MARTINS, R. M.; ROCHA, W. F. P.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de PRISCILA GOMES DO AMARAL. OS DESAFIOS EM MANTER COLABORADORES MOTIVADOS. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

25.
BENTO, J. C.; VARGAS, E. C.; MENEZES, N. A.. Participação em banca de RODRIGO DE CASTRO CARVALHO. CLIMA ORGANIZACIONAL E SUAS RELAÇÕES NO AMBIENTE DE TRABALHO. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

26.
MENEZES, N. A.; ROCHA, W. F. P.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de RODRIGO SILVA DE LIMA. LIDERANÇA: O GRANDE DESAFIO DE SER UM BOM LIDER NO SÉCULO ATUAL. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

27.
MENEZES, N. A.; TERCEIRO, A. L.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de RUBIA MICAELA DOS SANTOS DA SILVA. ARTIGO - CLIMA ORGANIZACIONAL. 2017. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

28.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R.. Participação em banca de SIMONE BARBIERI BOGO. CARREIRA X REMUNERAÇÃO: CARGOS E SALÁRIOS NA ÁREA DA SAÚDE. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

29.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R.. Participação em banca de MARIANA MAGALHÃES. FATORES MOTIVACIONAIS DOS FUNCIONÁRIOS NO TRABALHO: UM ESTUDO DE CASO. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

30.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R.. Participação em banca de MARCELA CAMARGO EXCEÇÃO COORD. EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA: UM RECURSO PARA A EDUCAÇÃO CORPORATIVA. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

31.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R.. Participação em banca de CIRSO CASAVECHIA. OPORTUNIDADE E CONDIÇÕES PARA O TALENTO. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

32.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R.. Participação em banca de TEDI PATRICIO DA COSTA. PESSOAS COM DIFERENCIAL COMPETITIVO. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

33.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R.. Participação em banca de ELIZABETH HEIDEMANN ROCHA. ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO: UMA JORNADA DE HUMILHAÇÃO. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

34.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R.. Participação em banca de CLAUDEIR PEDRO DA GRAÇA. UM ESTUDO DE CASO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS NA EMPRESA SÊNIOR CONSULTORIA. 2014. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá.

Trabalhos de conclusão de curso de graduação
1.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, E.; MATA, M. J.. Participação em banca de Marcio Rodrigues de Lucena.A cogeração de energia através do bagaço da cana de açucar. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

2.
CORREA, R. V.; OLIVEIRA, E.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de Rodrigo Augusto Fernandes Guimarães.QUALIDADE NO ATENDIMENTO DA EMPRESA ROMA COMÉRCIO DE GÁS. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

3.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, E.; SILVA, E. F.. Participação em banca de João Paulo dos Santos.UM ESTUDO SOBRE A MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL DE UMA COOPERATIVA DE PRODUÇÃO AGROPECUÁRIA DO MUNICÍPIO DE PARANACITY-PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

4.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, E.; BOSSA, A. G.. Participação em banca de Renan Soares Pereira.A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO DO LÍDER NA MOTIVAÇÃO DOS COLABORADORES DE UMA METALÚRGICA DA CIDADE DE NOVA ESPERANÇA-PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

5.
VARGAS, E. C.; PASZCZUK, J. P.; SILVA, E. F.. Participação em banca de Kelcer Renan Bassi.A TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO - A FERRAMENTA SOFTWARE NA GESTÃO DE MICRO E PEQUENA EMPRESA DE LINGERIE: UM ESTUDO DE CASO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

6.
BOSSA, A. G.; OLIVEIRA, E.; VARGAS, E. C.. Participação em banca de MAURO SÉRGIO VICENTINI.O PERFIL DO CONSUMIDOR DE NOVA ESPERANÇA-PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

7.
VARGAS, E. C.; BOSSA, A. G.; LOPES, R. D.. Participação em banca de Kamila Ferris Mulati.COMO A UTILIZAÇÃO DO JUST IN TIME EM UMA INDÚSTRIA ALIMENTÍCIA PODE INFLUENCIAR NO SETOR FINANCEIRO?. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

8.
OLIVEIRA, E.; VARGAS, E. C.; HYBNER, B. R.. Participação em banca de André Scandoleiro Mulatti.CARACTERÍSTICAS EMPREENDEDORAS DO EMPRESÁRIO MOVELEIRO ALTO-PARANAENSE. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

9.
OLIVEIRA, E.; VARGAS, E. C.; VIEIRA, S. E. S.. Participação em banca de Fernanda de Fátima Soares.O PROCESSO DE GESTÃO DE UMA EMPRESA FAMILIAR CENTENÁRIA: O CASO DA CASA MILANEZA. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

10.
OLIVEIRA, E.; VARGAS, E. C.; CORREA, R. V.. Participação em banca de Angélica Patrícia Farias.A MULHER E SUA ATUAÇÃO NO MERCADO DE TRABALHO DE FLORAÍ-PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.

11.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, S. R.; VIEIRA, S. E. S.. Participação em banca de Valmir Araújo Gomes.O PROCESSO DE TREINAMENTO DE MOTORISTAS DA USINA SANTA TEREZINHA - UNIDADE DE PARANACITY-PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS) - Faculdade do Noroeste Paranaense.




Eventos



Participação em eventos, congressos, exposições e feiras
1.
24º ENCONTRO ANUAL DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA.COORDENAÇÃO DE SESSÃO. 2015. (Encontro).

