Andre Luiz de Carvalho Braule Pinto

Possui graduação em psicologia pela Universidade Federal do Amazonas (2010).Membro do Laboratório de Avaliação Psicológica do Amazonas (LAP-AM) desde 2007. Tem experiência na área de Avaliação Psicológica. Possuí profundo interesse nas áreas de Avaliação da Inteligência e Personalidade, Testes Psicométricos e Projetivos, Epistemologia e Psicologia Clínica na Abordagem Cognitivo-Comportamental.
(Texto informado pelo autor)

Última atualização do currículo em 24/01/2012
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Dados pessoais
NomeAndre Luiz de Carvalho Braule Pinto
Nome em citações bibliográficasBRAULE-PINTO, A. L. C.
SexoMasculino

Formação acadêmica/Titulação
2005 - 2010Graduação em psicologia .
Universidade Federal do Amazonas, UFAM, Brasil.
Título: Avaliação das Habilidades Cognitivas de Adultos: Construção, Validação e Normatização da bateria de Testes de Memória de Trabalho e Processamento Auditivo.
Orientador: Prof. Dr. José Humberto da Silva Filho.

Formação complementar
2011 - 2011Introdução ao SPSS p/ Pesquisa em Psicologia. (Carga horária: 8h).
Consultoria e Avaliação Psicológica.
2011 - 2011Curso de Capacitação do teste PMK. (Carga horária: 40h).
Consultoria e Avaliação Psicológica.
2010 - 2010Treinamento na Técnica WISC-III. (Carga horária: 8h).
Laboratório de Avaliação Psicológica do Amazonas.
2010 - 2010Inovação em Gestão de Pessoas. (Carga horária: 4h).
Laboratório de Avaliação Psicológica do Amazonas.
2010 - 2010O Desenho da Figura Humana na Avaliação. (Carga horária: 4h).
Laboratório de Avaliação Psicológica do Amazonas.
2010 - 2010Avaliação da Criatividade em Figuras e Palavras. (Carga horária: 4h).
Laboratório de Avaliação Psicológica do Amazonas.
2009 - 2009Bateria Fatorial de Personalidade. (Carga horária: 4h).
Instituto Brasileiro de Avaliação Psicológica.
2009 - 2009Avaliação e Testagem Cognitiva Assistida. (Carga horária: 8h).
Instituto Brasileiro de Avaliação Psicológica.
2009 - 2009Psicopatologia no Roscharch: Sistema Klopfer. (Carga horária: 4h).
Instituto Brasileiro de Avaliação Psicológica.

Atuação profissional
Universidade Federal do Amazonas, UFAM, Brasil.
Vínculo institucional
2010 - 2011 Vínculo: Monitoria, Enquadramento Funcional: Monitoria de Psicologia Hospitalar I, Carga horária: 20
Vínculo institucional
2010 - 2011 Vínculo: Monitoria, Enquadramento Funcional: Monitoria de Tópicos em Psicologia Clínica, Carga horária: 20
Vínculo institucional
2009 - 2010 Vínculo: Iniciação Científica, Enquadramento Funcional: Bolsista - PIBIC, Carga horária: 20, Regime: Dedicação exclusiva.
Atividades
2010 - 2010Atividades de Participação em Projeto, Reitoria, Pró-Reitoria de Extensão.
Projetos de pesquisa
Curso de Capacitação para Psicólogo Perito Examinador de Trânsito
2009 - 2010Atividades de Participação em Projeto, Reitoria, Pró-Reitoria de Extensão.
Projetos de pesquisa
Programa de Treinamento Anti-Estresse para a Comunidade Acadêmica Interna da UFAM
2008 - 2009Atividades de Participação em Projeto, Reitoria, Pró-Reitoria de Ensino de Graduação.
Projetos de pesquisa
Programa de Treinamento Anti-Estresse para a Comunidade
2007 - 2007Atividades de Participação em Projeto, Reitoria, Pró-Reitoria de Extensão.
Projetos de pesquisa
Desenvolvendo Relações Interpessoais em Grupo de Terapia Ocupacional
Programa de Treinamento Anti-Estresse para a Comunidade Acadêmica Interna da UFAM

