Lucia Barbosa de Oliveira

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  • Última atualização do currículo em 18/06/2018


Doutora (2009) e Mestre (1997) em Administração pelo COPPEAD-UFRJ, graduada em Ciências Econômicas pela PUC-RJ (1989). É atualmente professora da EBAPE-FGV. Trabalhou por 10 anos no Ibmec-RJ, onde atuou como pesquisadora e professora da Graduação e do Mestrado Profissional em Administração. Foi também coordenadora da Graduação em Administração e coordenadora adjunta do Mestrado em Administração. Foi líder do tema Gestão de Carreiras, da divisão GPR-ANPAD, nos anos de 2016 e 2017. Carreira, Comportamento Organizacional e Recursos Humanos são seus temas de interesse em pesquisa. (Texto informado pelo autor)


Identificação


Nome
Lucia Barbosa de Oliveira
Nome em citações bibliográficas
OLIVEIRA, L. B.;OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE;DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA

Endereço


Endereço Profissional
Fundação Getúlio Vargas, ESCOLA BRASILEIRA DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E DE EMPRESAS.
Rua Jornalista Orlando Dantas
Botafogo
20030020 - Rio de Janeiro, RJ - Brasil
Telefone: (21) 30832400
URL da Homepage: www.ibmecrj.br


Formação acadêmica/titulação


2004 - 2009
Doutorado em Administração.
Universidade Federal do Rio de Janeiro, UFRJ, Brasil.
Título: Construindo uma carreira em Administração: perspectivas e estratégias de jovens universitários do Rio de Janeiro, Ano de obtenção: 2009.
Orientador: Ursula Wetzel.
Palavras-chave: Relações de Trabalho; Carreiras; Gestão de Carreiras.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
1995 - 1997
Mestrado em Administração.
Universidade Federal do Rio de Janeiro, UFRJ, Brasil.
Título: A Descentralização em Unidades de Negócio: um estudo de caso,Ano de Obtenção: 1997.
Orientador: Marcos Gonçalves Ávila.
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil.
Palavras-chave: controle gerencial; descentralização; unidades de negócio.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas
Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Controle Gerencial.
1986 - 1989
Graduação em Ciências Econômicas.
Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro, PUC-Rio, Brasil.




Atuação Profissional



Fundação Getúlio Vargas, FGV, Brasil.
Vínculo institucional

2017 - Atual
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor extra-carreira, Carga horária: 40

Atividades

08/2017 - Atual
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Administração Estratégica

Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração, ANPAD, Brasil.
Vínculo institucional

2016 - 2017
Vínculo: Membro de Comitê Assessor, Enquadramento Funcional: Colaborador
Outras informações
Líder de Tema na ANPAD. Área: GPR Tema 2: Gestão da Carreira


Faculdades IBMEC-RJ, IBMEC-RJ, Brasil.
Vínculo institucional

2007 - 2017
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Atividades

07/2010 - 07/2017
Ensino, Mestrado em Administração, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Comportamento Organizacional
Gestão de Recursos Humanos
Metodologia da Pesquisa
08/2007 - 07/2017
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Administração da Carreira
Desenvolvimento de Habilidades Gerenciais
Pesquisa de Marketing
Special Topics in Human Resources (eletiva em inglês)
Gestão de Pessoas
07/2015 - 02/2017
Direção e administração, Mestrado em Administração, .

Cargo ou função
Coordenadora do Mestrado em Administração.
08/2011 - 12/2016
Ensino, MBA, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas
02/2011 - 12/2011
Direção e administração, Graduação em Administração, .

Cargo ou função
Coordenadora do Curso de Graduação em Administração.
12/2009 - 01/2011
Direção e administração, Graduação em Administração, .

Cargo ou função
Coordenadora Adjunta do Curso de Graduação em Administração.
06/2009 - 07/2009
Ensino, Pós-Graduação em Gestão de Pessoas - Petrobras, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Visão Antropológica de Cultura, Psicologia e Psicodinâmica do Trabalho
02/2002 - 07/2002
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Teoria Geral da Administração

COPPEAD-UFRJ, Brasil.
Vínculo institucional

2004 - 2009
Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professora convidada

Atividades

01/2007 - 12/2009
Ensino, Curso de Formação em Recursos Humanos, Nível: Especialização

Disciplinas ministradas
Gestão de Carreiras
03/2006 - 12/2009
Ensino, Curso de Aperfeiçoamento em Gestão de Serviços, Nível: Especialização

Disciplinas ministradas
Gestão de Pessoas em Serviços
03/2005 - 10/2009
Ensino, Curso de Formação em Administração Internacional, Nível: Especialização

Disciplinas ministradas
Gestão de Carreiras no Ambiente Internacional
Recursos Humanos
03/2004 - 10/2009
Ensino, Curso de Formação em Marketing, Nível: Especialização

Disciplinas ministradas
Pesquisa de Marketing
Workshop em Gestão de Carreiras
03/2006 - 12/2008
Ensino, Curso de Aperfeiçoamento em Gestão de Projetos, Nível: Especialização

Disciplinas ministradas
Gestão de Equipes
03/2007 - 07/2008
Extensão universitária , Curso de Formação em Recursos Humanos, .

Atividade de extensão realizada
Coordenação Acadêmica.
03/2005 - 12/2007
Ensino, Curso de Aperfeiçoamento em Gestão do Varejo, Nível: Especialização

Disciplinas ministradas
Pesquisa de Marketing
03/2006 - 07/2007
Extensão universitária , Curso de Formação em Marketing, .

Atividade de extensão realizada
Coordenação Acadêmica.

Escola Superior de Propaganda e Marketing, ESPM, Brasil.
Vínculo institucional

2006 - 2008
Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto

Atividades

03/2006 - 12/2008
Ensino, Administração, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Pesquisa Qualitativa
Pesquisa Quantitativa

Universidade Federal do Rio de Janeiro, UFRJ, Brasil.
Vínculo institucional

2003 - 2004
Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Substituto, Carga horária: 20

Atividades

08/2003 - 12/2004
Ensino, Comunicação Social, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Comunicação e Marketing

University of Colorado, UC, Estados Unidos.
Vínculo institucional

1998 - 2000
Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Faculty/Research Assistant

Atividades

08/1999 - 12/1999
Ensino, COLLEGE OF BUSINESS & ADMINISTRATION, Nível: Graduação

Disciplinas ministradas
Services Marketing Strategy
07/1998 - 12/1999
Outras atividades técnico-científicas , University of Colorado Boulder, University of Colorado Boulder.

Atividade realizada
Research Assistant.
01/1999 - 07/1999
Ensino, MBA, Nível: Pós-Graduação

Disciplinas ministradas
Marketing Management (teaching assistant)

Tele Norte Leste Participações S/A, TELEMAR, Brasil.
Vínculo institucional

2000 - 2003
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Coord. Inteligência e Pesquisa de Marketing, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações
- Desenvolvimento e implantação do Sistema de Informações de Marketing da empresa. - Desenho e implementação de pesquisas de mercado qualitativas e quantitativas, incluindo a pesquisa nacional de satisfação de clientes, o tracking de propaganda e imagem de marca, e outros estudos ad hoc. - Elaboração de estudos sobre o mercado e a concorrência no setor de telecomunicações. - Análise do desempenho econômico-financeiro e operacional de empresas do mercado de telecomunicações.


Fininvest S/A, FININVEST S/A, Brasil.
Vínculo institucional

1996 - 1997
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Novos Produtos, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações
- Elaboração de planos de marketing e vendas para novos produtos. - Análise de viabilidade e projeções de resultados dos projetos da área.


Banco Marka S.A., BANCO MARKA, Brasil.
Vínculo institucional

1994 - 1995
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente do Dpto de Análises de Investimento, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações
- Análise de indicadores econômico-financeiros para suporte às operações com títulos, câmbio e derivativos. - Projeção de índices mensais de inflação. - Elaboração de análises de desempenho da economia brasileira.


Banco Omega S.A, BANCO OMEGA, Brasil.
Vínculo institucional

1993 - 1994
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente da Área Econômica, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações
- Análise de indicadores econômico-financeiros para suporte às operações com títulos, câmbio e derivativos. - Projeção de índices mensais de inflação. - Elaboração de análises de desempenho da economia brasileira.


Hastings Consultoria e Informática Ltda, HASTINGS, Brasil.
Vínculo institucional

1991 - 1993
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Marketing, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações
- Criação, implementação e coordenação do programa nacional de credenciamento de revendas dos softwares da empresa. - Gestão do Departamento Comercial e de Suporte ao Cliente.


Icatu Empreendimentos e Participações Ltda, ICATU, Brasil.
Vínculo institucional

1989 - 1991
Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista de Investimentos, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações
Elaboração e análise de dados macroeconômicos para suporte às decisões de investimento da Área Operacional.



Projetos de pesquisa


2018 - Atual
Trabalho & Carreira
Descrição: Diante de um cenário de significativas mudanças nas relações empresa-empregado, este projeto de pesquisa tem por objetivo estudar a dinâmica das carreiras da perspectiva das organizações e dos indivíduos, com foco em mulheres, jovens profissionais e trabalhadores na maturidade. São temas de interesse: (1) gestão da carreira, escolhas profissionais e educacionais, e inserção profissional, (2) mulher e desigualdades de gênero no trabalho; (3) Conflito trabalho-família; (4) educação e empregabilidade; (5) trabalho e aposentadoria na maturidade; (6) sentidos do trabalho..
Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa.
2014 - 2017
Dinâmica do Comportamento Organizacional
Descrição: Este projeto de pesquisa tem por objetivo analisar a dinâmica do comportamento organizacional em empresas brasileiras. São foco de estudo temas como liderança, engajamento, satisfação no trabalho, clima organizacional, rotatividade e comportamentos desviantes..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
2014 - 2016
Qualificação para o mundo do trabalho: perspectivas de jovens e iniciativas de empresas
Descrição: Este projeto de pesquisa prevê a condução de estudos empíricos sobre a questão da qualificação para o trabalho, dividido em duas linhas de investigação. A primeira envolve uma pesquisa qualitativa com estudantes do ensino médio público, e visa explorar como esses jovens encaram as diferentes modalidades de ensino e como percebem a relação entre as alternativas educacionais e suas perspectivas de trabalho e carreira. O objetivo é compreender as perspectivas dos jovens a respeito dessa intrincada relação entre educação e trabalho, contribuindo para o conhecimento teórico em torno do processo de transição escola-trabalho. A segunda parte envolve a elaboração de estudos de casos com empresas que tenham se destacado no desenvolvimento de iniciativas de qualificação de pessoas. A meta é obter uma análise aprofundada das soluções encontradas, o que poderá servir de estímulo e exemplo para que outras organizações invistam de forma mais efetiva na qualificação de seus trabalhadores..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: / Mestrado profissional: (1) .
Integrantes: Lucia Barbosa de Oliveira - Coordenador / Carla Pereira Siebler Branco - Integrante.Financiador(es): FAPERJ - Auxílio financeiro.
Número de produções C, T & A: 2 / Número de orientações: 1
2012 - 2015
Interfaces entre recursos humanos e marketing
Descrição: Este projeto tem por objetivo desenvolver pesquisas a partir das interfaces entre as áreas de recursos humanos e marketing. São temas de interesse: (1) marketing e endomarketing em empresas de serviços; (2) programas de atração de talentos; (3) desenvolvimento da marca empregadora (employer branding); (4) gestão de pessoas em serviços..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado profissional: (1) .
Integrantes: Lucia Barbosa de Oliveira - Coordenador / Lahna Maria Gonçalves Barbosa - Integrante / Aline Vieira Muniz - Integrante.
Número de produções C, T & A: 6 / Número de orientações: 5
2010 - 2017
Trabalho, carreira e educação
Descrição: Diante de um cenário de significativas mudanças nas relações empresa-empregado, este projeto de pesquisa tem por objetivo estudar a dinâmica das carreiras da perspectiva das organizações e dos indivíduos, com foco em mulheres, jovens profissionais e trabalhadores na maturidade. São temas de interesse: (1) gestão da carreira, escolhas profissionais e educacionais, e inserção profissional, (2) conflito de gerações no ambiente de trabalho, (3) mulher e desigualdades de gênero no trabalho; (4) qualidade de vida no trabalho, maternidade e trabalho, e conflito trabalho-família; (5) educação e empregabilidade..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado profissional: (5) .
Integrantes: Lucia Barbosa de Oliveira - Coordenador / Flavia de Souza Costa Neves Cavazotte - Integrante / Barbara Pagliari Levy - Integrante / Raul Ricardo Paciello - Integrante / davino augusto pontual - Integrante / Marilena de Lima Dias Neves - Integrante / Shanna Rúbia Faria Silva Honório - Integrante / Fábio Pinaud Cerri Costa - Integrante / Ana Cristina Perez Montenegro - Integrante / Andrea Baez Sampaio - Integrante / Pedro Coelho Valdetaro - Integrante / Renata Celeste Guberfain do Amaral - Integrante / ELIANA CRISTINA MOTTA DA SILVA BOURRY - Integrante.
Número de produções C, T & A: 18 / Número de orientações: 23
2010 - 2017
Desafios da gestão de recursos humanos
Descrição: Este projeto de pesquisa tem por objetivo estudar dilemas e desafios enfrentados pelas organizações brasileiras na gestão de pessoas, o que inclui: (1) a contribuição e os papéis do RH; (2) relações entre práticas de RH e comportamento organizacional; (3) aspectos ligados aos processos recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento, gestão da carreira, avaliação de desempenho e remuneração, (4) modelos e métricas de avaliação do desempenho da área de RH..
Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa.
Alunos envolvidos: Especialização: (1) / Mestrado profissional: (5) .
Integrantes: Lucia Barbosa de Oliveira - Coordenador / Priscila Porto Salles - Integrante / Renata Peregrino de Brito - Integrante / Renato Dias Rovina - Integrante / Rodrigo Alan Dunzer - Integrante / Camila Frota Klajman - Integrante / Rachel Silva de Lima - Integrante / Juliana de Araujo Wanderley - Integrante / Pedro Abade Rosa - Integrante / Fábio Pinaud Cerri Costa - Integrante / Julia Teresa Rocha - Integrante / Jonas Ferreira Pereira - Integrante / Fernanda Flôres Roitman Aguiar da Silva - Integrante / Alan Barbosa de Oliveira - Integrante / Paulo Cesar Laprovitera Santoian - Integrante.
Número de produções C, T & A: 6 / Número de orientações: 15