2.
CONBRAD - Congresso Brasileiro de Administração (ISSN 1807-3387). OS FATORES INFLUENCIADORES NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DE MARINGÁ-PR. 2015. (Congresso).

3.
CONGRESSO INTERNACIONAL DE ADMINISTRAÇÃO. APRENDIZAGEM INDIVIDUAL E ORGANIZACIONAL ATRAVÉS DO T&D INFORMAL: UMA TÉCNICA ESTRATÉGICA. 2015. (Congresso).

4.
IX EPCC Encontro Internacional de Produção Científica UniCesumar.A COMUNICAÇÃO POR MEIO DAS TIC ́S COMO FERRAMENTA DE MOTIVAÇÃO AO ALUNO DA EAD. 2015. (Encontro).

5.
JOVAED - Jornada Virtual ABED de Educação à distância. 2015. (Encontro).

6.
Palestra : Organização, Planejamento e Motivação para Estudar. 2015. (Outra).

7.
SEMANA DE CONHECIMENTOS GERAIS 51/2015. 2015. (Simpósio).

8.
SEMANA DE CONHECIMENTOS GERAIS 52/2015. 2015. (Simpósio).

9.
SEMANA DE CONHECIMENTOS GERAIS 54/2015. 2015. (Simpósio).

10.
CONBRAD - Congresso Brasileiro de Administração (ISSN 1807-3387). Observações sobre a gestão de pessoas em um centro de documentação e informação. 2014. (Congresso).

11.
IX CEAD - VII CIESTEC.A efetividade do plano nacional de educação e a influência dos investimentos públicos na qualidade educacional de uma escola municipal. 2014. (Simpósio).

12.
IX CEAD - VII CIESTEC.Um estudo em um polo de apoio presencial com base na teoria Sheila Glazov. 2014. (Simpósio).

13.
IX CEAD - VII CIESTEC.A importancia de um sistema ERP na captação da safra de grãos em uma agroindustria do Paraná. 2014. (Simpósio).

14.
SEMANA DE CONHECIMENTOS GERAIS 51/2014. 2014. (Encontro).

15.
SEMANA DE CONHECIMENTOS GERAIS 52/2014. 2014. (Encontro).

16.
SEMANA DE CONHECIMENTOS GERAIS 53/2014. 2014. (Encontro).

17.
16º MOSTRA DE PROFISSÕES. Profissão de Recursos humanos. 2013. (Exposição).

18.
CONBRAD - Congresso Brasileiro de Administração (ISSN 1807-3387). A importancia do recrutamento e seleção de pessoas no contexto organizacional. 2013. (Congresso).

19.
JOVAED - Jornada Virtual ABED de Educação à Distância. 2013. (Congresso).

20.
SEMANA DE CONHECIMENTOS GERAIS 54/2013. 2013. (Encontro).

21.
CONBRAD - Congresso Brasileiro de Administração (ISSN 1807-3387). A situação de uma organização de construção civil segundo as Leis supervenientes e correlatasacerca da aprendizagem na cidade de Maringá-PR. 2012. (Congresso).

22.
Palestra de Empreendedores. 2012. (Outra).

23.
REMUNERARH - CONGRESSO PARANAENSE DE REMUNERAÇÃO. 2012. (Congresso).

24.
QUIZ ENADE 2009.QUIZ ENADE. 2009. (Outra).

25.
FEIRA DE PROFISSÕES.RH NO MERCADO DE TRABALHO. 2008. (Outra).


Organização de eventos, congressos, exposições e feiras
1.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, E. ; CANTAGALO, M. V. . 3ª FEIRA DE NEGÓCIOS E EMPREENDEDORISMO FANP/UNIESP. 2015. (Exposição).

2.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, E. . 2ª Feira de Negócios e Empreendedorismo FANP/UNIESP. 2014. (Exposição).

3.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, E. . 1ª Feira de Negócios e Empreendedorismo FANP/UNIESP. 2013. (Exposição).



Orientações



Orientações e supervisões concluídas
Monografia de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização
1.
ELIDIA INES BASTOS DE ALMEIDA. PREVENÇÃO DE TRANSTORNOS MENTAIS RELACIONADOS AO TRABALHO. 2018. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

2.
ESTELA MARIS SOUZA SANTOS MACHADO. OS DESAFIOS DE GESTÃO EM EMPRESAS FAMILIARES. 2018. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

3.
JULIANA PALMA RIBEIRO. A IMPORTANCIA DO FEEDBACK NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL. 2018. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

4.
LARRAYNNE KAROLINE TOMASONI DE PAULA. A INFLUENCA DA GESTÃO DE PESSOAS NA MOTIVAÇÃO DOS RECURSOS HUMANOS. 2018. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

5.
MARCIA REGINA DOS SANTOS. IMPORTANCIA DO CAPITAL HUMANO NAS ORGANIZAÇÕES. 2018. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

6.
MICHEL JOSÉ SOARES. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL: MÉTODOS, VANTAGENS E DESVANTAGENS NO ÂMBITO ORGANIZACIONAL. 2018. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

7.
SAIONARA SALETE CRUZ FORTES. MENTORING E LIDERANÇA NAS EMPRESAS. 2018. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

8.
ANA PAULA DE SOUZA ZUCCO CECHET. CULTURA ORGANIZACIONAL: COMO FIXAR SEUS CONCEITOS NUMA EMPRESA RELATIVAMENTE NOVA. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