Projetos de Pesquisa
2010 - 2010Curso de Capacitação para Psicólogo Perito Examinador de Trânsito
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação ( 3) / Especialização ( 1) / Mestrado acadêmico ( 2) / Doutorado ( 2) .
Integrantes: José Humberto da Silva Filho - Coordenador / Larissa Leite Silva - Integrante / Luciana Chaves Cavalcante - Integrante / Consuelena Lopes Leitão - Integrante / Giselly de Carvalho Martins - Integrante / Eduardo Jorge Sant'Ana Honorato - Integrante / Rosimeire de Carvalho Martins - Integrante / Andre Luiz de Carvalho Braule Pinto - Integrante.
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2009 - 2010Programa de Treinamento Anti-Estresse para a Comunidade Acadêmica Interna da UFAM
Descrição: Esse projeto visou à implementação de um método de controle do estresse, através do treinamento dos usuários em 06 sessões. Durante essas sessões foram utilizados: técnicas de biofeedback, áudios de relaxamento e questionários avaliativos do estresse, bem como uma avaliação do programa ao final do mesmo. A amostra teve média de 40,55 anos. Predominantemente, participaram do programa mulheres, funcionários e nativos do estado do Amazonas, todos ligados à Universidade Federal do Amazonas (UFAM). Durante as sessões foram gerados gráficos e médias do estresse dos usuários, que demonstraram o benefício dos participantes do programa ao longo de cada sessão, bem como no decorrer do processo de treinamento. Esse benefício foi minimizado, porém, na sexta (última) sessão, quando os usuários passaram a ter um desempenho reduzido quando comparado às demais sessões, devido à expectativa de se desligarem do programa ou fator proveniente dessa expectativa...
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Integrantes: José Humberto da Silva Filho - Coordenador / Larissa Leite Silva - Integrante / Luciana Chaves Cavalcante - Integrante / Marcelo - Integrante / Paula Tatiana de Oliveira Costa - Integrante / Karla da Silva Nunes - Integrante / Andre Luiz de Carvalho Braule Pinto - Integrante.
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2008 - 2009Programa de Treinamento Anti-Estresse para a Comunidade
Descrição: sse projeto visou à implementação de um método de controle do estresse, através do treinamento dos usuários em 06 sessões. Durante essas sessões foram utilizados: técnicas de biofeedback, áudios de relaxamento e questionários avaliativos do estresse, bem como uma avaliação do programa ao final do mesmo. A amostra teve média de 40,55 anos. Predominantemente, participaram do programa mulheres, funcionários e nativos do estado do Amazonas, todos ligados à Universidade Federal do Amazonas (UFAM). Durante as sessões foram gerados gráficos e médias do estresse dos usuários, que demonstraram o benefício dos participantes do programa ao longo de cada sessão, bem como no decorrer do processo de treinamento. Esse benefício foi minimizado, porém, na sexta (última) sessão, quando os usuários passaram a ter um desempenho reduzido quando comparado às demais sessões, devido à expectativa de se desligarem do programa ou fator proveniente dessa expectativa...
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação ( 4) / Mestrado acadêmico ( 1) .
Integrantes: José Humberto da Silva Filho - Coordenador / Larissa Leite Silva - Integrante / Luciana Chaves Cavalcante - Integrante / Marcelo - Integrante / Paula Tatiana de Oliveira Costa - Integrante / Karla da Silva Nunes - Integrante / Andre Luiz de Carvalho Braule Pinto - Integrante.
Financiador(es): Universidade Federal do Amazonas - Bolsa..
2007 - 2007Desenvolvendo Relações Interpessoais em Grupo de Terapia Ocupacional
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação ( 6) .
Integrantes: Raquel Almeida de Castro - Coordenador / Andre Luiz de Carvalho Braule Pinto - Integrante.
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2007 - 2007Programa de Treinamento Anti-Estresse para a Comunidade Acadêmica Interna da UFAM
Descrição: Os objetivos do programa foram fornecer de um serviço de psicologia aplicada à comunidade, identificar dos níveis individuais e grupais de estresse, treinar individualmente visando o controle do estresse, comparar os níveis de estresse pré e pós treinamento, ensinar técnicas de controle do estresse aos participantes, promover melhorias na qualidade de vida dos usuários e capacitar futuros profissionais da psicologia. Os participantes foram pessoas da comunidade que espontaneamente buscam este serviço. O treinamento dos usuários ocorria em 06 sessões. Os colaboradores da UFAM foram maioria dos interessados, dentre eles a média foi de 40,55 anos, com predominância para mulheres, funcionários e nativos do estado do Amazonas. Durante as sessões foram gerados gráficos e médias do estresse dos usuários, que demonstraram o benefício dos participantes do programa ao longo de cada sessão, bem como no decorrer do processo de treinamento. Na última sessão, foi percebida diminuição desse benefício, quando os usuários passavam a ter um desempenho reduzido quando comparado às demais sessões, devido à expectativa de se desligarem do programa ou fator proveniente dessa expectativa. Além disso, foi evidenciado através do questionário de avaliação do programa que as pessoas assistidas por ele se sentiram satisfeitas com o mesmo em seus vários aspectos, tais como: esclarecimento de dúvidas, agendamentos, local de realização do treinamento, experiência com a nova tecnologia, aproveitamento dos ensinamentos do programa, benefícios futuros, relevância social, porém, foi possível constatar que o relacionamento com o treinador foi o aspecto mais satisfatório do programa. Com isso, pode-se perceber que o Programa de Treinamento Antiestresse é bastante relevante para a comunidade interna da UFAM, bem como há grande importância da implementação do mesmo para a sociedade...
Situação: Concluído; Natureza: Extensão.
Alunos envolvidos: Graduação ( 4) / Mestrado acadêmico ( 1) .
Integrantes: José Humberto da Silva Filho - Coordenador / Larissa Leite Silva - Integrante / Luciana Chaves Cavalcante - Integrante / Marcelo - Integrante / Paula Tatiana de Oliveira Costa - Integrante / Karla da Silva Nunes - Integrante / Alessandra dos Santos Pereira - Integrante / Andre Luiz de Carvalho Braule Pinto - Integrante.
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Áreas de atuação
1. Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
2. Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Fundamentos e Medidas da Psicologia / Especialidade: Construção e Validade de Testes, Escalas e Outras Medidas Psicológicas.
3. Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Fundamentos e Medidas da Psicologia.