Membro de corpo editorial


2012 - Atual
Periódico: Revista Gestão & Tecnologia


Revisor de periódico


2009 - 2009
Periódico: Journal of Business Research
2011 - Atual
Periódico: RAE (Impresso)
2012 - Atual
Periódico: Gestão & Planejamento (Salvador)
2012 - Atual
Periódico: Revista Gestão & Tecnologia
2015 - Atual
Periódico: BAR. Brazilian Administration Review
2015 - Atual
Periódico: BBR. Brazilian Business Review (English Ed.)
2016 - Atual
Periódico: CADERNOS EBAPE.BR (FGV)


Áreas de atuação


1.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
2.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Recursos Humanos.
3.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Comportamento Organizacional.
4.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Marketing.


Idiomas


Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Pouco.


Prêmios e títulos


2016
Prêmio Excelência Acadêmica - Melhor professora do Mestrado 2015-Q3, Faculdades Ibmec-RJ.
2015
Prêmio Excelência Acadêmica - Melhor professora do Mestrado 2014-Q2, Faculdades Ibmec-RJ.
2014
Prêmio Excelência Acadêmica - Melhor professora do Mestrado 2013-Q2, Faculdades Ibmec-RJ.
2013
Prêmio Excelência Acadêmica - Melhor professora do Mestrado 2013-Q1, Faculdades Ibmec-RJ.
2012
Professora homenageada pelos formandos de Administração - 2011-2, Faculdades Ibmec-RJ.
2012
Prêmio Excelência Acadêmica - Melhor professora do Mestrado 2012-Q3, Faculdades Ibmec-RJ.
2012
Prêmio Excelência Acadêmica - Melhor professora do Mestrado 2012-Q2, Faculdades Ibmec-RJ.


Produções



Produção bibliográfica
Artigos completos publicados em periódicos

1.
1AMARAL, R. C. G.2017 AMARAL, R. C. G. ; OLIVEIRA, L. B. . Os Desafios da Primeira Gestão: Uma Pesquisa com Jovens Gestores. RAC. Revista de Administração Contemporânea (online), v. 21, p. 373-392, 2017.

2.
2OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE2017OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE; ROCHA, J. C. . Work engagement: Individual and situational antecedents and its relationship with turnover intention. RBGN-Revista Brasileira de Gestao de Negocios, v. 19, p. 415-431, 2017.

3.
4BRITO, R. P.2016BRITO, R. P. ; OLIVEIRA, L. B. . The Relationship Between Human Resource Management and Organizational Performance. BBR. Brazilian Business Review (English Edition. Online), v. 13, p. 90-110, 2016.

4.
8OLIVEIRA, L. B.2016OLIVEIRA, L. B.; COSTA, F. P. C. . MOTIVAÇÃO, SATISFAÇÃO E COMPROMETIMENTO: UM ESTUDO SOBRE O TRABALHO VOLUNTÁRIO EM MEGAEVENTOS ESPORTIVOS. Revista Economia & Gestão, v. 16, p. 89, 2016.

5.
9OLIVEIRA, L. B.;OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE;DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA2015OLIVEIRA, L. B.; BARBOSA, L. M. G. . Análise do Conteúdo da Comunicação de Processos Seletivos para Programas de Trainees. Revista ADM.MADE, v. 19, p. 123-142, 2015.

6.
10OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE2015OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE; SILVA, FERNANDA FLÔRES ROITMAN AGUIAR DA . The Effects of High Performance Work Systems and Leader-Member Exchange Quality on Employee Engagement: Evidence from a Brazilian Non-Profit Organization. Procedia Computer Science, v. 55, p. 1023-1030, 2015.

7.
14OLIVEIRA, L. B.2015OLIVEIRA, L. B.; COSTA, E. G. ; BAPTISTA, E. A. ; ROCHA, J. T. . Os Efeitos da Tecnologia Móvel sobre a Qualidade de Vida no Trabalho. Revista Gestão & Tecnologia, v. 15, p. 161, 2015.

8.
6OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE2014OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE; HONÓRIO, SHANNA RÚBIA FARIA SILVA . Atração e desligamento voluntário de jovens empregados: um estudo de caso no setor jornalístico. REVISTA DE ADMINISTRAÇÃO (FEA-USP), v. 49, p. 714-730, 2014.

9.
3OLIVEIRA, L. B.;OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE;DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA2013 OLIVEIRA, L. B.; Cavazotte, F.S.C.N. ; PACIELLO, R. R. . Antecedentes e consequências dos conflitos entre trabalho e família. RAC. Revista de Administração Contemporânea (Online), v. 17, p. 418-437, 2013.

10.
11HEMAIS, M. W.2013HEMAIS, M. W. ; OLIVEIRA, L. B. ; CASOTTI, Leticia M. . Marketing Interno e Gestão de Pessoas: Estudos de Caso em Empresas de Serviços. Revista Gestão & Tecnologia, v. 13, p. 101-127, 2013.

11.
12MUNIZ, A. V.2013MUNIZ, A. V. ; OLIVEIRA, L. B. . Primeiros impactos da pacificação no consumo de moradores de favelas cariocas. Revista ADM.MADE, v. 17, p. 47-69, 2013.

12.
13OLIVEIRA, L. B.;OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE;DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA2011OLIVEIRA, L. B.. Carreiras 'exóticas': o que administradores podem aprender com as vivências de artistas, atletas e outros profissionais. Revista de Carreiras & Pessoas (ReCaPe), v. 1, p. 1-28, 2011.

13.
7OLIVEIRA, L. B.;OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE;DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA2011 OLIVEIRA, L. B.. Percepções e estratégias de inserção no trabalho de universitários de Administração. Revista Brasileira de Orientação Profissional, v. 12, p. 83-95, 2011.

14.
5Cavazotte, F.S.C.N.2010 Cavazotte, F.S.C.N. ; OLIVEIRA, L. B. ; MIRANDA, L.C. . Desigualdade de Gênero no Trabalho: reflexos nas atitudes das mulheres e na sua intenção de deixar a empresa. Revista de Administração (FEA-USP), v. 45, p. 70-82, 2010.

15.
15OLIVEIRA, L. B.;OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE;DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA2006OLIVEIRA, L. B.. Terminei o mestrado: e agora?. RAC. Revista de Administração Contemporânea (Online), v. 10, p. 199-215, 2006.

16.
16OLIVEIRA, L. B.;OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE;DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA1999OLIVEIRA, L. B.; AVILA, M. G. . Descentralização em unidades de negócio: o caso de uma empresa do setor financeiro. RAC. Revista de Administração Contemporânea (Impresso), Rio de Janeiro, v. 3, p. 127-146, 1999.

Capítulos de livros publicados
1.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Carreira. In: Fernando de Oliveira Vieira; Ana Magnólia Mendes; Álvaro Roberto Crespo Merlo. (Org.). Dicionário Crítico de Gestão e Psicodinâmica do Trabalho. 1ed.Curitiba: Juruá Editora, 2013, v. , p. 185-188.

2.
OLIVEIRA, L. B.; MATHIAS, A. . Marketing Empreendedor. In: Rodolfo Cardoso. (Org.). Manual de Gestão para MPEs Inovadoras. Rio de Janeiro: Rede de Tecnologia e Inovação (REDETEC), 2011, v. Cap. 6, p. 107-124.

3.
OLIVEIRA, L. B.. Marketing de Serviços. In: Maria Cecilia Trannin. (Org.). Branch Marketing. São Paulo: LTCE Editora, 2007, v. , p. 123-143.

Textos em jornais de notícias/revistas
1.
OLIVEIRA, L. B.. Até quando precisaremos ser o país dos bacharéis?. Brasil Econômico, p. 30 - 30, 02 fev. 2015.

2.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade em foco. O Estado de São Paulo, São Paulo, 21 nov. 2010.

Trabalhos completos publicados em anais de congressos
1.
OLIVEIRA, L. B.; TSCHAFFON, B. T. . Perspectivas e Desafios de Carreira de Jovens Egressos de Programas de Trainees: Um Estudo de Caso. In: EnGPR-ANPAD, 2017, Curitiba. Anais do EnGPR 2017. Curitiba: ANPAD, 2017.

2.
MARTINS, B. V. ; OLIVEIRA, L. B. ; ROCHA-DE-OLIVEIRA, S. . Rebaixamento de diplomas de jovens estudantes e egressos do ensino superior: Proposta de escala de mensuração. In: Encontro Anual da ANPAD, 2017, São Paulo. Anais do Encontro Anual da ANPAD. São Paulo: ANPAD, 2017.

3.
BOURRY, E. C. M. S. ; OLIVEIRA, L. B. . Transição de carreira após a demissão: Uma pesquisa com trabalhadores na maturidade. In: Encontro Anual da ANPAD, 2017, São Paulo. Anais do Encontro Anual da ANPAD. São Paulo: ANPAD, 2017.

4.
OLIVEIRA, L. B.; MENDES, I. S. . Clima Organizacional, Satisfação no Trabalho e Intenção de Rotatividade em Restaurantes Fast Food. In: EnGPR-ANPAD, 2017, Curitiba. Anais do EnGPR 2017. Curitiba: ANPAD, 2017.

5.
BOURRY, E. C. M. S. ; OLIVEIRA, L. B. . Transição de Carreira após a Ruptura com o Mundo Corporativo: Uma Pesquisa com Profissionais Maduros. In: IV Congresso Brasileiro de Estudos Organizacionais, 2016, Porto Alegre. Anais do IV CBEO. Porto Alegre: Sociedade Brasileira de Estudos Organizacionais, 2016.

6.
OLIVEIRA, C. M. ; OLIVEIRA, L. B. . Os desafios da aposentadoria: Um estudo de caso na Petrobras. In: IV Congresso Brasileiro de Orientação para Aposentadoria - CONBOA 2016, 2016, Florianópolis. Anais do IV CONBOA, 2016.

7.
OLIVEIRA, D. M. A. S. ; IRIGARAY, H. A. R. ; OLIVEIRA, L. B. ; FAVERI, D. . Educação Executiva e Carreira: Promessas Não Cumpridas?. In: EnANPAD 2015, 2015, Belo Horizonte. Anais do EnANPAD 2015. Rio de Janeiro: ANPAD, 2015.