9.
CARLOS ALEXANDRE BIANCHI. FORMULAÇÃO DE UMA POLITICA DE RECURSOS HUMANOS NO MUNICIPIO DE BANDEIRANTE-SC. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

10.
CARLOS DIEGO DOS SANTOS. GESTÃO DE CONFLITOS. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

11.
DANIELE CRISTINE CHUI OSTAPCHEM. GESTORES QUE ADOECEM OS COLABORADORES. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

12.
ELIVAN SOUSA DA SILVA. A GESTÃO DO CAPITAL HUMANO. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

13.
ERICK FARIA NORONHA ABRANCHES. O AUMENTO DOS RESULTADOS EM VENDAS ATRAVÉS DE UMA GESTÃO DE PESSOAS EFICAZ. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

14.
FRANCIELE DAYANE DA SILVA CARREIRA. A IMPORTANCIA DA SAUDE E SEGURANÇA NO AMBITO DO TRABALHO. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

15.
JOSÉ CARLOS PEREIRA. PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

16.
LEDA MARIA PAIER. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOA NUMA ABORDAGEM BIBLIOGRÁFICA. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

17.
LUCIANO CESAR FERREIRA. LIDERES ESTAVEIS, PREDISPOSIÇÃO PARA A GERAÇÃO DE LIDERADOS ESTÁVEIS. A IMPORTANCIA DA ESTABILIDADE EMOCIONAL POR PARTE DOS GESTORES, PARA O SUCESSO PLENO DO EMPREENDIMENTO.. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

18.
MATEUS SOARES BRITO. A IMPORTANCIA DAS TECNOLOGIAS NAS EMPRESAS, A IMPORTANCIA DE SE REINVENTAR TODOS OS DIAS PARA SER COMPETITIVO NO MERCADO. 2017. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO COMERCIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

19.
CAMILA BERNARDI. A INFLUÊNCIA DA ARQUITETURA NO MERCADO IMOBILIÁRIO ATUAL. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM NEGÓCIOS E EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

20.
HAROLDO VENDRUSCOLO. TEMÁTICA TRÂNSITO NO CURRÍCULO ESCOLAR: POSSIBILIDADE PARA PROMOVER MUDANÇAS NO MODO DE PENSAR E AGIR DE NOSSA SOCIEDADE. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

21.
HIGINO DIAS DOS SANTOS. A EMBRIAGUEZ AO VOLANTE NA ESFERA ADMINISTRATIVA. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

22.
DANIEL SANTOS DA ROCHA. AUSÊNCIA DE CONTROLE SOCIAL E OS EFEITOS SOBRE A TRANSPARÊNCIA DOS ATOS DE LICITAÇÃO. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

23.
ELISE BASTOS ALBUQUERQUE. A MOTIVAÇÃO DOS SERVIDORES PÚBLICOS: ALGUMA NOÇÕES. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

24.
ELDER GERALDO PEREIRA MARQUES. PROGRAMA BOLSA FAMILIA: TRANSPARENCIA DE RENDA E A REDUÇÃO DAS DESIGUALDADES SOCIAIS. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

25.
AUGUSTO GONÇALVES FRANCO. A DEMOCRATIZAÇÃO DO ESTADO BRASILEIRO E AS DIFICULDADES DA PARTICIPAÇÃO POPULAR NA DEFINIÇÃO DAS POLITICAS PUBLICAS. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

26.
CRISDÁLHIA FERNANDA HERMES SOARES. A CENTRALIDADE DA ASSISTÊNCIA SOCIAL COMO POLÍTICA PÚBLICA NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA GERENCIAL. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

27.
ELIENE LIMA SOARES. A IMPORTÂNCIA DO TERMO DE REFERÊNCIA PARA A CONSECUÇÃO DO PROCEDIMENTO LICITATÓRIO, NA MODALIDADE PREGÃO PRESENCIAL. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

28.
GISELE PATRICIA DELOSKI. GESTÃO POR COMPETENCIAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA: OS DESAFIOS E APLICAÇÃO NO CONTEXTO BRASILEIRO. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

29.
MARIO LUIZ DE FREITAS VALLE. A BICICLETA COMO MEIO DE TRANSPORTE NAS CIDADES. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

30.
NAFEZ ANTONIO DAUD. ALTERNATIVAS PARA MELHORAR O ESCOAMENTO DO TRÂNSITO NA REGIÃO CENTRAL DE RONDONÓPOLIS/MT. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

31.
HETERLEY UBALDO DE SOUZA. TRANSPARENCIA NA LICITAÇÃO DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

32.
VANDERLEI MARIO BENINI. A CONSTRUÇÃO DE UM ADEQUADO COMPORTAMENTO NO TRÂNSITO ENQUANTO PEDESTRE. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

33.
CLAUDIA DORNELAS DA ROCHA DORNELAS. TRÂNSITO NA ESCOLA: UMA NOVA PERSPECTIVA PARA A PRÁTICA DA CIDADANIA. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

34.
LEONIDAS SANTOS. AS PERCEPÇÕES DOS USUARIOS SOBRE A QUALIDADE DO TRANSPORTE COLETIVO DE BELO HORIZONTE: ESTUDO DE CASO DA LINHA 9250 CAETANO FURQUIM/NOVA CINTRA VIA SAVASSI. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

35.
CELESTE AURORA DOS SANTOS. EDUCAÇÃO PARA O TRÂNSITO NO ENSINO INFANTIL E A FORMAÇÃO DE CIDADÃOS RESPONSÁVEIS. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