Idiomas
Inglês Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Espanhol Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.
Português Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.


Produção em C,T & A
Produção bibliográfica
Resumos publicados em anais de congressos
1.   HAYASIDA, N. M. A. ; SANTOS, E. B. ; BRAULE-PINTO, A. L. C. . Depression and Heart Disease in Elderly People. In: 15th World Congress of Psychiatry, 2011, Buenos Aires. Depression and Heart Disease in Elderly People, 2011.
2.   CAVALCANTE, L. C. ; SILVA FILHO, J. H. ; SILVA, L. L. ; COSTA, P. T. O. ; BRAULE-PINTO, A. L. C. ; DORES, M. A. S. ; NUNES, ; PEREIRA, A. S. . TÉCNICAS DE BIOFEEDBACK E TREINAMENTO ANTI-ESTRESSE. In: IV Congresso Brasileiro de Avaliação Psicológica / V Congresso da Associação Brasileira de Rorschach e Métodos Projetivos / XIV Conferência Internacional de Avaliação Psicológica: Formas e Contextos / Avaliação Psicológica: Formação, Atuação e Interface, 2009, Campinas. TÉCNICAS DE BIOFEEDBACK E TREINAMENTO ANTI-ESTRESSE, 2009.
3.   ALMEIDA, M. D. N ; SILVA FILHO, J. H. ; BRAULE-PINTO, A. L. C. . NÍVEL DE ESTRESSE DE PAIS E/OU RESPONSÁVEIS E PROFISSIONAIS DE SAÚDE EM UNIDADES DE TERAPIA INTENSIVA PEDIÁTRICAS DA CIDADE DE MANAUS. In: IV Congresso Brasileiro de Avaliação Psicológica V Congresso da Associação Brasileira de Rorschach e Métodos Projetivos XIV Conferência Internacional de Avaliação Psicológica: Formas e Contextos, 2009, Campinas. NÍVEL DE ESTRESSE DE PAIS E/OU RESPONSÁVEIS E PROFISSIONAIS DE SAÚDE EM UNIDADES DE TERAPIA INTENSIVA PEDIÁTRICAS DA CIDADE DE MANAUS, 2009.
Apresentações de Trabalho
1.   HAYASIDA, N. M. A. ; SANTOS, E. B. ; BRAULE-PINTO, A. L. C. . .Depression and heart disease in elderly people. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

Eventos
Participação em eventos
1. I CONGRESSO INTERNACIONAL DE CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO: Visão e Prática em Diferentes Contextos.. 2011. (Congresso).
2. IV CONGRESSO BRASILEIRO DE AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA / XIV CONFERENCIA INTERNACIONAL DE AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA: FORMAS E CONTEXTOS / V CONGRESSO BRASILEIRO DE RORSCHACH E OUTROS MÉTODOS PROJETIVOS - AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA: FORMAÇÃO, ATUAÇÃO E INTERFACES.Nível de Estresse de Pais e/ou Responsáveis e Profissionais de Saúde em Unidades de Terapia Intensiva Pediátricas da Cidade de Manaus. 2009. (Congresso).
3. II MOSTRA DOS TRABALHOS DA FACED..DESENVOLVENDO RELAÇÕES INTERPESSOAIS EM GRUPOS DE TERAPIA OCUPACIONAL. 2007. (Outra).
Organização de eventos
1. SILVA FILHO, J. H. ; COLOMBAROLLI, M. S. ; SILVA, L. L. ; BRAULE-PINTO, A. L. C. ; SARAIVA, E. G ; GARCEZ, J. R. ; COHEN, J. ; CAVALCANTE, L. C. . I Congresso Internacional de Criatividade e Inovação.. 2011. (Congresso).
2. SILVA FILHO, J. H. ; GARCEZ, J. R. ; COHEN, J. ; CAVALCANTE, L. C. ; COLOMBAROLLI, M. S. ; SILVA, L. L. ; SILVA, I. S. F ; BRAULE-PINTO, A. L. C. ; SARAIVA, E. G ; SANTOS-JUNIOR, L. C. M. ; SIMÕES, L. M. . Ciclo de Atividades em Avaliação Psicológica. 2010. (Outro).
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