8.
PEREIRA, J. F. ; OLIVEIRA, L. B. . Uma Análise das Relações entre Treinamento e Desempenho Individual. In: EnANPAD 2015, 2015, Belo Horizonte. Anais do EnANPAD 2015. Rio de Janeiro: ANPAD, 2015.

9.
OLIVEIRA, L. B.; BRANCO, C. P. S. . Entre a Carreira Técnica e o Ensino Superior: Perspectivas de Estudantes do Ensino Técnico de Nível Médio. In: V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho, 2015, Salvador. Anais do V EnGPR. Rio de Janeiro: ANPAD, 2015.

10.
OLIVEIRA, L. B.; COSTA, E. M. T. C. M. . Satisfação no Trabalho e Comprometimento Organizacional de Trabalhadores Efetivos e Terceirizados: Um Estudo Comparativo na UNIRIO - Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro. In: V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho, 2015, Salvador. Anais do V EnGPR. Rio de Janeiro: ANPAD, 2015.

11.
OLIVEIRA, L. B.; ROCHA, J. C. . Antecedentes Situacionais e Individuais do Engajamento no Trabalho. In: V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho, 2015, Salvador. Anais do V EnGPR. Rio de Janeiro: ANPAD, 2015.

12.
BRITO, R. P. ; OLIVEIRA, L. B. . Análise Teórica e Empírica da Relação entre Gestão de Recursos Humanos e Desempenho Organizacional. In: Encontro da ANPAD 2014, 2014, Rio de Janeiro. Anais do EnANPAD. Rio de Janeiro: ANPAD, 2014.

13.
VARANDA, J. A. M. ; MATTOSO, C. L. Q. ; MUNIZ, A. V. ; OLIVEIRA, L. B. . Barreiras Culturais ao Consumo de Microsseguros: Um Estudo de Caso. In: 2nd Annual Middle Class Phenomenon in Emerging Markets, 2014, Rio de Janeiro. 2nd Annual Middle Class Phenomenon in Emerging Markets, 2014.

14.
OLIVEIRA, L. B.; ROCHA, J. T. . Uma Investigação Sobre a Rotatividade de Empregados em uma Grande Empresa Brasileira. In: EnGPR - Encontro da Divisão de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho, 2013, Brasília. Anais do IV EnGPR. ANPAD: Rio de Janeiro, 2013.

15.
OLIVEIRA, L. B.; BARBOSA, L. M. G. . Mais do Mesmo? Análise do Conteúdo da Comunicação de Processos Seletivos para Programas de Trainees. In: Encontro da ANPAD 2013, 2013, Rio de Janeiro. Anais do XXXVII Encontro da Anpad, 2013.

16.
BRITO, R. P. ; OLIVEIRA, L. B. ; JASMIN, G. A. . Os Impactos da Gestão de Recursos Humanos sobre o Desempenho Organizacional: Um Meta-estudo. In: 8th Iberoamerican Academy Conference, 2013, São Paulo. Anais do 8th Iberoamerican Academy Conference, 2013.

17.
OLIVEIRA, L. B.; Cavazotte, F.S.C.N. ; PACIELLO, R. R. . Universos em Desalinho: Antecedentes e Consequências dos Conflitos entre Família e Trabalho. In: EnANPAD, 2012, Rio de Janeiro. Anais do XXXVI Encontro da Anpad, 2012.

18.
LEVY, B. P. ; CASOTTI, Leticia M. ; OLIVEIRA, L. B. . Trabalho, Consumo e Identidade Após a Primeira Gestação: Um Estudo Exploratório. In: EnANPAD, 2011, Rio de Janeiro. Anais do EnANPAD 2011. Rio de Janeiro: ANPAD, 2011.

19.
OLIVEIRA, L. B.. Carreiras ?Exóticas?: o que administradores podem aprender com as vivências de artistas, atletas e outros profissionais. In: III EnGPR, 2011, João Pessoa. Anais do III EnGPR. João Pessoa: ANPAD, 2011.

20.
OLIVEIRA, L. B.. Construindo uma Carreira em Administração: Um Modelo Teórico Desenvolvido a partir da Grounded Theory. In: EnANPAD, 2010, Rio de Janeiro. Anais do EnANPAD. Rio de Janeiro: ANPAD, 2010.

21.
OLIVEIRA, L. B.; Wetzel, Ursula . Rumo ao Mercado de Trabalho: Percepções e Estratégias de Jovens Estudantes de Administração. In: II EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho, 2009, Curitiba. Anais do II EnGPR, 2009.

22.
Náder, Fernanda Milne-Jones ; OLIVEIRA, L. B. . Empregabilidade: Uma Análise Histórica e Crítica. In: EnANPAD, 2007, Rio de Janeiro. Anais do EnANPAD. Rio de Janeiro: ANPAD, 2007.

23.
OLIVEIRA, L. B.; Wetzel, Ursula ; Ciarelli, Carlos Gustavo ; Piñaranda, Fabiana ; CARDOSO, Adalberto M. . A Empregabilidade e o Destino Profissional de Trabalhadores Desligados de Empresas Estatais Privatizadas. In: I Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho - ANPAD, 2007, Natal. Anais do I EnGPR, 2007.

24.
Piñaranda, Fabiana ; Wetzel, Ursula ; OLIVEIRA, L. B. ; Ciarelli, Carlos Gustavo ; CARDOSO, Adalberto M. . Respeito: a construção do conceito a partir das trajetórias laborais dos desligados de estatais. In: Colóquio Internacional sobre Poder Local, 2006, Salvador. Anais do X Colóquio Internacional sobre Poder Local, 2006.

Resumos publicados em anais de congressos
1.
OLIVEIRA, L. B.; TENORIO, J. M. M. . Pós-graduação, Empregabilidade e Carreira: Um Estudo com Egressos de uma Instituição de Ensino Superior. In: XL Encontro Anual da Anpad, 2016, Costa do Sauípe. Anais do XL Encontro Anual da Anpad, 2016.

2.
GONCALVES, R. C. ; OLIVEIRA, L. B. . Comportamento Desviante no Trabalho: Estudo em uma Grande Empresa Brasileira. In: XL Encontro Anual da ANPAD, 2016, Costa do Sauípe. Anais do XL Encontro Anual da ANPAD, 2016.

Artigos aceitos para publicação
1.
DE OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA; CAVAZOTTE, FLAVIA ; ALAN DUNZER, RODRIGO . The interactive effects of organizational and leadership career management support on job satisfaction and turnover intention. INTERNATIONAL JOURNAL OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, 2017.

Apresentações de Trabalho
1.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade e Gestão da Carreira no Século XXI. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Clima Organizacional, Satisfação no Trabalho e Intenção de Rotatividade em Restaurantes Fast Food.. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Transição de carreira após a demissão: Uma pesquisa com trabalhadores na maturidade.. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

4.
OLIVEIRA, L. B.. Perspectivas e Desafios de Carreira de Jovens Egressos de Programas de Trainees: Um Estudo de Caso. I. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

5.
OLIVEIRA, L. B.. Rebaixamento de diplomas de jovens estudantes e egressos do ensino superior: Proposta de escala de mensuração. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

6.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade e Carreira no Século XXI. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

7.
OLIVEIRA, L. B.. O papel da liderança na satisfação dos empregados. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

8.
OLIVEIRA, L. B.. Gênero e Liderança. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

9.
GONCALVES, R. C. ; OLIVEIRA, L. B. . Comportamento Desviante no Trabalho: Estudo em uma Grande Empresa Brasileira. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

10.
OLIVEIRA, L. B.; TENORIO, J. M. M. . Pós-graduação, Empregabilidade e Carreira: Um Estudo com Egressos de uma Instituição de Ensino Superior. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

11.
BOURRY, E. C. M. S. ; OLIVEIRA, L. B. . Transição de carreira após a ruptura com o mundo corporativo: uma pesquisa com profissionais maduros. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

12.
OLIVEIRA, D. M. A. S. ; IRIGARAY, H. A. R. ; OLIVEIRA, L. B. ; FAVERI, D. . Educação Executiva e Carreira: Promessas Não Cumpridas?. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

13.
PEREIRA, J. F. ; OLIVEIRA, L. B. . Uma Análise das Relações entre Treinamento e Desempenho Individual. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

14.
OLIVEIRA, L. B.; BRANCO, C. P. S. . Entre a Carreira Técnica e o Ensino Superior: Perspectivas de Estudantes do Ensino Técnico de Nível Médio. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

15.
OLIVEIRA, L. B.; COSTA, E. M. T. C. M. . Satisfação no Trabalho e Comprometimento Organizacional de Trabalhadores Efetivos e Terceirizados: Um Estudo Comparativo na UNIRIO - Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

16.
OLIVEIRA, L. B.; ROCHA, J. C. . Antecedentes Situacionais e Individuais do Engajamento no Trabalho. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

17.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade e Gestão da Carreira. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

18.
BRITO, R. P. ; OLIVEIRA, L. B. . Análise Teórica e Empírica da Relação entre Gestão de Recursos Humanos e Desempenho Organizacional. 2014. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

19.
OLIVEIRA, L. B.. Carreira e empregabilidade. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

20.
OLIVEIRA, L. B.. Conflito trabalho-família: evidências e implicações. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

21.
OLIVEIRA, L. B.; Cavazotte, F.S.C.N. ; DUNZER, R. A. . Organizational Career Management, Leadership Support and Employee Attitudes: Evidence from Brazil. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

22.
OLIVEIRA, L. B.; ROCHA, J. T. . Uma Investigação Sobre a Rotatividade de Empregados em uma Grande Empresa Brasileira. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

23.
OLIVEIRA, L. B.; BARBOSA, L. M. G. . Mais do Mesmo? Análise do Conteúdo da Comunicação de Processos Seletivos para Programas de Trainees. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

24.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão da carreira e empregabilidade. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

25.
OLIVEIRA, L. B.. Mais do mesmo? Análise do conteúdo da comunicação de Programas de Trainees. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

26.
OLIVEIRA, L. B.. Programas de Trainees: Mais do mesmo?. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

27.
OLIVEIRA, L. B.; Cavazotte, F.S.C.N. ; PACIELLO, R. R. . Universos em Desalinho: Antecedentes e Consequências dos Conflitos entre Família e Trabalho. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

28.
LEVY, B. P. ; CASOTTI, Leticia M. ; OLIVEIRA, L. B. . Trabalho, Consumo e Identidade Após a Primeira Gestação: Um Estudo Exploratório. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

29.
OLIVEIRA, L. B.. Carreiras ?Exóticas?: o que administradores podem aprender com as vivências de artistas, atletas e outros profissionais. 2011. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

30.
OLIVEIRA, L. B.. Construindo uma Carreira em Administração: Um Modelo Teórico Desenvolvido a partir da Grounded Theory. 2010. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

31.
OLIVEIRA, L. B.; Wetzel, Ursula . Rumo ao Mercado de Trabalho: Percepções e Estratégias de Jovens Estudantes de Administração. 2009. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

32.
Náder, Fernanda Milne-Jones ; OLIVEIRA, L. B. . Empregabilidade: Uma Análise Histórica e Crítica. 2007. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

33.
OLIVEIRA, L. B.; Wetzel, Ursula ; Ciarelli, Carlos Gustavo ; Piñaranda, Fabiana ; CARDOSO, Adalberto M. . A Empregabilidade e o Destino Profissional de Trabalhadores Desligados de Empresas Estatais Privatizadas. 2007. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

34.
OLIVEIRA, L. B.. Relações de trabalho na percepção de jovens estudantes universitários. 2004. (Apresentação de Trabalho/Congresso).


Produção técnica
Assessoria e consultoria
1.
OLIVEIRA, L. B.. Pesquisa com alunos do Ensino Médio Integrado - ETERJ. 2015.

2.
OLIVEIRA, L. B.; TENORIO, J. M. . Pesquisa de empregabilidade de egressos da Pós-Graduação (MBA e CBA). 2015.

Trabalhos técnicos
1.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo a BBR - Brazilian Business Review. 2018.

2.
OLIVEIRA, L. B.. Action Editor de manuscrito submetido para a BAR - Brazilian Administration Review. 2018.

3.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o Academy of Management Meeting - Career Division. 2018.

4.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para os Cadernos EBAPE. 2017.

5.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo a BBR - Brazilian Business Review. 2017.