36.
FRANCISCO DAS CHAGAS LIMA RODRIGUES. ATRIBUIÇÕES DO AGENTE DE TRANSITO DA MANAUSTRANS (LIMITES E POSSIBILIDADES LEGAIS). 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

37.
JOÃO BATISTA FIGUEIREDO VEIGA. ABORDAGEM EDUCATIVA COM USO DE ETILOMETRO: ESTUDO EXPLORATÓRIO DO PERFIL COMPORTAMENTAL DE FREQUENTADORES DE BARES NA REGIÃO METROPOLITANA DE BELÉM. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

38.
JOCIMAR FARIA. QUAL A ORIGEM DO MAU RELACIONAMENTO NO TRÂNSITO? EXISTEM FORMAS PARA SE AMENIZAR OS CONFLITOS?. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

39.
LUCIANO RODRIGUES KUEHNI. A IMPORTANCIA DA EDUCAÇÃO NO TRÂNSITO, SUAS CONSEQUENCIAS E MANEIRAS PARA UM TRÂNSITO MELHOR. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

40.
LUCIO ADEUR XARÃO JORGE. EDUCAÇÃO NO TRÂNSITO: AÇÕES EDUCATIVAS DESENVOLVIDAS NAS ESCOLAS. 2016. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

41.
DÉBORA ORLANDO DE CARVALHO. OS FATORES INFLUENCIADORES NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DE MARINGÁ-PR. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

42.
WANESSA DE LIMA GRIGOLETTO. A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS PARA OS COLABORADORES DA ORGANIZAÇÃO BALLARTE MODAS - PA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

43.
KEITY KARINA GOLL FRAGOSO. CAMAREIRA HOSPITALAR: OS DESAFIOS DO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

44.
KAYANO AUGUSTO MONTEIRO DA COSTA CRUZ E SILVA. DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS: O CAMINHO PARA O SUCESSO DE UMA ORGANIZAÇÃO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

45.
JULIANA DAGOSTIN. TREINAMENTO DE INTEGRAÇÃO DE NOVOS COLABORADORES DA EMPRESA PANORAMA HOME CENTER: RESULTADOS APÓS A APLICAÇÃO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

46.
CACIANE CAVICHIOLI. COMPETENCIA COMO UMA IMPORTANTE FERRAMENTA NO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

47.
JANIR TEREZINHA MOREIRA DA SILVA. IMPORTANCIA PARA RETENÇÃO DE COLABORADORES UTILIZANDO PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS EM SUPERMERCADOS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

48.
ADEMIR DA SILVA ROSA. IRREGULARIDADES DE ESCRITURAÇÃO E MATRÍCULA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM NEGÓCIOS E EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

49.
ANTONIO CARLOS FONSECA PIRES. MARKETING IMOBILIÁRIO - ESTRATÉGIAS DE DIFERENCIAÇÃO DE PRODUTOS IMOBILIÁRIOS NO MERCADO DE PORTO ALEGRE: O CASO DA MAIOJAMA EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS LTDA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM NEGÓCIOS E EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

50.
IGNAS JOSÉ LINGE. A EFICIÊNCIA DO USO DO AMARELO PISCANTE EM CRUZAMENTOS REGULAMENTADOS COM PLACA PARE. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

51.
JOSE AUGUSTO DA SILVA SOBRINHO. ESTRATÉGIAS DE OTIMIZAÇÃO DOS SERVIÇOS DO 3º PELOTÃO DA POLÍCIA MILITAR RODOVIÁRIA DE NOVA ANDRADINA, EMBASADOS NA FILOSOFIA DE POLÍCIA COMUNITÁRIA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

52.
CYNTIA REGINA WAMSER. COMO SOBREVIVER NO MERCADO IMOBILIÁRIO ATUAL. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM NEGÓCIOS E EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

53.
LILIANE CRISTINA DA SILVA POZZOBON. RESPONSABILIDADE SOCIAL DA CAIXA SOB A PERSPECTIVA DOS EMPREGADOS DA GERÊNCIA INTERNA DE LOGÍSTICA DE BELO HORIZONTE. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

54.
CAMILA BUENO GUIMARÃES. TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS: A ESTRATÉGIA DE REDUÇÃO DE RETRABALHO: UM ESTUDO DE CASO,. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

55.
DANIELLA ABADIA MARQUES VIEIRA. PROGRAMA DE TREINAMENTO COMO FERRAMENTA ESTRATÉGICA APLICADA AOS SERVIDORES DO DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS DA PREFEITURA MUNICIPAL DE PATROCÍNIO - MG. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

56.
FERNANDO ANDRADE. IMPORTÂNCIA DE UM PROGRAMA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO NA IMPLANTAÇÃO DE UM SOFTWARE EMPRESARIAL. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

57.
HÉLIO MUDRAK. UMA RELAÇÃO PERIGOSA: ALCOOL E TRÂNSITO (E A LEI SECA DE 1998 A 2012). 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

58.
HENRIQUE DE OLIVEIRA RODRIGUES. DOLO EVENTUAL DO AGENTE NO CRIME DE HOMICÍDIO NO TRÂNSITO NO ESTADO DO TOCANTINS NA ÚLTIMA DÉCADA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

59.
JACI CÉSAR DE FARIA JUNIOR. DÉFICT DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PROFISSIONAIS NA ÁREA DE SEGURANÇA PRIVADA NAS CIDADES DE BRUMADINHO, ITATIAIUÇU E RIO MANSO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