6.
OLIVEIRA, L. B.. Action Editor de manuscrito submetido para a BAR - Brazilian Administration Review. 2017.

7.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o Iberoamerican Academy of Management. 2017.

8.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o AdCont - Congresso Nacional de Administração e Contabilidade. 2017.

9.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. 2017.

10.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD. 2017.

11.
OLIVEIRA, L. B.. Líder do Tema 2 (Gestão de Carreiras - Divisão GPR) no Encontro Anual da ANPAD.. 2017.

12.
OLIVEIRA, L. B.. Líder do Tema 2 (Gestão de Carreiras - Divisão GPR) no EnGPR-ANPAD. 2017.

13.
OLIVEIRA, L. B.. Debatedora de sessão no EnGPR 2017. 2017.

14.
OLIVEIRA, L. B.. Debatedora de sessão no EnANPAD 2017. 2017.

15.
OLIVEIRA, L. B.. Coordenadora de sessão no EnANPAD 2017. 2017.

16.
OLIVEIRA, L. B.. Coordenadora de sessão no EnGPR 2017. 2017.

17.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a Contextus - Revista Contemporânea de Economia e Gestão. 2016.

18.
OLIVEIRA, L. B.. Action Editor de manuscrito submetido para a BAR - Brazilian Administration Review. 2016.

19.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a BAR - Brazilian Administrative Review. 2016.

20.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a RBGN - Revista Brasileira de Gestão de Negócios. 2016.

21.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para o Cadernos EBAPE.BR. 2016.

22.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2016 (GPR Tema 2 - Gestão de Carreiras). 2016.

23.
OLIVEIRA, L. B.. Líder do Tema 2 (Gestão de Carreiras) da Divisão GPR - Encontro da ANPAD. 2016.

24.
OLIVEIRA, L. B.. Coordenadora e Debatedora de Sessão no EnANPAD 2016 - GPR Tema 11. 2016.

25.
OLIVEIRA, L. B.. Coordenadora de Sessão no EnANPAD 2016 - GPR Tema 2. 2016.

26.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o IV CBEO - Congresso Brasileiro de Estudos Organizacionais. 2016.

27.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2015 (GPR Tema 2 - Gestão de Carreiras). 2015.

28.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2015 (EPQ Tema 10 - Casos de Ensino). 2015.

29.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnEPQ (Tema 10 - Casos de Ensino). 2015.

30.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnGPR 2015 (Tema 2 - Gestão da Carreira). 2015.

31.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de projeto de tese - Consórcio Doutoral EnANPAD 2015. 2015.

32.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a BAR - Brazilian Administrative Review. 2015.

33.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Gestão & Tecnologia (cód. 801). 2015.

34.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista ADM.MADE (cód. 1271). 2015.

35.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a RAUSP. 2015.

36.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a BBR - Brazilian Business Review. 2015.

37.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a Revista Contemporânea de Economia e Gestão (Contextus). 2015.

38.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o V Congresso Nacional de Administração e Ciências Contábeis. 2014.

39.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2014 (GPR Tema 2 - Gestão de Carreiras). 2014.

40.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2014 (EPQ Tema 10 - Casos de Ensino). 2014.

41.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Tecnologias de Administração e Contabilidade (TAC-ANPAD) - TAC72. 2014.

42.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista ADM.MADE (cód. 825). 2014.

43.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Gestão & Planejamento (cód. 2737). 2014.

44.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para o Journal of Business Research (BALAS special edition). 2014.

45.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de Ensaio Teórico de aluno do Programa de Doutorado em Administração (EBAPE-FGV). 2014.

46.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Gestão & Tecnologia (cód. 618). 2014.

47.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Economia & Gestão. 2014.

48.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Contextus. 2014.

49.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2013 (GPR Tema 3 - Gestão de Carreiras). 2013.

50.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnGPR 2013 (GPR Tema 3 - Gestão de Carreiras). 2013.

51.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Gestão e Planejamento (Cód. 2383). 2013.

52.
OLIVEIRA, L. B.. Paper evaluations - 73th Annual Meeting of the Academy of Management. 2013.

53.
OLIVEIRA, L. B.. Symposium evaluations - 73th Annual Meeting of the Academy of Management. 2013.

54.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a revista Tecnologias de Administração e Contabilidade (TAC-ANPAD) - TAC53. 2013.

55.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o 8th Iberoamerican Academy of Management. 2013.

56.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a RAE-Revista de Administração de Empresas (L6435). 2012.

57.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a Revista Gestão e Planejamento (Cód.2010). 2012.

58.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a Revista Gestão & Tecnologia (328/2012). 2012.

59.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a Revista Gestão & Tecnologia (395/2012). 2012.

60.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2012 (GPR Tema 3 - Gestão de Carreiras). 2012.

61.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o IX CONVIBRA - Congresso Virtual Brasileiro de Administração. 2012.

62.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de Artigo para a Revista Gestão & Tecnologia (460/2012). 2012.

63.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigo para a RAE-Revista de Administração de Empresas (L5934). 2011.

64.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnANPAD 2011 (GPR Tema 3 - Gestão de Carreiras). 2011.

65.
OLIVEIRA, L. B.. Avaliação de artigos para o EnGPR 2011 (Tema 3 - Gestão de Carreiras). 2011.

Entrevistas, mesas redondas, programas e comentários na mídia
1.
OLIVEIRA, L. B.. Jovens: interesse por cursos técnicos. 2016. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

2.
OLIVEIRA, L. B.. 5 sinais de que está na hora de sair do emprego e empreender. 2016. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Para fazer uma boa apresentação. 2016. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

4.
OLIVEIRA, L. B.. A carreira é sua. Até que ponto?. 2015. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

5.
OLIVEIRA, L. B.. Ibmec Idea: Gestão de carreiras. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

6.
OLIVEIRA, L. B.. Trabalhar demais pode ser forma de mascarar vida pessoal infeliz. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

7.
OLIVEIRA, L. B.. Guerra de talentos no mercado de trabalho. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

8.
OLIVEIRA, L. B.. Pesquisa revela que um em cada três jovens se candidata a mais de oito programas de trainee. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

9.
OLIVEIRA, L. B.. Pesquisa: um em cada três jovens se candidata a mais de oito programas de trainee de uma única vez. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

10.
OLIVEIRA, L. B.. Estudantes ficam loucos por programas de trainee. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

11.
OLIVEIRA, L. B.. Trainees se candidatam a mais de oito programas simultaneamente, diz pesquisa. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

12.
OLIVEIRA, L. B.. Atendimento nas redes socials, marketing ou SAC. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

13.
OLIVEIRA, L. B.. Assumir responsabilidades além do seu cargo é uma maneira de ser promovido?. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

14.
OLIVEIRA, L. B.. Horário flexível pode atrapalhar qualidade de vida. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

15.
OLIVEIRA, L. B.. Desmotivação profissional: o problema é a empresa ou a carreira. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

16.
OLIVEIRA, L. B.. Horário flexível pode atrapalhar qualidade de vida. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

17.
OLIVEIRA, L. B.. Como lidar com o comportamento dos colaboradores. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

18.
OLIVEIRA, L. B.. Perfil dos Jovens da Geração Y. 2010. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

Redes sociais, websites e blogs
1.
OLIVEIRA, L. B.. Artificis. 2015; Tema: Site com temas ligados à pesquisa e à prática em Administração. (Site).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Dúvidas sobre a carreira?. 2012; Tema: Gestão da Carreira. (Blog).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Diretrizes para a construção da Empregabilidade. 2012; Tema: Gestão da Carreira. (Blog).


Demais tipos de produção técnica
1.
OLIVEIRA, L. B.. Palestra - O efeito da liderança na satisfação dos empregados. 2017. (Palestra).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Qualificação para o mundo do trabalho: perspectivas de jovens e iniciativas de empresas. 2016. (Relatório de pesquisa).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Perspectivas profissionais de jovens estudantes do ensino médio técnico. 2016. (Relatório de pesquisa).

4.
OLIVEIRA, L. B.. Palestra - A metodologia Grounded Theory. 2016. (Palestra).

5.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA Executivo em Controladoria - Turma 3. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

6.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA Executivo em Controladoria - Turma 4. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

7.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA Executivo em Controladoria - Turma 1. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

8.
OLIVEIRA, L. B.. Metodologia da Pesquisa - Especialização Lato Sensu em Gestão Estratégica de Custos. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

9.
OLIVEIRA, L. B.. Metodologia da Pesquisa - Especialização Lato Sensu em Gestão Contábil. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

10.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 29 (Barra). 2013. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

11.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 32. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

12.
OLIVEIRA, L. B.. Apostila - Gestão de Pessoas. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialDidático).

13.
OLIVEIRA, L. B.. A nova realidade do trabalho e das organizações. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

14.
OLIVEIRA, L. B.. Conflito de gerações no ambiente de trabalho. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

15.
OLIVEIRA, L. B.. A motivação nas organizações. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

16.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão da Carreira. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

17.
OLIVEIRA, L. B.. Aplicando conceitos de marketing ao RH. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

18.
OLIVEIRA, L. B.. Competências gerenciais. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

19.
OLIVEIRA, L. B.. Stress e qualidade de vida no trabalho. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

20.
OLIVEIRA, L. B.. Fazendo da organização um bom lugar para trabalhar. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

21.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 24. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

22.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 17. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

23.
SALLES, P. P. ; OLIVEIRA, L. B. . Gestão de empresas familiares: Estudo de caso no setor hoteleiro. 2012. (Relatório de pesquisa).

24.
BARBOSA, L. M. G. ; OLIVEIRA, L. B. . Análise do conteúdo da comunicação de processos seletivos para Programa de Trainees. 2012. (Relatório de pesquisa).

25.
OLIVEIRA, L. B.; PACIELLO, R. R. . Conflito vida profissional - vida pessoal: Pesquisa aponta a importância desse problema para empresas e trabalhadores, possíveis causas e suas consequências. 2012. (Relatório de pesquisa).

26.
ROVINA, R. D. ; OLIVEIRA, L. B. . Pressão pública e regulatória sobre modelos de remuneração variável no mercado financeiro. 2012. (Relatório de pesquisa).

27.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Finanças - Turma 12. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

28.
OLIVEIRA, L. B.. Plano de Gestão de Competências - CBA-RH. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

29.
OLIVEIRA, L. B.. Personalidade. 2011. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialDidático).

30.
OLIVEIRA, L. B.. Inteligência Emocional. 2011. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialDidático).

31.
OLIVEIRA, L. B.. PALESTRA - A profissão de administrador. 2011. (Palestra).

32.
OLIVEIRA, L. B.. PALESTRA - A profissão de administrador. 2011. (Palestra).

33.
OLIVEIRA, L. B.. A construção da empregabilidade. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático).

34.
OLIVEIRA, L. B.. O trabalho e seus significados. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático).

35.
OLIVEIRA, L. B.. Entrevista - Geração digital decola no mercado (entrevista). 2010. (Entrevista).

36.
OLIVEIRA, L. B.. PALESTRA - Desafios da Liderança: Leadership pipeline. 2010. (Palestra).

37.
OLIVEIRA, L. B.. PALESTRA - Equipes eficazes: delegação com responsabilidade. 2010. (Palestra).

38.
OLIVEIRA, L. B.. PALESTRA - Conflito de gerações: Gaps de geração e os conflitos de trabalho. 2010. (Palestra).

39.
OLIVEIRA, L. B.. PALESTRA - Motivação: empregados x colaboradores. 2010. (Palestra).

40.
OLIVEIRA, L. B.. Entrevista - Pesquisa traça perfil dos jovens da geração Y, filhos da revolução digital (entrevista). 2010. (Entrevista).



Bancas



Participação em bancas de trabalhos de conclusão
Mestrado
1.
OLIVEIRA, L. B.; MEDEIROS, P. Y.; GOMES, M. B.. Participação em banca de Alan Barbosa de Oliveira. Gestão de recursos humanos e desempenho organizacional: um estudo com as melhores empresas para trabalhar no Brasil. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

2.
PINTO, M. C. S.; OLIVEIRA, L. B.; COSTA, I. S. A.. Participação em banca de Mariana Galotta Lucena Galvão Fernandes. O dia depois da reestruturação: os sobreviventes após o downsizing. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

3.
FERREIRA, L. F. F.; OLIVEIRA, L. B.; IRIGARAY, H. A. R.. Participação em banca de Rachel Mercedes Penha de Castro. Análise do processo de implantação do teletrabalho na administração pública brasileira: estudo dos casos do Serpro e da Receita Federal. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

4.
MEDEIROS, P. Y.; OLIVEIRA, L. B.; GRAMINHO, F. M.. Participação em banca de Juliana Carvalho Mocarzel. Análise comparativa dos antecedentes e dimensões do brand equity entre marcas de fragrâncias de luxo. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

5.
TEIXERA, A. C. C.; OLIVEIRA, L. B.; WANDERLEY, S. E. P. V.. Participação em banca de Fátima Evangelista Fernandes. O Centro Cultural da Caixa e a revitalização do largo da Carioca. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

6.
TEIXERA, A. C. C.; OLIVEIRA, L. B.; CASOTTI, Leticia M.. Participação em banca de Rosana Dias Guedes de Moraes. Relações de consumo de mulheres brasileiras com bolsas de luxo. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

7.
TEIXERA, A. C. C.; OLIVEIRA, L. B.; ANDRADE, A.. Participação em banca de Alessandra Fortuna. Políticas públicas federais de recursos humanos e seus impactos na retenção dos Assistentes em Administração da UNIRIO. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

8.
Cavazotte, F.S.C.N.; LEMOS, A. H. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Raffaela Maria Rammelt Sauerbronn. Mais felizes e justos? Explicando como os líderes autênticos influenciam as atitudes de seus funcionários. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

9.
CAVAZOTTE, F.; LEMOS, A. H. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Angela Maria de Pontes. Executivas brasileiras em organizações globais: oportunidades e desafios para a liderança feminina. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

10.
LEMOS, A. H. C.; Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Marcos Vinicius Soares Serra Freire. Equilíbrio entre vida pessoal e vida profissional: Existe diferença de percepção entre trabalhadores de diferentes estratos socioeconômicos?. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

11.
VIEIRA, F. O.; SILVA, G. V.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Thomas Eduardo Simões Riedel de Resende. Manual de combate ao assédio moral no serviço público: uma ferramenta educativa. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.

12.
IRIGARAY, H. A. R.; OLIVEIRA, L. B.; PAIVA, K. C. M.. Participação em banca de Elaine Sampaio Teles Barbosa. Diferentes vínculos profissionais dos professores com a instituição de ensino superior e sua influência sobre o sentido do trabalho. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

13.
ROCHA-DE-OLIVEIRA, S.; SCHEFFER, A. B. B.; CAREGNATO, C. E.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Camila Scherdien da Silva. Depois do acesso: A inserção profissional de jovens egressos do ProUni. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

14.
OLIVEIRA, L. B.; TEIXERA, A. C. C.; DUBEUX, V.. Participação em banca de Leonardo Marques Fernandes. As relações entre políticas e práticas de gestão de pessoas, engajamento e comprometimento organizacional. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

15.
OLIVEIRA, L. B.; PITASSI, C.; LEMOS, A. H. C.. Participação em banca de Eliana Cristina Motta da Silva Bourry. Transição de carreira após a demissão: uma pesquisa com trabalhadores na maturidade. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

16.
OLIVEIRA, L. B.; MEDEIROS, P. Y.; CAVAZOTTE, F.. Participação em banca de Isaias dos Santos Mendes. Clima organizacional, satisfação no trabalho e intenção de rotatividade em restaurantes fast food. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

17.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; SANTORO, F. M.. Participação em banca de Rodrigo de Melo Sosa. Compartilhamento de conhecimento em e entre projetos complexos: estudo de caso numa empresa pública brasileira. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

18.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; SOARES, J. A.. Participação em banca de Wagner de Sousa Carvalho. Análise de uma multinacional brasileira do setor de telecomunicações sob a perspectiva das capacidades dinâmicas. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

19.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; CAVAZOTTE, F.. Participação em banca de Verônica Cunha de Araujo de Sousa. Fatores que contribuem para a geração de inovação em micro e pequenas empresas de software. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

20.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; CAPPELLI, C.. Participação em banca de Wellington Geraldo Bezerra. Impacto da Governança de Processos em Organizações Funcionais. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

21.
PINTO, M. C. S.; OLIVEIRA, L. B.; CONTADOR, C. R.. Participação em banca de Cleide de Araujo Menezes. A relação entre reputação corporativa e desempenho de fundos de pensão brasileiros: um estudo de caso. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

22.
CASTRO JUNIOR, J. L. P.; SALLES, D. M. R.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Antonio Batista da Silva Oliveira. Seleção de pessoas para o setor público brasileiro: competências, legislações e visão estratégica. 2016. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGAd)) - Universidade Federal Fluminense.

23.
SALLES, D. M. R.; CASTRO JUNIOR, J. L. P.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Paula Pacheco de Azevedo Guimarães. Repatriação, Desenvolvimento e Aplicação de Competências: um estudo em uma multinacional brasileira. 2016. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGAd)) - Universidade Federal Fluminense.

24.
ROSSONI, L.; BARROS, D. F.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Rúbia Walquiria de Carvalho. Identidade social e lógicas institucionais do funcionalismo público. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Universidade do Grande Rio.

25.
CAVAZOTTE, F.; COSTA, A. S. M.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Daniel Martins Abelha. O impacto das emoções de um líder inautêntico na percepção de seus seguidores. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

26.
LEMOS, A. H. C.; Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Alessandra Vidal Soares da Silva. Estratégias em transições ligadas a mudanças de carreira: Diferentes caminhos; diferentes perfis Um estudo exploratório com profissionais brasileiros de meia idade. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

27.
LEMOS, A. H. C.; Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Julianna Gripp Spinelli. Os Sentidos do Trabalho para Mulheres Atuantes no Mercado Financeiro: Entre a Vocação e a Remuneração Atraente. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

28.
ROCHA-PINTO, S. R.; CHERMAN, A.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Samantha Luiza de Souza Broman. Como os gestores percebem a formação de competências coletivas em suas experiências com rotinas organizacionais. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

29.
Cavazotte, F.S.C.N.; LEMOS, A. H. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Michael Espindola Araki. Liderança Polímata: Fundamentação Teórica e Desenvolvimento do Construto. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

30.
ROCHA-DE-OLIVEIRA, S.; CAVEDON, N. R.; SARAIVA, L. A. S.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Gabriela DeLuca. Você só Tatua?: A Trajetória Profissional no Campo da Tatuagem. 2015. Dissertação (Mestrado em PPGA/UFRGS) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

31.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; OLIVEIRA, A. R.. Participação em banca de Fernanda Bernardo Neves. Avaliação da maturidade da gestão por processos ? um estudo de caso na área financeira da Petrobras. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

32.
MEDEIROS, P. Y.; OLIVEIRA, L. B.; MATTOSO, C. L. Q.. Participação em banca de José Luiz Matos Barbosa. Um estudo sobre a qualidade de entrega de serviços pela indústria de tecnologia da informação no Brasil. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

33.
OLIVEIRA, L. B.; FERREIRA, L. F. F.; GOMES, M. B.. Participação em banca de Elson Mário Toja Couto Monteiro da Costa. Satisfação e comprometimento organizacional de trabalhadores efetivos e terceirizados: um estudo comparativo. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

34.
OLIVEIRA, L. B.; TRINTA, J. L.; IRIGARAY, H. A. R.. Participação em banca de Juliana Monteiro De Menezes. Pós-graduação, empregabilidade e carreira: um estudo com egressos de uma escola de negócios. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

35.
OLIVEIRA, L. B.; MORENO, V. A.; FERRUCCIO, M. A.. Participação em banca de Rodrigo Carneiro Gonçalves. Antecedentes do comportamento de retaliação: estudo em uma grande empresa brasileira de economia mista. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

36.
OLIVEIRA, L. B.; MORAES, A. B. G. M.; ROCHA-PINTO, S. R.. Participação em banca de Cala Mendes Oliveira. Os desafios da aposentadoria: um estudo de caso na Petrobras. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

37.
OLIVEIRA, L. B.; PITASSI, C.; LEMOS, A. H. C.. Participação em banca de Bianca Torres Tschaffon. Desafios e perspectivas de carreira de jovens egressos de programas de trainees. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

38.
OLIVEIRA, L. B.; MEDEIROS, P. Y.; TRACTENBERG, L. E. F.. Participação em banca de Jorge Melo Souza. Explorando o fenômeno da juniorização da liderança em empresas do setor de energia. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

39.
SALLES, D. M. R.; VIEIRA, F. O.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Kelly Weires Rodrigues Soares Avelino. Competências Coletivas: uma realidade em organizações públicas?. 2015. Dissertação (Mestrado em Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGAd)) - Universidade Federal Fluminense.

40.
OLIVEIRA, L. B.; PITASSI, C.; ANDRADE, S. R.. Participação em banca de Renata Celeste Guberfain do Amaral. Os desafios da primeira gestão: uma pesquisa com jovens profissionais. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

41.
OLIVEIRA, L. B.; MEDEIROS, P. Y.; Cavazotte, F.S.C.N.. Participação em banca de Juliana da Costa Rocha. Antecedentes situacionais e individuais do engajamento no trabalho. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

42.
OLIVEIRA, L. B.; MORENO, V. A.; PINTO, M. C. S.. Participação em banca de Jonas Ferreira Pereira. O impacto do treinamento no desempenho individual: um estudo de caso. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

43.
OLIVEIRA, L. B.; MEDEIROS, P. Y.; IRIGARAY, H. A. R.. Participação em banca de Fernanda Flôres Roitman Aguiar da Silva. O impacto da gestão de recursos humanos e da liderança sobre o engajamento: um estudo com empregados do Operador Nacional do Sistema Elétrico. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

44.
OLIVEIRA, L. B.; OZORIO, L. M.; COSTA, I. S. A.. Participação em banca de Paulo Cesar Laprovitera Santoian. Modelos e práticas de gestão de recursos humanos: análise em indústrias químico-farmacêuticas brasileiras. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

45.
OLIVEIRA, L. B.; HALPERN, E. E.; LEMOS, A. H. C.. Participação em banca de Carla Pereira Siebler Branco. Expectativas de carreira de jovens estudantes do ensino técnico de nível médio. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

46.
OLIVEIRA, L. B.; TRINTA, J. L.; IRIGARAY, H. A. R.. Participação em banca de Flávia Corrêa Moreira. Engajamento no trabalho: uma pesquisa exploratória. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

47.
OLIVEIRA, L. B.; BRITO, R. P.; Cavazotte, F.S.C.N.. Participação em banca de Elisangela Moreira Antonio de Azevedo. Antecedentes da satisfação e do engajamento de funcionários de uma empresa pública. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

48.
BRITO, R. P.; OLIVEIRA, L. B.; REIS FILHO, P. O.. Participação em banca de Ivan Vieira. Empreendedorismo e effectuation: um estudo de caso sobre o processo de decisão na criação de novos negócios. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

49.
FERREIRA, E. G. M.; OLIVEIRA, L. B.; AMARAL FILHO, N. C.. Participação em banca de Maria Michelini Medeiros de Oliveira. Como a comunicação interna pode contribuir para a segurança empresarial na Petrobras. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

50.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; GOMES, M. B.; TRACTENBERG, L. E. F.. Participação em banca de Rodrigo Garcia Zaroni. Antecedentes e resultados do uso efetivo da plataforma tecnológica LMS na educação a distância: uma extensão ao modelo TAM. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC.

51.
IRIGARAY, H. A. R.; FREITAS, M.E.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Claudia Ferreira Ramos. O impacto das diferenças culturais na rotina de trabalho de uma tripulação marítima composta por brasileiros e estrangeiros. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

52.
IRIGARAY, H. A. R.; OLIVEIRA, F. B.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Darliny Maria Amorim de Sousa Oliveira. Educação executiva e carreira: a contribuição do MBA brasileiro sob a ótica dos egressos. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

53.
FERREIRA, F. V.; NASCIMENTO, R. P.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Calso Bruno Faria. A herança patrimonialista no processo sucessório de empresa familiares do Brasil. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Universidade do Grande Rio.

54.
VIEIRA, F. O.; SALES, D. R. M.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Deise de Jesus Soares Nunes. Sarados e precarizados: contradições no trabalho de professores de educação física em academias da cidade do Rio de Janeiro. 2014. Dissertação (Mestrado em Administracao) - Universidade Federal Fluminense.