60.
JACKSON DE LIMA MARTINS. ACIDENTES DE TRÂNSITO FATAIS: CARACTERÍSTICAS DA MORTALIDADE E DA ACIDENTALIDADE EM SÃO JOSÉ DO RIO NORTE - RS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

61.
JAQUELINE LANGONE DE ALMEIDA. A AQUISIÇÃO DE LICENÇA PARA DIRIGIR MOTOCICLETAS NO BRASIL, NOS ESTADOS UNIDOS E NA INGLATERRA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

62.
JÉSSICA JARDIM DA COSTA. CAPITAL INTELECTUAL COMO DIFERENCIAL NAS ORGANIZAÇÕES: DESENVOLVENDO AS PESSOAS COM FOCO NOS RESULTADOS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

63.
JÉSSICA RAMOS PASTRO. CLIMA ORGANIZACIONAL: A IMPORTÂNCIA NO AMBIENTE DE TRABALHO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

64.
JOSÉ DOS SANTOS BLAL. EDUCAR PARA PREVINIR E REDUZIR ACIDENTES DE TRÂNSITO NA CIDADE DE GUAÍBA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

65.
JOSÉ EDSON PESSOA DA SILVA. SISTEMA INTELIGENTES PARA O TRÂNSITO NA CIDADE DE SÃO PAULO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

66.
JOSÉ VIEIRA DOS SANTOS. EDUCAÇÃO E PSICOLOGIA NO TRÂNSITO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

67.
JURACY ANTÔNIO MORO. A IMPORTÂNCIA DOS RECURSOS HUMANOS NAS PEQUENAS EMPRESAS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

68.
ORICÉIA DIAS MIRANDA. CONSELHO MUNICIPAL DE TRÂNSITO: A VIABILIDADE DE CRIAÇÃO NO MUNICÍPIO DE ITAITUBA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

69.
PLÍNIO MÁRCIO CÓRDOVA DE OLIVEIRA. O PAPEL DO PODER PÚBLICO: NA DEFESA DA ACESSIBILIDADE DAS PESSOAS COM DEFICIÊNCIA FÍSICA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

70.
ROSALVO FEITOZA COELHO. A PREFERÊNCIA PELO TRANSPORTE INDIVIDUAL E SUAS CONSEQUÊNCIAS PARA A MOBILIDADE URBANA NA ZONA NORTE DE MANAUS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

71.
ROSENILDES CORDEIRO DOS SANTOS. EDUCAÇÃO E O COMPORTAMENTO NO TRÂNSITO NA CIDADE DE FEIRA DE SANTANA - BAHIA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

72.
TAYOMARA SCUZZIATO. A IMPORTÂNCIA DE UM PLANO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: ESTUDO DE CASO UNIMED DE CASCAVEL,. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

73.
THIAGO FLORES DA CRUZ. ESTRATÉGIAS DE UMA CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS EM AGREGAR TALENTOS AO MERCADO DE TRABALHO, ATRAVÉS DO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

74.
YARA MARTINS DIAS. A IMPORTÂNCIA DA CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL PARA OS ESPECIALISTAS EM REVISÃO DE TEXTOS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

75.
CARLOS HENRIQUE RODRIGUES. SATISFAÇÃO E MOTIVAÇÃO NO TRABALHO DOS ASSISTENTES ADMINISTRATIVOS DA POLÍCIA MILITAR LOTADOS EM POUSO ALEGRE ? UMA ANÁLISE A PARTIR DO CLIMA ORGANIZACIONAL. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

76.
CLAUDINEI DA ROCHA GIL. CONDUTORES E SINALIZAÇÃO HORIZONTAL: UMA REVISÃO DE LITERATURA SOBRE OS ACIDENTES DE TRÂNSITO NO PERÍMETRO URBANO NO BRASIL. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

77.
CRISTIANI ALBANIA RODRIGUES. A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO DE PESSOAL PARA A ORGANIZAÇÃO. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

78.
ELCIO ALMEIDA. EDUCAÇÃO E ORIENTAÇÃO DE TRÂNSITO AOS CONDUTORES NA CIDADE DE TRÊS LAGOAS ? MATO GROSSO DO SUL,. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

79.
GERALDO BENEDITO GONÇALVES JUNIOR. A IMPORTÂNCIA DOS MÉTODOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PARA O ÍNDICE DE TURNOVER EM FAZENDAS NO MUNICÍPIO DE FELISBURGO - MG. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

80.
KÁTIA CELESTE TOMÉ MENDES. TEORIAS MOTIVACIONAIS PARA OS FUNCIONÁRIOS DO BANCO DO BRASIL. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

81.
PAULO SÉRGIO VIEIRA DA SILVA. ACIDENTES DE TRÂNSITO: DIMINUIÇÃO DAS OCORRÊNCIAS COM BASE NO LEVANTAMENTO DOS DADOS BOAT,. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

82.
RÔMULO SILVA TEIXEIRA. MUNICIPALIZAÇÃO E APLICAÇÃO DE MULTAS NA CIDADE DE MANAUS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

83.
THIAGO ALVES FRANCO. A NOVA CARA DAS INSTITUIÇÕES FINANCEIRAS A PLATAFORMA SUPORTE APLICADA. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

84.
WILTON VALERIANO SILVA. A IMPORTÂNCIA DA CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS PARA AQUISIÇÃO DE VANTAGENS COMPETITIVAS. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