55.
LEMOS, A. H. C.; Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Francisco Eduardo Santos Rizzo. As relações entre valores do trabalho, geração, gênero e adaptação ao trabalho em uma empresa pública. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

56.
OLIVEIRA, L. B.; MORENO, V. A.; CAVAZOTTE, F.. Participação em banca de Ana Cristina Perez Montenegro. Ambição a cargos gerenciais: o caso de uma instituição financeira brasileira de grande porte. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

57.
OLIVEIRA, L. B.; HALPERN, E. E.; SANTILLE, A.. Participação em banca de Fabio Pinaud Cerri Costa. Motivação, comprometimento e satisfação: um estudo sobre o trabalho voluntário em eventos esportivos de larga escala. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

58.
OLIVEIRA, L. B.; FERREIRA, L. F. F.; MATTOSO, C. L. Q.. Participação em banca de Aline Vieira Muniz. Primeiros impactos da pacificação no consumo de moradores de favelas cariocas. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

59.
OLIVEIRA, L. B.; HALPERN, E. E.; VIEIRA, F. O.. Participação em banca de Andrea Baez Sampaio. Qualidade de vida e capacidade para o trabalho: um estudo com profissionais de saúde. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

60.
OLIVEIRA, L. B.; BRITO, R. P.; SOUZA, G. P.. Participação em banca de Júlia Teresa Rocha. Uma investigação sobre rotatividade de empregados em uma grande empresa brasileira. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

61.
IRIGARAY, H. A. R.; COSTA, L. G.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de João Luiz Moreira de Oliveira. Uma proposta de melhoria do modelo organizacional visando a otimização de resultados. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

62.
VIEIRA, F. O.; ANDRADE, E. P.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Janaina Araujo de Abreu. Encontros e desencontros entre a área de recursos humanos e a organização: favorecendo a vantagem competitiva com o alinhamento das estratégias?. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.

63.
Cavazotte, F.S.C.N.; LEMOS, A. H. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Jeane Rodrigues Lucena Niemeyer. Ética na liderança e LMX (leader-member exchange): uma análise sobre o desempenho individual. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

64.
Cavazotte, F.S.C.N.; LEMOS, A. H. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Simoni Aparecida de Paula Oliveira. Aspectos referentes às inclinações de carreira e suas relações com o alinhamento de valores do empregado/empregador. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

65.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; Cavazotte, F.S.C.N.. Participação em banca de Fernando Brandello Spencer Carreira. Antecedentes da formação de parcerias entre as áreas de TI e Negócio no Sistema Eletrobrás. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

66.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.; SANTIAGO JUNIOR, D.. Participação em banca de Janicelio Pereira Dutra. Intenção dos indivíduos em transferir conhecimentos no ambiente corporativo - análise aplicada ao call-center de uma empresa de telecomunicações. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

67.
PINTO, M. C. S.; PIMENTA, R. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Jurandir Severo da Silva. A percepção dos peritos criminais federais que atuam em crimes financeiros sobre as competências necessárias para o exercício de suas atividades. 2013. Dissertação (Mestrado em Gestão Empresarial) - Fundação Getúlio Vargas.

68.
PINTO, M. C. S.; PIMENTA, R. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Eduardo Carvalho de Almeida. Análises das disfunções da organização burocrática e suas implicações para a qualidade de vida no trabalho (QVT) em uma unidade de segurança pública: o caso de Mato Grosso do Sul. 2013. Dissertação (Mestrado em Gestão Empresarial) - Fundação Getúlio Vargas.

69.
OLIVEIRA, L. B.; HALPERN, E. E.; PINTO, M. C. S.. Participação em banca de Pedro Alberto Abade Rosa. Práticas de recrutamento e seleção de profissionais de áreas técnicas em operadoras de petróleo. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

70.
BRITO, R. P.; OLIVEIRA, L. B.; CAVAZOTTE, F.. Participação em banca de Gabrielle do Amaral Jasmin. A gestão de recursos humanos e o desempenho organizacional: Uma meta-análise. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

71.
VIEIRA, F. O.; QUELHAS, O. L. G.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Vilson Vieira de Paula. Carreiras gerenciais: um estudo exploratório. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.

72.
OLIVEIRA, L. B.; MORENO, V. A.; Cavazotte, F.S.C.N.. Participação em banca de Raul Ricardo Paciello. Impacto de políticas e práticas de redução do conflito trabalho-família sobre resultados relacionados ao trabalho. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

73.
SOBRAL, F. J. B. A.; OLIVEIRA, L. B.; FERREIRA, M. C.. Participação em banca de Liliane Magalhães Girardin Pimentel Furtado. Não há que ser flexível, há que ser forte: um estudo sobre a força dos limites no trabalho e na família. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

74.
COHEN, M.; LEMOS, A. H. C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Julia Furtado Thomaz. Desenvolvimento e manutenção de competências para a sustentabilidade corportativa: um estudo do grupo EBX e de seu plano de sustentabilidade. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

75.
Cavazotte, F.S.C.N.; COSTA, A. S. M.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Juliana Rebello Horta. Mulheres na liderança: efeitos de gênero nas avaliações de desempenho. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

76.
VIEIRA, F. O.; ANDRADE, E. P.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Claudia do Canto Wilkoszynski. Carreiras Contemporâneas: estudo de caso sobre gestão de carreira. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.

77.
MORENO, V. A.; Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.; COUTINHO, M. T. C.. Participação em banca de Daniel Ferreira Braga. Liderança Autêntica: Efeito sobre o Desempenho e no Comportamento de Cidadania Organizacional. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

78.
DALTO, E. J.; OLIVEIRA, L. B.; COSTA, I. S. A.. Participação em banca de Fabio Martins Maccariello. Liderança e Satisfação no Trabalho: Uma Visão dos Seguidores. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

79.
FERREIRA, L. F. F.; NICOLINI, A. M.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Neusa Maria Lopes Pinto. Coaching Empreendedor: estudo sobre sua influência no incremento das competências e no desempenho de empreendedores. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Universidade do Grande Rio.

80.
BRITO, R. P.; OLIVEIRA, L. B.; PEREIRA, C. A. M.. Participação em banca de Raphael Adolpho Cavaliere Dutra. Responsabilidade Social Corporativa na percepção de stakeholders. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

81.
OLIVEIRA, L. B.; BRITO, R. P.; Cavazotte, F.S.C.N.. Participação em banca de Rodrigo Alan Dunzer. Impactos de práticas de gestão da carreira nas atitudes de trabalhadores de uma grande empresa brasileira. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

82.
OLIVEIRA, L. B.; HALPERN, E. E.; VIEIRA, F. O.. Participação em banca de Davino Augusto Pontual Machado. A escolha do curso superior tecnólogo: perspectivas e motivações. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

83.
OLIVEIRA, L. B.; DALTO, E. J.; CHIMENTI, P.. Participação em banca de Shanna Rúbia Faria Silva Honório. Atração e perda de jovens talentos: estudo do caso Infoglobo. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

84.
OLIVEIRA, L. B.; MORENO, V. A.; LEMOS, A. H. C.. Participação em banca de Marilena de Lima Silva Neves. Trabalho e vida pessoal: oportunidades e desafios de mulheres em posição de liderança. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

85.
LEMOS, A. H. C.; COSTA, A. S. M.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Paula Gonçalves Barbosa. Profissão de Ourives: Descobrindo valores e motivações de diferentes gerações de profissionais. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

86.
VIEIRA, F. O.; COSTA, H. G.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Dyuliana Maria Garcia Soares Machado. A abordagem da gestão por competências para alocação de pessoal em uma organização pública. 2011. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.

87.
Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.; DUBEUX, V.. Participação em banca de Alba Valéria Mello Duarte. Desenvolvimento de Liderança através do conhecimento, experiência e reflexão: uma experiência de campo. 2011. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

88.
Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.; OLIVEIRA, R. P.. Participação em banca de Célia Regina Babo Moreira. Comprometimento organizacional e percepção de justiça na alavancagem do desempenho da produção científica: um estudo da competência e do papel da liderança autêntica. 2011. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

89.
LEMOS, A. H. C.; Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Patricia Freitas de Sá. Carreiras e Nova Geração Produtiva: quais os significados associados à carreira por jovens profissionais?. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

90.
TRINTA, J. L.; OLIVEIRA, L. B.; PITASSI, C.. Participação em banca de Rafaela Barbosa Ferreira dos Santos. Satisfação e Lealdade do Consumidor no Mercado de Telefonia Móvel Brasileiro. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

91.
Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.; Blundi, Domenica. Participação em banca de Mateus Lattik Hickmann. Os Efeitos da Personalidade, Inteligência Convencional e Inteligência Emocional na Efetividade da Liderança. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

92.
CASOTTI, Leticia M.; Wetzel, Ursula; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Barbara Pagliari Levy. Identidade, consumo e trabalho após a primeira gestação: um estudo exploratório. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Instituto Coppead de Administração.

93.
TRINTA, J. L.; OLIVEIRA, L. B.; TROCCOLI, I. R.. Participação em banca de Gustavo Ferreira Torres. Avaliação dos fatores que influenciam a satisfação e lealdade no serviço de cartão de crédito no Brasil. 2010. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ.

Teses de doutorado
1.
ROCHA-DE-OLIVEIRA, S.; PICCININI, V. C.; FRANZOI, N. L.; OLIVEIRA, L. B.; CHANLAT, J.. Participação em banca de Bibiana Volkmer Martins. Expansão e diversificação do ensino superior no Brasil: a mobilidade social e a inserção profissional dos jovens estudantes e egressos de cursos superiores tecnológicos na região metropolitana de Porto Alegre-RS. 2016. Tese (Doutorado em Doutorado em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

2.
ROCHA-PINTO, S. R.; ROCHA, A.; Cavazotte, F.S.C.N.; RUAS, R. L.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Andrea Cherman. Valoração do conhecimento nas organizações: percepções dos indivíduos e impactos nas práticas organizacionais. 2013. Tese (Doutorado em Doutorado) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

3.
Wetzel, Ursula; GAULEJAC, V.; CASOTTI, Leticia M.; ROCHA, A.; Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Valéria Quiroga Vinhas. A injustiça da justiça: O mal-estar no trabalho no Poder Judiciário Federal. 2012. Tese (Doutorado em Doutorado em Administração) - Instituto Coppead de Administração.

Qualificações de Doutorado
1.
CAVAZOTTE, F.; LEMOS, A. H. C.; MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Luís César Chehab Lasmar. Liderança Empoderadora em Gestores do Ensino Técnico: Seu Papel no Engajamento de Docentes e nos Resultados de Discentes. 2017. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro.

2.
ROCHA-DE-OLIVEIRA, S.; PICCININI, V. C.; FRANZOI, N. L.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Bibiana Volkmer Martins. Expansão e Diversificação do Ensino Superior no Brasil: a mobilidade social e a inserção profissional dos jovens estudantes e egressos de cursos superiores tecnológicos no Rio Grande do Sul. 2014. Exame de qualificação (Doutorando em Doutorado em Administração) - Universidade Federal do Rio Grande do Sul.

3.
Wetzel, Ursula; ROCHA, A.; CASOTTI, Leticia M.; FREITAS, M.E.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Valéria Quiroga Vinhas. Pós-assédio moral organizacional e identidade dos trabalhadores. 2010. Exame de qualificação (Doutorando em Doutorado em Administração) - Instituto Coppead de Administração.

Trabalhos de conclusão de curso de graduação
1.
TEIXERA, A. C. C.; GUIMARAES, R.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Polyanna Costa da Silva.Recursos humanos e as transformações no mercado de trabalho. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Adminstração) - IBMR-Laureate International.

2.
OLIVEIRA, L. B.; MEDEIROS, P. Y.. Participação em banca de Felipe Neves Duarte.Satisfação no trabalho de jovens da Geração Y: uma pesquisa no setor de TI. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

3.
OLIVEIRA, L. B.; MELLO, M. A.. Participação em banca de Anderson Schvabenland Pires.Dilemas de carreira de filhos de empreendedores. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

4.
MELLO, M. A.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Geovane Henrique Salgado do Carmo.Populismo econômico no Século XXI e seus impactos. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Econômicas) - Faculdades IBMEC-RJ.