85.
ANDERSON OLIVEIRA DOS SANTOS. UM BREVE ESTUDO SOBRE A INFLUÊNCIA DO PROGRAMA DE GESTÃO AMBIENTAL NO COTIDIANO DOSUNFIONÁRIOS DO CENTRO DE OPERAÇÕES RURAIS (CENOP) DO BRANCO DO BRASIL. 2015. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

86.
ETIENE MARIA DA COSTA SANTOS. CARGOS, EMPRESAS E FUNÇÕES PÚBLICAS. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PROJETOS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

87.
JACINTA LUIZA DOS SANTOS DIZ Y ALVAREZ. OBSERVAÇÕES SOBRE A GESTÃO DE PESSOAS EM UM CENTRO DE DOCUMENTAÇÃO E INFORMAÇÃO. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PROJETOS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

88.
ELISANGELA GONÇALVES DOS SANTOS. REALOCAÇÃO DE TALENTOS: UM ESTUDO EM UM POLO DE APOIO PRESENCIAL COM BASE NA TEORIA SHEILA GLAZOV. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em GESTÃO DE PROJETOS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

89.
FERNANDA VIEIRA. O ISO INTELIGENTE DO FEEDBACK: SE É TÃO BOM, POR QUE NÃO SE PRATICA. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

90.
CELIA MARIA DOS SANTOS MARQUINHO. A INFORMAÇÃO E A COMUNICAÇÃO COMO IMPORTANTE FERRAMENTA NA GESTÃO DA MANUALIZAÇÃO EMPRESARIAL: ESTUDO REALIZADO NA EMPRESA BRASILEIRA DE INFRAESTRUTURA AEROPORTUÁRIA. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

91.
DANIEL FRANCISCO WANDARTI. GESTÃO DA QUALIDADE EM PROJETOS ÁGEIS. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

92.
EVA ELIZETE FELICIANO DOS SANTOS MUGNOL. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE CAPITAL INTELECTUAL. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA EM GESTÃO DE PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

93.
DORIVAL DE SOUZA. PLANO DIRETOR ESTRATÉGICO DA CIDADE DE SÃO PAULO: CORREDORES DE ÔNIBUS ? PLANEJADO E REALIZADO,. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

94.
ADAILTON RAMOS CAMARGO. ESTACIONAMENTO ROTATIVO COM SISTEMAS DIGITAL NA CIDADE DE LAGES. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

95.
FLAVIO FERNANDES DA SILVEIRA. A FISCALIZAÇÃO ELETRÔNICA DE TRÂNSITO COMO FERRAMENTA DA GESTÃO DE TRÂNSITO: O PAPEL DA FISCALIZAÇÃO ELETRÔNICA NO COMBATE ÀS INFRAÇÕES DE TRÂNSITO E SEU REFLEXO POSITIVO NA REDUÇÃO DO ÍNDICE DE ACIDENTES. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

96.
ANDREIA CONCEIÇÃO DOS SANTOS. O PROCESSO DISCIPLINAR NA ADMINSTRAÇÃO PÚBLICA: DE QUEM É A INCIATIVA?. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

97.
DANIEL KOITI SATO. TRANSPORTE SEGURO DE CRIANÇAS NA CIDADE DE SÃO PAULO. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

98.
DANIELLY DA SILVA BANDEIRA. A INCLUSÃO DOS FUNCIONÁRIOS NÃO DOCENTES DO MUNICÍPIO DE MADRE DE DEUS NO PLANO DE CARREIRA DO MAGISTÉRIO. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

99.
ALINE SANTANA GUIMARÃES. GESTÃO DA QUALIDADE COMO FATOR INFLUENCIADOR PARA EVITAR DESPERDÍCIO DE MATÉRIA PRIMA. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO EMPRESARIAL) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

100.
JOSÉ GERALDO ARAÚJO. GESTÃO DE PESSOAS EM EMPRESA PUBLICA. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

101.
REGIS MOREIRA. O ADMINISTRADOR E O LIDER: DIFERENTES FORMAS DE GESTÃO DE PESSOAS. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

102.
TIAGO DE CAMARGO REIS. A NOVA LEI SECA E SUA EFETIVIDADE NA CIDADE DE CAXIAS DO SUL. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

103.
THIAGO COSTACURTA. ESTUDO DE SUPORTES PARA PLACAS DE SINALIZAÇÃO VIÁRIA VISANDO ATENDIMENTO DE DECRETO SOBRE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em Planejamento e Gestão de Trânsito) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

104.
MICHELE DOS REIS. CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS: ESTUDO DOS FATORES DETERMINANTES PARA ASCENSÃO DAS FUNCIONÁRIAS DO BANCO DO BRASIL DA AGÊNCIA DE MAMBORÊ-PR NO ANO DE 2014. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA GESTÃO COM PESSOAS) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

105.
JOSÉ ARLINDO RESTA FERREIRA. A TRAJETÓRIA DA GESTÃO DE PESSOAS E APOLITICA NACIONAL DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

106.
REYNALDO AGUADIO GABARRON. O FATOR MOTIVACIONAL NA GESTÃO DE PESSOAS DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA EM UM DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

107.
KARILLY GIRALDO PRAZERES. A EFETIVIDADE DO PLANO NACIONAL DE EDUCAÇÃO E A INFLUÊNCIA DOS INVESTIMENTOS PÚBLICOS NA QUALIDADE EDUCACIONAL DE UMA ESCOLA MUNICIPAL. 2014. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA) - Centro de Ensino Superior de Maringá. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