5.
FERREIRA, L. F. F.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Pedro Henrique de Paiva Salvador.Análise dos impactos da fusão Raia - Drogasil na percepção de funcionários e clientes. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

6.
KOPP, J. A. M.; OLIVEIRA, LUCIA BARBOSA DE. Participação em banca de Flavio Gorin Vaisman.Voluntariado: o papel da identidade e da motivação no comprometimento de voluntários. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

7.
KOPP, J. A. M.; OLIVEIRA, L. B.; MIRANDA, L.C.. Participação em banca de Carla Tayane Rodrigues Lima.Idas e vindas da socialização: o papel da reciprocidade na manutenção do contrato psicológico e ajuste social de novos funcionários. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

8.
KAMLOT, D.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Derek Abreu Dalto.Plano de Negócios da Construtora Santa Rita. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

9.
KAMLOT, D.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Herbert Moreira Dias Junior.Análise do impacto do preço sobre a percepção de qualidade de vodcas. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Fundação Getúlio Vargas.

10.
SOUTO, S. O.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Matheus Dutra Gonzalez de Almeida.O papel dos recursos humanos estratégicos diante de uma crise. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

11.
OLIVEIRA, L. B.; SOUTO, S. O.. Participação em banca de Caio Melo Assef.Qualidade de vida no trabalho: uma pesquisa com diferentes profissionais. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

12.
OLIVEIRA, L. B.; SOUTO, S. O.. Participação em banca de Camila Wajnbergier.Desafios e dificuldades dos jovens na escolha de carreira. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

13.
OLIVEIRA, L. B.; SOUTO, S. O.. Participação em banca de Alex Homburger.A motivação para o trabalho: teoria e práticas organizacionais. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

14.
OLIVEIRA, L. B.; ROMEO, C. I. M.. Participação em banca de Beatriz Crivelli Alvarenga.Qualidade de vida no trabalho: uma pesquisa com mulheres nutricionistas. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

15.
OLIVEIRA, L. B.; MELLO, M. A.. Participação em banca de Pedro Quadros Lopes Cardoso.Gestão da marca empregadora Souza Cruz. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

16.
OLIVEIRA, L. B.; SOUTO, S. O.. Participação em banca de Dandara Ramos Campos.Os desafios da carreira da mulher: Um estudo com professoras universitárias. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

17.
OLIVEIRA, L. B.; SILVA, L. M. O.. Participação em banca de Felipe Villaça Paoliello Ferreira.Aspirações profissionais: uma pesquisa com jovens estudantes de nível superior. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

18.
OLIVEIRA, L. B.; MEDEIROS, P. Y.. Participação em banca de Iury Motta Melo de Sá.Qualidade de vida no trabalho: uma pesquisa com jovens profissionais. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

19.
OLIVEIRA, L. B.; SOUTO, S. O.. Participação em banca de Paulo Henrique Giardini Rodovalhe Pereira.Desenvolvimento de habilidades gerenciais e suas dificuldades. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

20.
OLIVEIRA, L. B.; SOUTO, S. O.. Participação em banca de Leonardo Rocha de Mendonça.Headhunter: vantagens e desvantagens de sua contratação. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

21.
SOUTO, S. O.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Vitor Ginja Alves Pureza.Projetos de responsabilidade social e o dilema da obesidade infantil no Brasil. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC.

22.
OLIVEIRA, L. B.; BRITO, R. P.. Participação em banca de Ranato Cahu Domingues.Trabalho e aspirações: uma pesquisa com alunos do Ibmec-RJ. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

23.
BRITO, R. P.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Pedro Henrique Baranonski V. Corrêa.O impacto de práticas sustentáveis no fluxo de caixa das empresas: um estudo de caso. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

24.
OLIVEIRA, L. B.; BRITO, R. P.. Participação em banca de Lahna Maria Gonçalves Barbosa.O impacto da responsabilidade socioambiental na atratividade das empresas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

25.
BRITO, R. P.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Helena Falluh Haddad Khoury.Análise de empresas através da observação de vantagem competitiva em seus resultados financeiros. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

26.
Marco Aurélio de Sá Ribeiro; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Isadora de Gusmão Ramos.A importância dos serviços internos nas organizações. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

27.
MORENO, V. A.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Rodrigo Tibúrcio Mollica Bordini Racy.O processo de implantação de um sistema corporativo: o caso de uma empresa global. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

28.
BRAGA, C.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Felipe Martorano Richter.Construção de brand equity no mercado de cerveja: Um estudo de caso da marca Skol. 2012. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

29.
RIBEIRO, Marco Aurélio de Sá; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Nina Mello Fleury.A importância da construção de uma marca: estudo de caso da marca Ibmec. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

30.
RIBEIRO, Marco Aurélio de Sá; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Luis Felipe Julião.Estruturação operacional de um negócio do setor de alimentação visando a satisfação do cliente. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

31.
RIBEIRO, Marco Aurélio de Sá; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Tuanny Ferreira Perestrelo.Copa do Mundo 2014: Como o setor varejista está se preparando para esta oportunidade. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

32.
LYRA, Edgar; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Renata Vega Miziara.Administração: uma análise histórico-filosófica. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

33.
RIBEIRO, Marco Aurélio de Sá; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Luiz Felipe dos Santos Alves Gomes.Aplicação do modelo das cinco lacunas no caso do varejo de moda no Brasil. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

34.
CHIMENTI, P.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Luiz Fernando Paranhos de Macedo Pimentel Duarte.Plano de Marketing do site Startuplace. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

35.
RIBEIRO, Marco Aurélio de Sá; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Pedro Henrique de Almeida Quadra.Análise estratégica de empresas que atuam em rede: Opção Jeans. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

36.
PEREZ, M. D.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Nathália Castro Weigert de Amorim.Obtenção de vantagem competitiva no marketing de serviços. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

37.
Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Bianca Ennes Meirelles.Modelo Integrado: Estratégia de Negócios vs. Competências. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.

38.
Cavazotte, F.S.C.N.; OLIVEIRA, L. B.. Participação em banca de Patrícia Moreira Ribeiro.Mudança Organizacional:O Caso Disney. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ.



Participação em bancas de comissões julgadoras
Concurso público
1.
TRACTENBERG, L. E. F.; SALLES, D. M. R.; FREITAS, J. A. S. B.; GOMES, M. B.; COSTA, I. S. A.; OLIVEIRA, L. B.. Concurso público para Professor Adjunto de Administração Geral e Recursos Humanos - membro suplente. 2015. Universidade do Estado do Rio de Janeiro.

2.
VIEIRA, F. O.; OLIVEIRA, L. B.; PUCCI, Luciana. Concurso público para Professor Assistente 40h. 2011. Universidade Federal Fluminense.

3.
VIEIRA, F. O.; OLIVEIRA, Sidinei; OLIVEIRA, L. B.; PUCCI, Luciana; SICHEL, Ricardo. Concurso público para Professor Adjunto do Departamento de Administração - UFF. 2010. Universidade Federal Fluminense.



Eventos



Participação em eventos, congressos, exposições e feiras
1.
Encontro Anual da ANPAD. Transição de carreira após a demissão: Uma pesquisa com trabalhadores na maturidade. 2017. (Congresso).

2.
Encontro Anual da ANPAD. Rebaixamento de diplomas de jovens estudantes e egressos do ensino superior: Proposta de escala de mensuração. 2017. (Congresso).

3.
VI EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Clima Organizacional, Satisfação no Trabalho e Intenção de Rotatividade em Restaurantes Fast Food. 2017. (Congresso).

4.
VI EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Perspectivas e Desafios de Carreira de Jovens Egressos de Programas de Trainees: Um Estudo de Caso. 2017. (Congresso).

5.
Encontro Anual da ANPAD. Comportamento Desviante no Trabalho: Estudo em uma Grande Empresa Brasileira. 2016. (Congresso).

6.
Encontro Anual da ANPAD. Pós-graduação, Empregabilidade e Carreira: Um Estudo com Egressos de uma Instituição de Ensino Superior. 2016. (Congresso).

7.
3rd International Conference on Information Technology and Quantitative Management, ITQM 2015. The effects of high performance work systems and leader-member exchange quality on employee engagement: Evidence from a Brazilian non-profit organization. 2015. (Congresso).

8.
EnANPAD 2015. Uma Análise das Relações entre Treinamento e Desempenho Individual. 2015. (Congresso).

9.
EnANPAD 2015. Educação Executiva e Carreira: Promessas Não Cumpridas?. 2015. (Congresso).

10.
EnANPAD 2015. Debatedora de sessão sobre Gestão da Carreira. 2015. (Congresso).

11.
EnANPAD 2015. Coordenadora de Sessão sobre Gestão da Carreira. 2015. (Congresso).

12.
IX Encontro Nacional dos Mestrados Profissionais. 2015. (Encontro).

13.
Seminário de Acompanhamento dos Programas de Pós-Graduação da área de de Administração, Ciências Contábeis e Turismo. 2015. (Congresso).

14.
V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Satisfação no Trabalho e Comprometimento Organizacional de Trabalhadores Efetivos e Terceirizados: Um Estudo Comparativo na UNIRIO - Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro. 2015. (Congresso).

15.
V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Debatedora de sessão sobre Trabalho, Gestão e Subjetividade (Tema 6). 2015. (Congresso).

16.
V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Antecedentes Situacionais e Individuais do Engajamento no Trabalho. 2015. (Congresso).

17.
V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Debatedora de sessão sobre Gestão da Carreira. 2015. (Congresso).

18.
V EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Entre a Carreira Técnica e o Ensino Superior: Perspectivas de Estudantes do Ensino Técnico de Nível Médio. 2015. (Congresso).

19.
Workshop - Talking about publishing strategy and gender research. 2015. (Oficina).

20.
5º Encontro Internacional COPPEAD de Comportamento do Consumidor. 2014. (Encontro).

21.
Encontro da ANPAD 2014. Gestão de Carreiras. 2014. (Congresso).

22.
Encontro da ANPAD 2014. Análise Teórica e Empírica da Relação entre Gestão de Recursos Humanos e Desempenho Organizacional. 2014. (Congresso).

23.
Workshop CCT: Past, Present, & Future. 2014. (Oficina).

24.
73rd Annual Meeting of the Academy of Management. Organizational Career Management, Leadership Support and Employee Attitudes: Evidence from Brazil. 2013. (Congresso).

25.
8th Iberoamerican Academy Conference. Os Impactos da Gestão de Recursos Humanos sobre o Desempenho Organizacional: Um Meta-estudo. 2013. (Congresso).

26.
Congresso da ABRH-RJ (Associação Brasileira de Recursos Humanos). Conflito trabalho-família: evidências e implicações. 2013. (Congresso).

27.
Encontro da ANPAD 2013. Mais do Mesmo? Análise do Conteúdo da Comunicação de Processos Seletivos para Programas de Trainees. 2013. (Congresso).

28.
IV EnGPR - Encontro da Divisão de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Vida e Carreira. 2013. (Congresso).

29.
IV EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Uma Investigação Sobre a Rotatividade de Empregados em uma Grande Empresa Brasileira. 2013. (Congresso).

30.
Encontro da ANPAD 2012. Universos em desalinho: Antecedentes e consequências dos conflitos entre família e trabalho. 2012. (Congresso).

31.
9º Fórum Universitário Pearson. 2011. (Encontro).

32.
EnANPAD. Trabalho, Consumo e Identidade Após a Primeira Gestação: Um Estudo Exploratório. 2011. (Congresso).

33.
II Congresso Nacional de Administração e Ciências Contábeis - AdCont. Sessão de apresentação de trabalhos. 2011. (Congresso).

34.
III EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Carreiras ?Exóticas?: o que administradores podem aprender com as vivências de artistas, atletas e outros profissionais. 2011. (Congresso).

35.
Encontro da ANPAD 2010. Construindo uma Carreira em Administração: Um Modelo Teórico Desenvolvido a partir da Grounded Theory. 2010. (Congresso).

36.
II EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Rumo ao mercado de trabalho: percepções e estratégias de jovens estudantes de Administração. 2009. (Congresso).

37.
EnANPAD. 2008. (Congresso).

38.
EnANPAD. Empregabilidade: Uma Análise Histórica e Crítica. 2007. (Congresso).

39.
I EnGPR - Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. A Empregabilidade e o Destino Profissional de Trabalhadores Desligados de Empresas Estatais Privatizadas. 2007. (Congresso).

40.
Congresso COPPEAD de Administração. Relações de trabalho na percepção de jovens estudantes universitários. 2004. (Congresso).


Organização de eventos, congressos, exposições e feiras
1.
OLIVEIRA, L. B.. Coordenação de Grupo de Trabalho no IV CBEO. 2016. (Congresso).



Orientações



Orientações e supervisões concluídas
Dissertação de mestrado
1.
Alan Barbosa de Oliveira. Gestão de recursos humanos e desempenho organizacional: um estudo com as melhores empresas para trabalhar no Brasil. 2017. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

2.
Leonardo Marques Fernandes. As relações entre políticas e práticas de gestão de pessoas, engajamento e comprometimento organizacional. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

3.
Eliana Cristina Motta da Silva Bourry. Transição de carreira após a demissão: uma pesquisa com trabalhadores na maturidade. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

4.
Isaias dos Santos Mendes. Clima organizacional, satisfação no trabalho e intenção de rotatividade em restaurantes fast food. 2016. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

5.
Elson Mario Toja Couto Monteiro da Costa. Satisfação e comprometimento organizacional de trabalhadores efetivos e terceirizados: um estudo comparativo. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

6.
Juliana Monteiro de Menezes. Pós-graduação, empregabilidade e carreira: um estudo com egressos de uma escola de negócios. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

7.
Rodrigo Carneiro Gonçalves. Antecedentes do comportamento de retaliação: estudo em uma grande empresa brasileira de economia mista. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

8.
Bianca Torres Tschaffon. Desafios e perspectivas de carreira de jovens egressos de programas de trainee: um estudo de caso. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

9.
Carla Mendes Oliveira. Os desafios da aposentadoria: um estudo de caso na Petrobras. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

10.
Jorge Melo Souza. Explorando o fenômeno da juniorização da liderança em empresas do setor de energia. 2015. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

11.
Elisangela Moreira Antonio de Azevedo. Antecedentes da satisfação e do engajamento de funcionários de uma empresa pública. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

12.
Carla Pereira Siebler Branco. Expectativas de carreira de jovens estudantes do ensino técnico de nível médio. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

13.
Paulo Cesar Laprovitera Santoian. Modelos e práticas de gestão de recursos humanos: análise em indústrias químico-farmacêuticas brasileiras. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

14.
Flávia Corrêa Moreira. Engajamento no trabalho: uma pesquisa exploratória. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

15.
Fernanda Flôres Roitman Aguiar da Silva. O impacto da gestão de recursos humanos e da liderança sobre o engajamento: um estudo com empregados do Operador Nacional do Sistema Elétrico. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

16.
Jonas Ferreira Pereira. O impacto do treinamento no desempenho individual: um estudo de caso. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

17.
Juliana da Costa Rocha. Antecedentes situacionais e individuais do engajamento no trabalho. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

18.
Renata Celeste Guberfain do Amaral. Os desafios da primeira gestão: uma pesquisa com jovens profissionais. 2014. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Grupo IBMEC, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

19.
Júlia Teresa Rocha. Uma investigação sobre rotatividade de empregados em uma grande empresa brasileira. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

20.
Andrea Macedo de Avila Baez Garcia. Qualidade de vida e capacidade para o trabalho: um estudo com profissionais de saúde. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

21.
Fabio Pinaud Cerri Costa. Motivação, comprometimento e satisfação: um estudo sobre o trabalho voluntário em eventos esportivos de larga escala. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

22.
Pedro Alberto Abade Rosa. Práticas de recrutamento e seleção de profissionais de áreas técnicas em operadoras de petróleo. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

23.
Aline Vieira Muniz. Primeiros impactos da pacificação no consumo de moradores de favelas cariocas. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

24.
Ana Cristina Perez Montenegro. Ambição a cargos gerenciais: o caso de uma instituição financeira brasileira de grande porte. 2013. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

25.
Raul Ricardo Paciello. Impacto de políticas e práticas de redução do conflito trabalho-família sobre resultados relacionados ao trabalho. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

26.
Davino Augusto Pontual Machado. A escolha do curso superior tecnólogo: perspectivas e motivações. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

27.
Rodrigo Alan Dunzer. Impactos de práticas de gestão da carreira nas atitudes de trabalhadores de uma grande empresa brasileira. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

28.
Shanna Rúbia Faria Silva Honório. Atração e perda de jovens talentos: estudo do caso Infoglobo. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

29.
Marilena de Lima Silva Neves. Trabalho e vida pessoal: oportunidades e desafios de mulheres em posição de liderança. 2012. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Faculdades IBMEC-RJ, . Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

Monografia de conclusão de curso de aperfeiçoamento/especialização
1.
Renato Dias Rovina. Pressão pública e regulatória sobre modelos de remuneração variável no mercado financeiro. 2012. Monografia. (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Gestão de Negócios) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

Trabalho de conclusão de curso de graduação
1.
Anderson Schvabenland Pires. Dilemas de carreira de filhos de empreendedores. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

2.
Felipe Neves Duarte. Satisfação no trabalho de jovens da Geração Y: uma pesquisa no setor de TI. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

3.
Alex Homburger. A motivação para o trabalho: teoria e práticas organizacionais. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

4.
Camila Wajnbergier. Desafios e dificuldades de jovens do ensino médio nas escolhas de carreira. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

5.
Caio Melo Assef. Qualidade de vida no trabalho: uma pesquisa com diferentes profissionais. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

6.
Beatriz Crivelli Alvarenga. Qualidade de vida no trabalho: uma pesquisa com mulheres nutricionistas. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

7.
Dandara Ramos Campos. Os desafios da carreira da mulher: Um estudo com professoras universitárias. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

8.
Pedro Quadros Lopes Cardoso. Gestão da marca empregadora Souza Cruz. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

9.
Felipe Villaça Paoliello Ferreira. Aspirações profissionais: uma pesquisa com jovens estudantes de nível superior. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

10.
Iury Motta Melo de Sá. Qualidade de vida no trabalho: uma pesquisa com jovens profissionais. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

11.
Leonardo Rocha de Mendonça. Headhunter: vantagens e desvantagens de sua contratação. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

12.
Paulo Henrique Giardini Rodovalhe Pereira. Desenvolvimento de habilidades gerenciais e suas dificuldades. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração) - Grupo IBMEC. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

13.
Lahna Maria Gonçalves Barbosa. O impacto da responsabilidade socioambiental na atratividade das empresas. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

14.
Renato Cahu Domingues. Trabalho e aspirações: uma pesquisa com alunos do Ibmec-RJ. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

15.
Pedro Coelho Valdetaro. gestão de pessoas em ambientes multigeracionais. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

16.
Camila Frota Klajman. Gestão de Pessoas: o poder das práticas de recursos humanos. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

17.
Guido Paiva Carneiro da Silva. Flamengo x Barcelona: um estudo comparado de gestão de clubes de futebol. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

18.
Rachel da Silva de Lima. A prática e a cultura de coaching nas organizações: um estudo de caso. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

19.
Ciro Batista Nogueira. Redes sociais como canal de comunicação e plataforma de relacionamento entre empresas de e-commerce e seus consumidores. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

20.
Juliana de Araujo Wanderley. O modelo de parceiros empresariais na gestão de recursos humanos na TV Globo. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

21.
Anne Nicole Leone Piani. Os impactos do modelo de gestão de fundos de private equity na gestão de pessoas: o caso CEMAR. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

22.
Raquel Ribeiro de Morais. Programa de formação interna da Rede Globo: embasamento, análise e recomendações. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso. (Graduação em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

Iniciação científica
1.
Priscila Porto Salles. Gestão de empresas familiares: estudo de caso no setor hoteleiro. 2012. Iniciação Científica. (Graduando em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.

2.
Lahna Maria Gonçalves Barbosa. Análise do conteúdo da comunicação de processos seletivos para Programa de Trainees. 2012. Iniciação Científica. (Graduando em Administração de Empresas) - Faculdades IBMEC-RJ, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico. Orientador: Lucia Barbosa de Oliveira.



Educação e Popularização de C & T



Textos em jornais de notícias/revistas
1.
OLIVEIRA, L. B.. Até quando precisaremos ser o país dos bacharéis?. Brasil Econômico, p. 30 - 30, 02 fev. 2015.

2.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade em foco. O Estado de São Paulo, São Paulo, 21 nov. 2010.


Apresentações de Trabalho
1.
OLIVEIRA, L. B.. Mais do mesmo? Análise do conteúdo da comunicação de Programas de Trainees. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Programas de Trainees: Mais do mesmo?. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Conflito trabalho-família: evidências e implicações. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

4.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão da carreira e empregabilidade. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

5.
OLIVEIRA, L. B.. Carreira e empregabilidade. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

6.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade e Gestão da Carreira. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

7.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade e Carreira no Século XXI. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

8.
OLIVEIRA, L. B.. O papel da liderança na satisfação dos empregados. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

9.
OLIVEIRA, L. B.. Gênero e Liderança. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

10.
OLIVEIRA, L. B.. Empregabilidade e Gestão da Carreira no Século XXI. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).


Cursos de curta duração ministrados
1.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 24. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 17. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Finanças - Turma 12. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

4.
OLIVEIRA, L. B.. Plano de Gestão de Competências - CBA-RH. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

5.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 29 (Barra). 2013. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).

6.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão de Pessoas - MBA em Gestão de Negócios - Turma 32. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).


Desenvolvimento de material didático ou instrucional
1.
OLIVEIRA, L. B.. Personalidade. 2011. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialDidático).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Inteligência Emocional. 2011. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialDidático).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Apostila - Gestão de Pessoas. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - MaterialDidático).

4.
OLIVEIRA, L. B.. A nova realidade do trabalho e das organizações. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

5.
OLIVEIRA, L. B.. Conflito de gerações no ambiente de trabalho. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

6.
OLIVEIRA, L. B.. A motivação nas organizações. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

7.
OLIVEIRA, L. B.. Gestão da Carreira. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

8.
OLIVEIRA, L. B.. Aplicando conceitos de marketing ao RH. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

9.
OLIVEIRA, L. B.. Competências gerenciais. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

10.
OLIVEIRA, L. B.. Stress e qualidade de vida no trabalho. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).

11.
OLIVEIRA, L. B.. A construção da empregabilidade. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático).

12.
OLIVEIRA, L. B.. O trabalho e seus significados. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Didático).

13.
OLIVEIRA, L. B.. Fazendo da organização um bom lugar para trabalhar. 2013. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - vídeo educacional).


Entrevistas, mesas redondas, programas e comentários na mídia
1.
OLIVEIRA, L. B.. Atendimento nas redes socials, marketing ou SAC. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Assumir responsabilidades além do seu cargo é uma maneira de ser promovido?. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Horário flexível pode atrapalhar qualidade de vida. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

4.
OLIVEIRA, L. B.. Desmotivação profissional: o problema é a empresa ou a carreira. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

5.
OLIVEIRA, L. B.. Ibmec Idea: Gestão de carreiras. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

6.
OLIVEIRA, L. B.. Trabalhar demais pode ser forma de mascarar vida pessoal infeliz. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

7.
OLIVEIRA, L. B.. Horário flexível pode atrapalhar qualidade de vida. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

8.
OLIVEIRA, L. B.. Guerra de talentos no mercado de trabalho. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

9.
OLIVEIRA, L. B.. Pesquisa revela que um em cada três jovens se candidata a mais de oito programas de trainee. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

10.
OLIVEIRA, L. B.. Pesquisa: um em cada três jovens se candidata a mais de oito programas de trainee de uma única vez. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

11.
OLIVEIRA, L. B.. Estudantes ficam loucos por programas de trainee. 2013. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

12.
OLIVEIRA, L. B.. A carreira é sua. Até que ponto?. 2015. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

13.
OLIVEIRA, L. B.. Perfil dos Jovens da Geração Y. 2010. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

14.
OLIVEIRA, L. B.. Como lidar com o comportamento dos colaboradores. 2012. (Programa de rádio ou TV/Comentário).


Redes sociais, websites e blogs
1.
OLIVEIRA, L. B.. Dúvidas sobre a carreira?. 2012; Tema: Gestão da Carreira. (Blog).

2.
OLIVEIRA, L. B.. Artificis. 2015; Tema: Site com temas ligados à pesquisa e à prática em Administração. (Site).

3.
OLIVEIRA, L. B.. Diretrizes para a construção da Empregabilidade. 2012; Tema: Gestão da Carreira. (Blog).




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