Trabalho de conclusão de curso de graduação
1.
CARLOS CEZAR VERDEIRO e RONAN CESAR BAETA. APRENDIZAGEM INDIVIDUAL E ORGANIZACIONAL ATRAVÉS DO T&D INFORMAL: UMA TÉCNICA ESTRATÉGICA. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

2.
JOSÉ CARLOS DE OLIVEIRA e FABIANA TAVARES VICENTIN. RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NA ÁREA SUPERMERCADISTA: UM COMPARATIVO DE PRÁTICAS. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

3.
MAISA KRAUSE GOMES e MURILO ISERI AGUIAR. OS FATORES INFLUENCIADORES NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS MUNICIPAIS DE MARINGÁ-PR. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

4.
IVAN MANTOVANI. A IMPORTANCIA DE UM SISTEMA ERP NA LOGISTICA DE CAPTAÇÃO DA SAFRA DE GRÃOS EM UMA AGROINDUSTRIA DO PARANÁ. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

5.
LOURIVAL PROCOPIO. DIAGNOSTICO DA PERCEPÇÃO DOS SERVIDORES PÚBLICOS SOBRE A SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO NA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DE PARANACITY-PR. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

6.
FRANCIELE DA SILVA FERREIRA. A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS NO CONTEXTO EMPRESARIAL. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

7.
KAMILA FERRIS MULATI. COMO A UTILIZAÇÃO DO JUST IN TIME EM UMA INDÚSTRIA ALIMENTÍCIA PODE REFLETIR NO SETOR FINANCEIRO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

8.
KELCER RENAN BASSI. A TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO ?SOFTWARE? NA GESTÃO DE MICRO E PEQUENA EMPRESA DE LINGERIE: UM ESTUDO DE CASO. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

9.
RENAN SOARES PEREIRA. A IMPORTÂNCIA DA COMUNICAÇÃO DO LÍDER NA MOTIVAÇÃO DOS COLABORADORES DE UMA EMPRESA METALÚRGICA NA CIDADE DE NOVA ESPERANÇA-PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

10.
VALMIR ARAUJO GOMES. O PROCESSO DE TREINAMENTO DE MOTORISTAS NA USINA SANTA TEREZINHA ? UNIDADE DE PARANACITY ? PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.

11.
JOAO PAULO DOS SANTOS. Um estudo sobre a motivação no ambiente organizacional da cooperativa de produção agropecuária no municipio de Paranacity-PR. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - CESUNE. Orientador: Eudes Cristiano Vargas.



Inovação



Projeto de extensão


Educação e Popularização de C & T



Artigos
Artigos completos publicados em periódicos
1.
SANTOS, J. P.2014SANTOS, J. P. ; VARGAS, E. C. . UM ESTUDO SOBRE A MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL DE UMA COOPERATIVA DE PRODUÇÃO AGROPECUÁRIA DO MUNICÍPIO DE PARANACITY ? PR. Revista Gestão Acadêmica, v. 01, p. 20-43, 2014.

2.
COSTACURTA, T.2015COSTACURTA, T. ; VARGAS, E. C. . ESTUDO DE SUPORTES DE PLACAS DE SINALIZAÇÃO VIÁRIA VISANDO ATENDER AO DECRETO SOBRE DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL. ORGANIZAÇÕES E SUSTENTABILIDADE, v. 2, p. 175-202, 2015.

3.
FERREIRA, F. S.2015FERREIRA, F. S. ; VARGAS, E. C. . A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS NO CONTEXTO EMPRESARIAL. Estacao Cientifica (Macapa), v. 4, p. 21-39, 2015.

4.
VARGAS, E. C.2016VARGAS, E. C.; SANTOS, J. P. . UM ESTUDO SOBRE A MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE ORGANIZACIONAL DE UMA COOPERATIVA DE PRODUÇÃO AGROPECUÁRIA DO MUNICÍPIO DE PARANACITY?PR. Caderno de Administração (UEM), v. 22, p. 13-27, 2016.

5.
TOMAZ, R. A. S.2017TOMAZ, R. A. S. ; VARGAS, E. C. . GESTÃO COM PESSOAS: UMA REVISITAÇÃO À CONSTRUÇÃO DE UM CONCEITO EM MOVIMENTO. REVISTA CONBRAD, v. 2, p. 41-56, 2017.

6.
ARAUJO, V.2015ARAUJO, V. ; VARGAS, E. C. . O PROCESSO DE TREINAMENTO DE MOTORISTAS NA USINA SANTA TEREZINHA ? PR, UM CASO DE SUCESSO. Revista Gestão Acadêmica, v. 2, p. 21-38, 2015.


Livros e capítulos
1.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R. . CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS. 1. ed. Maringá: Unicesumar, 2015. v. 1. 302p .

2.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R. . CAPACITAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE TALENTOS. 1. ed. Maringá: Unicesumar, 2015. v. 1. 302p .

3.
VARGAS, E. C.. CÁLCULOS TRABALHISTAS. 1. ed. CURITIBA: UNIPAR, 2016. v. 1. 97p .

4.
VARGAS, E. C.. ROTINAS DE ADMISSÃO E DEMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS. 1. ed. CURITIBA: UNIPAR, 2016. v. 1. 90p .

5.
VARGAS, E. C.; MANTOVANI, M. T. S. R. . Projeto integrador em segurança no trabalho. 1. ed. Maringa: CESUMAR, 2017. v. 1. 410p .

6.
MANTOVANI, M. T. S. R. ; VARGAS, E. C. . Projeto integrador em segurança no trabalho. 1. ed. Maringá: CESUMAR, 2017. v. 1. 410p .

7.
MONGE NETO, A. A. ; VARGAS, E. C. . Legislação aplicada à gastronomia. 1. ed. Itajai: SOCIESC, 2017. v. 1. 284p .

8.
VARGAS, E. C.. Gestão de departamento pessoal. 1. ed. MARINGÁ: CESUMAR, 2018. v. 1. 184p .

9.
VARGAS, E. C.. Gestão de Departamento Pessoal. 1. ed. Maringá: Cesumar, 2018. v. 1. 184p .

10.
VARGAS, E. C.. Formação de multiplicadores e desenvolvimento de líderes. 1. ed. MARINGÁ: CESUMAR, 2017. v. 1. 127p .

11.
VARGAS, E. C.. Liderança e as relações humanas no trabalho. 1. ed. MARINGÁ: CESUMAR, 2017. v. 1. 128p .

12.
SILVA, A. D. S. C. ; JUNGBLUT, A. ; VARGAS, E. C. . Liderança. 1. ed. Florianópolis: DTCOM, 2017. v. 1. 147p .

1.
CAMARGO, L. S. ; FRANCHINI, S. C. ; ROQUE, L. G. ; CARDOSO, A. P. ; OLIVEIRA, D. M. ; VARGAS, E. C. . REPRESENTAÇÃO SOCIAL DA IDENTIDADE DO PROFESSOR UNIVERSITÁRIO, SOB O OLHAR DOS ACADÊMICOS EM INSTITUIÇÕES DE ENSINO PRIVADAS. In: Francisca Júlia Camargo Dresch. (Org.). Impactos das tecnologias nas ciências humanas e sociais aplicadas 2 [. 1ed.Ponta Grossa: Editora Atena, 2018, v. 2, p. 72-86.


Apresentações de Trabalho
1.
VARGAS, E. C.; MOURA, A. A. . A Situação De Uma Organização De Construção Civil Segundo As Leis Supervenientes E Correlatas Acerca Da Aprendizagem Na Cidade De Maringá-Pr. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

2.
VARGAS, E. C.. RH - QUEBRANDO PARADIGMAS. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

3.
VARGAS, E. C.. DESONERAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTOS. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

4.
FERREIRA, F. S. ; VARGAS, E. C. . A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAS NO CONTEXTO EMPRESARIAL. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

5.
ALVAREZ, J. L. S. D. E. ; VARGAS, E. C. . OBSERVAÇÕES SOBRE A GESTÃO DE PESSOAS EM UM CENTRO DE DOCUMENTAÇÃO E INFORMAÇÃO. 2014. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

6.
SANTOS, E. G. ; VARGAS, E. C. . UM ESTUDO EM UM POLO DE APOIO PRESENCIAL COM BASE NA TEORIA SHEILA GLAZOV. 2014. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

7.
VARGAS, E. C.; VIEIRA, F. . O USO INTELIGENTE DO FEEDBACK: SE É TÃO BOM, POR QUE NÃO SE PRATICA?. 2014. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

8.
VARGAS, E. C.. OS FATORES INFLUENCIADORES NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS PÚBLICOS DE MARINGÁ-PR. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

9.
VARGAS, E. C.; VICENTIN, F. ; OLIVEIRA, J. C. . RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NA AREA SUPERMERCADISTA: UM COMPARATIVO DE PRÁTICAS. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

10.
VARGAS, E. C.; MENEZES, N. A. . A COMUNICAÇÃO POR MEIO DAS TIC ́S COMO FERRAMENTA DE MOTIVAÇÃO AO ALUNO DA EAD. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

11.
VARGAS, E. C.. A IMPORTANCIA DE UM PLANO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: ESTUDO DE CASO UNIMED DE CASCAVEL. 2015. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

12.
VARGAS, E. C.; TOMAZ, R. A. S. . GESTÃO COM PESSOAS: UMA REVISITAÇÃO À CONSTRUÇÃO DE UM CONCEITO EM MOVIMENTO. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

13.
VARGAS, E. C.; SILVA, M. J. A. ; RIBEIRO, A. A. G. . LIDERANÇA X MOTIVAÇÃO: INFLUÊNCIAS E REFLEXOS. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

14.
VARGAS, E. C.. A criação de uma cultura preventiva. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).


Cursos de curta duração ministrados
1.
VARGAS, E. C.. SISTEMA DE REGISTRO DE PONTO ELETRÔNICO - SREP - PORTARIA 1510/2011. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

2.
VARGAS, E. C.. DIFERENÇA ENTRE DEPARTAMENTO PESSOAL E GESTÃO DE PESSOAS. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

3.
VARGAS, E. C.. RELAÇÃO DAS LEIS TRABALHISTAS: TEORIA VERSUS PRÁTICA. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Outra).


Entrevistas, mesas redondas, programas e comentários na mídia
1.
VARGAS, E. C.. Vagas temporárias devem cair pela metade este ano. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).


Organização de eventos, congressos, exposições e feiras
1.
VARGAS, E. C.; OLIVEIRA, E. . 1ª Feira de Negócios e Empreendedorismo FANP/UNIESP. 2013. (Exposição).




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